Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Partnerschaften mit europäischen E-Commerce-Partnern auf und unterstütze deren Integration.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im E-Commerce mit flachen Hierarchien und internationalem Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Fitnessangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamische Kultur mit vielfältigen Team-Events und einem starken Fokus auf Diversity.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und arbeite an spannenden Projekten mit echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Partner- oder Produktmanagement und strategisches Denken sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind die Tech-Powerhouse hinter Kauflands internationalen Online-Marktplätzen und ein Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe. Angetrieben von einer Start-up-Mentalität und flachen Hierarchien entwickeln wir die besten Marktplatzlösungen für unsere Kunden, Verkäufer und Partner.
Anstellungsdetails: Unbefristeter Vertrag, Voll- oder Teilzeit, Remote oder Köln / Düsseldorf / Darmstadt / Berlin.
Im Marketplace Management arbeiten wir hinter den Kulissen, um sicherzustellen, dass neue Angebote auf unseren Online-Marktplätzen erscheinen. Jedes Team konzentriert sich auf einen bestimmten Bereich. Im Team Partner Management & B2B Marketing akquirieren und unterstützen wir unsere Partnerunternehmen – wie Software-Schnittstellenanbieter – und kümmern uns um Optimierungen und gemeinsame Marketingaktivitäten.
Aufgaben:
- Sie bauen neue Partnerschaften mit europäischen E-Commerce-Partnern für die Kaufland-Marktplätze auf und übernehmen den gesamten Onboarding-Prozess.
- Sie fungieren als Enabler zwischen Partnerangeboten und dem Erfolg der Verkäufer: Sie bewerten Partnerlösungen basierend auf dem konkreten Problem, das sie für unsere Verkäufer lösen (Onboarding, Logistik, Preisgestaltung, Inhalte, Repricing usw.) und nutzen und präsentieren diese als Wachstumsförderer.
- Sie stellen sicher, dass Partnerlösungen nicht nur onboarded, sondern aktiv integriert und im Verkäuferprozess genutzt werden – durch Dokumentationen und erste Marketingaktivitäten auf der Partnerseite.
- Sie verfolgen die Nutzung von Partnerlösungen unter Verkäufern und leiten Optimierungen daraus ab – der Erfolg wird anhand des Einflusses auf die Verkäufer (Aktivierung, GMV, Churn-Reduktion) gemessen, nicht nur an der Zufriedenheit der Partner.
- Sie sammeln Feedback von Verkäufern zu Partnerlösungen und übersetzen dies in konkrete Anforderungen für Partner sowie Produktideen für andere Teams.
- Sie arbeiten eng mit Vertrieb, Produktmanagement, Kundenservice, Marketing und technischer Entwicklung zusammen, um Ideen in echte neue Funktionen mit hoher Akzeptanzrate umzusetzen.
- Sie vertreten unseren Marktplatz auf E-Commerce-Veranstaltungen und erweitern Ihr Netzwerk von Multiplikatoren.
Profil:
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder besitzen einen Hochschulabschluss (z.B. Informationssysteme, Betriebswirtschaft).
- Sie haben 2-3 Jahre Erfahrung im Partner-Management, in der Geschäftsentwicklung oder im Produktmanagement im E-Commerce.
- Sie verstehen APIs und technische Integrationskonzepte gut genug, um zwischen Partnern und Technik zu übersetzen – tiefgehende technische/Coding-Kenntnisse sind nicht erforderlich, Erfahrung mit Jira, Tableau und BigQuery ist von Vorteil.
- Sie denken und handeln strategisch, mit einer starken Fähigkeit zur Priorisierung und zum Aufbau einer Partner-/Produkt-Roadmap.
- Sie haben eine proaktive Einstellung und eine Hands-on-Mentalität.
- Sie arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld und sprechen fließend Englisch (C1); gute Deutschkenntnisse (B2) oder zusätzliche europäische Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Benefits:
- Gestalten Sie Ihre eigene Work-Life-Balance: Sie haben die Flexibilität, zwischen Remote-Arbeit (innerhalb Deutschlands) oder einem unserer Standorte in Köln, Darmstadt, Düsseldorf oder Berlin zu wählen!
- Urban Sports Club und RSG Group Fitnessstudios: Erhalten Sie Top-Angebote für Fitness, Schwimmen, Yoga und mehr.
- Mentale Gesundheit: Wir unterstützen Sie auf Ihrem Wohlfühlweg mit speziellen Angeboten wie Instahelp, der digitalen Plattform für Online-Psychologische Beratung.
- Urlaub & Sabbatical: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit, ein Sabbatical zu nehmen, sobald Sie eine bestimmte Zeit Teil des Teams sind!
- Option auf Pluxee Restaurantgutscheine: Kaufen Sie Pluxee-Gutscheine über uns und profitieren Sie von steuerbegünstigten Essenszulagen!
- ‘Deutschlandticket’: Wir bezuschussen Ihr Zug-Abonnement für mehr Mobilität.
- Mitarbeiterrabatt: Sie erhalten monatlich einen Gutschein für Kaufland.de.
- Freie Wahl der Hardware: Mac oder Lenovo, es liegt an Ihnen.
- Fördern Sie Ihr Wachstum: Profitieren Sie von unseren Online-Sprachkursen, vielfältigen internen Schulungen und unserem automatisierten 360-Grad-Feedback.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen, unabhängig von Hautfarbe, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion und Ideologie. Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt – denn wir wissen, dass außergewöhnliche Dinge nur mit Vielfalt erreicht werden können.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Partner Integration Manager (all genders) | International Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir bieten nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Eigenverantwortung, sodass Du einen bedeutenden Beitrag zu unserem Erfolg leisten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Partner Integration Manager (all genders) | International erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie GoHiring GmbH treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie GoHiring GmbH, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei GoHiring GmbH bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei GoHiring GmbH zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Integration Manager (all genders) | International mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei GoHiring GmbH im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei GoHiring GmbH erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
