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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege unsere Bewohner liebevoll und professionell, während du ihre Lebensqualität förderst.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 29 €/Std., unbefristete Anstellung, 34 Tage Urlaub und Zuschläge für Nacht- und Feiertagsarbeit.
- Andere Informationen: Moderne E-Autos zur privaten Nutzung und umfangreiche Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und profitiere von tollen Aufstiegschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder ähnliche Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5022 - 5022 € pro Monat.
Unsere Bewohner und Angehörige professionell, individuell und liebevoll pflegen und begleiten.
Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben - z.B. Ermittlung des Pflegebedarfes, Pflegeplanung sowie Koordination und Dokumentation von Pflegemaßnahmen.
Die ärztlichen Verordnungen fachgerecht in die Tat umsetzen.
Gesundheit, Mobilität und Lebensqualität erhalten und fördern.
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- & Krankenpfleger.
Engagement, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Bewohnern unserer Einrichtung.
Idealerweise Berufserfahrung, wir unterstützen Sie auch gerne als Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger.
Bereitschaft in allen Schichten zu arbeiten - falls nicht, finden wir eine Lösung.
Grundlegende EDV-Kenntnisse.
Warum wir?
- Ein überdurchschnittliches Gehalt – bis zu 29 € Stundenlohn (5.022,-€ brutto/Vollzeit).
- Unsere Zuschläge: 18 % Nachtzuschlag, 27 % Sonntagszuschlag, 135 % Feiertagszuschlag.
- Eine unbefristete Einstellung.
- 34 Tage Urlaub.
- Möglichkeit auf einen Dienstwagen zur privaten Nutzung (Moderne E-Autos – z.B. VW ID.3 Pro).
- Aufstiegschancen durch arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Zuschuss zur privaten Krankenzusatzversicherung.
- Corporate Benefits.
- Umfangreiche Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben.
- Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kolleginnen und Kollegen.
Der Familienbetrieb Krankenpflege Bardt: Das Unternehmen Krankenpflege Bardt GmbH besteht aus vier Unternehmensteilen – Unsere vollstationären Pflegeeinrichtungen in Heringen, Rotenburg und Sontra mit insgesamt 167 Pflegeplätzen. Die Standorte Heringen und Rotenburg bieten darüber hinaus auch betreutes Wohnen in komfortablen Appartements in ruhiger Lage an. In jeder unserer Pflegeeinrichtungen ist zudem eine hauseigene Physiotherapie- sowie Podologie Praxis angesiedelt. Und der ambulante Pflegedienst in Ronshausen unterstützt unsere Kunden in den angemieteten Appartements oder in eigener Häuslichkeit. Ronshausen bildet mit der Hauptverwaltung, mehreren Büros und insgesamt 12 Mitarbeitern/innen den Mittelpunkt des Geschehens. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 30 Jahre Branchenerfahrung und durch moderne Lösungsansätze jeglicher neuen Herausforderungen aus.
Pflegefachkraft (m/w/d) *29 €/Std. im Pflegeheim Schloss Sontra Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) *29 €/Std. im Pflegeheim Schloss Sontra
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Pflegeheim Schloss Sontra vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige dein Engagement und deine Leidenschaft für die Pflege!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die besten Lösungen für unsere Bewohner zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) *29 €/Std. im Pflegeheim Schloss Sontra
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Pflege. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach Pflegefachkräften, die Engagement und Zuverlässigkeit mitbringen – also lass uns wissen, was dich auszeichnet!
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Pflegeheim
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Pflegeheim Schloss Sontra aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte des Unternehmens. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu deren Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du besonders einfühlsam warst oder erfolgreich mit einem Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest nach den Einarbeitungsprozessen fragen oder wie das Team zusammenarbeitet. Solche Fragen helfen dir auch, herauszufinden, ob das Pflegeheim zu dir passt.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.