Pflegehelfer (m/w/d) Augustinushaus
Pflegehelfer (m/w/d) Augustinushaus

Pflegehelfer (m/w/d) Augustinushaus

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen im Alltag und fördere ein angenehmes Umfeld.
  • Arbeitgeber: Augustinushaus in Dormagen, Teil der St. Augustinus Seniorenhilfe.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und wertschätzendes, interkulturelles Team.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und entwickle dich beruflich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und Teamgeist.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

41460 Neuss 41539 Dormagen Festanstellung Veröffentlicht: Pflegehelfer (m/w/d) – Quereinstieg in die Seniorenpflege in Dormagen – Voll- oder Teilzeit | Augustinushaus Dormagen | St. Augustinus Seniorenhilfe

Als Pflegehelfer (m/w/d) in Dormagen unterstützen Sie Bewohner direkt im Alltag, z. B. bei Körperpflege, Mobilisation und einfachen Tätigkeiten. Sie arbeiten eng im Pflegeteam mit und entlasten die Fachkräfte im täglichen Ablauf der Versorgung und liefern damit einen entscheidenden Beitrag. Im Augustinushaus der St. Augustinus Seniorenhilfe erhalten Sie einen sicheren Einstieg in die Pflege mit guter Einarbeitung und Entwicklungsperspektive.

  • Umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Leistungsorientierte Vergütung nach Tarif AVR‑C sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie – abweichende Dienstzeiten möglich

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

Ihre Aufgaben als Pflegehelfer (m/w/d):

  • Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Grundpflege und täglichen Versorgung
  • Hilfe bei Körperpflege, Ankleiden, Ernährung und Mobilisation
  • Begleitung der Bewohner im Alltag und Förderung eines angenehmen Umfelds
  • Übernahme einfacher hauswirtschaftlicher Tätigkeiten im Pflegeumfeld
  • Beitrag zu einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre
  • Enge Zusammenarbeit im Pflegeteam

Das bieten wir Ihnen:

  • Quereinstieg möglich: Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsperspektive
  • Sicherheit: Unbefristete Anstellung und tarifliche Vergütung nach AVR‑C
  • Team & Kultur: Engagiertes, wertschätzendes Pflegeteam
  • Entwicklung: Unterstützung bei der Qualifikation zur Pflegefachassistenz
  • Work-Life-Balance: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Gesundheit & Extras: Betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsangebote

Das bringen Sie mit:

  • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
  • Bereitschaft zum Quereinstieg in die Pflege
  • Sorgfalt bei Körperpflege, Dokumentation und unterstützenden Tätigkeiten
  • Teamgeist und Zuverlässigkeit
  • Interesse an einer beruflichen Weiterentwicklung (z. B. Pflegefachassistenz)
  • Kontaktfreude im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen

Das Augustinushaus in Dormagen ist Teil der St. Augustinus Seniorenhilfe, die innerhalb der St. Augustinus Gruppe den Bereich der Altenpflege, Kurzzeitpflege und Betreuung verantwortet. Für Sie als Pflegehelfer (m/w/d) im Quereinstieg bedeutet das: ein sicherer Einstieg in die Pflege mit echter Perspektive. Unsere Einrichtung bietet moderne Pflegebereiche, kurze Wege und eine strukturierte Arbeitsorganisation, die Ihnen den Einstieg erleichtert. Sie werden Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben eingeführt und arbeiten eng mit erfahrenen Pflegefachkräften zusammen. Als Pflegehelfer sind Sie nah am Menschen: Sie unterstützen bei der Grundpflege, Alltagsbegleitung und schaffen durch Ihre Arbeit Nähe, Sicherheit und Lebensqualität für unsere Bewohner. Wir bieten Ihnen tarifliche Vergütung nach AVR‑C, unbefristete Anstellung, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – insbesondere den Einstieg in die Ausbildung zur Pflegefachassistenz. Gleichzeitig erwartet Sie ein wertschätzendes, interkulturelles Team, das Quereinsteiger aktiv einbindet und begleitet.

Kontakt: Mehr Infos? +49 (0) , Sonja May – Pflegedienstleiterin – beantwortet gerne Ihre Fragen.

Pflegehelfer (m/w/d) Augustinushaus Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Das Augustinushaus in Dormagen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Pflegehelfer (m/w/d) einen sicheren Einstieg in die Seniorenpflege bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung, tariflicher Vergütung nach AVR-C und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung in einem engagierten und wertschätzenden Team. Zudem unterstützen wir aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegehelfer (m/w/d) Augustinushaus

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehelfer interessierst, zögere nicht, direkt im Augustinushaus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die Aufgaben eines Pflegehelfers. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und ein Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Chance, mehr über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehelfer (m/w/d) Augustinushaus

Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
Bereitschaft zum Quereinstieg in die Pflege
Sorgfalt bei Körperpflege
Dokumentation
Teamgeist
Zuverlässigkeit
Interesse an beruflicher Weiterentwicklung
Kontaktfreude im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen
Unterstützung bei der Grundpflege
Hilfe bei der Mobilisation
Übernahme einfacher hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
Förderung eines angenehmen Umfelds
Enge Zusammenarbeit im Pflegeteam

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und warum du dich für die Pflege interessierst. Wir suchen nach Menschen mit Herz und Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen.

Betone deine Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du den Quereinstieg in die Pflege wagen möchtest. Deine Begeisterung und dein Interesse an der Arbeit im Team sind uns wichtig!

Achte auf Details: Sorgfalt ist in der Pflege entscheidend. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle wichtigen Informationen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen positiven Eindruck auf uns.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, schau dir das Augustinushaus und die St. Augustinus Seniorenhilfe genauer an. Informiere dich über deren Werte, die Arbeitsweise und die speziellen Angebote für die Bewohner. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Teamarbeit, Zuverlässigkeit oder den Umgang mit älteren Menschen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Fragen zur Einarbeitung

Da der Quereinstieg möglich ist, frag nach dem Einarbeitungsprozess und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das kommt bei den Interviewern gut an!

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Motivation, in die Pflege einzusteigen, und zeige deine Freude am Umgang mit älteren Menschen. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

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