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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Produkte, sammle Anforderungen und schreibe klare User Stories.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit internationalem Team und Startup-Spirit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 2.500 € Bildungsgutschein und Essenszuschuss.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite mit modernster Technologie in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung als Product Owner und Kenntnisse in agilen Frameworks.
- Andere Informationen: Vielfalt ist unsere Stärke – wir fördern Chancengleichheit für alle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Deine Mission
- Produkt gestalten: Du sammelst Anforderungen gemeinsam mit Kunden und Entwicklungsteams und machst daraus echten Mehrwert. Du schreibst klare User Stories, hältst unser Product Backlog lebendig und priorisierst, was wirklich zählt.
- Brücken bauen: Du verbindest Kundenwünsche mit technischer Umsetzung und sorgst dafür, dass die Entwicklungsteams fokussiert arbeiten können. Du bist die Anlaufstelle für technische Fragen, egal ob vom Team oder vom Kunden, und besuchst gelegentlich unsere Kunden vor Ort (ca. 20 % Reisetätigkeit).
- Teamwork leben: Du moderierst Meetings effizient und zielgerichtet, stimmst dich eng mit anderen Product Ownern und der Projektleitung ab und gestaltest gemeinsam mit unserem Agile Coach unsere Teamprozesse aktiv mit.
Dein Profil
- 5+ Jahre als Product Owner oder in vergleichbarer Rolle
- Agile Frameworks (Scrum, Kanban) sind dein Alltag, idealerweise mit CSPO-Zertifizierung
- Du verstehst Technik: APIs, Datenmodelle, Deployment-Prozesse sind dir vertraut
- Du machst komplexe technische Zusammenhänge für alle verständlich
- Flexibel und pragmatisch: Du wählst die Methode, die zur Situation passt
- Du willst mehr als Status quo und bringst eigene Ideen ein
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Über uns
Softwareentwicklung ist unsere DNA. Mit unserem internationalen Team entwickeln wir industrielle Software für die Aurubis AG, die echten Impact hat. Startup-Spirit trifft auf die Sicherheit eines etablierten Unternehmens.
Was dich erwartet
- Echte Verantwortung vom ersten Tag an in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien.
- Modernster Tech-Stack für nachhaltige Software, auf die du stolz sein kannst.
- AI-Tools sind bei uns keine Spielerei, sondern dein täglicher Produktivitäts-Boost.
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsort: Home Office, Berliner Coworking Space oder zeitweise auf Workation.
- Karriere nach deinen Vorstellungen mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- 2.500 € jährliches Education Budget für deine Weiterentwicklung.
- Urban Sports Club M-Mitgliedschaft, monatlicher Essenszuschuss (bis zu 115,05 €), Firmenticket-Zuschuss (nur Berlin).
Vielfalt ist unsere Stärke. Bei azeti arbeiten Menschen aus über 15 Ländern zusammen. Diese Vielfalt ist kein Zufall, sondern unsere Überzeugung: Unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe machen uns besser. Alle haben bei uns die gleichen Chancen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Identität. Qualifizierte Personen mit Behinderung ermutigen wir ausdrücklich, Teil unseres Teams zu werden. Für deine Bewerbung brauchen wir kein Foto.
Product Owner - Berlin/Remote in Germany Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner - Berlin/Remote in Germany
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als du denkst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für Product Owner vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner - Berlin/Remote in Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deiner Bewerbung. Das macht einen echten Unterschied.
Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine User Stories und Erfahrungen klar und verständlich sind. Wir suchen nach jemandem, der komplexe technische Zusammenhänge einfach erklären kann – also mach es uns leicht!
Zeig deine Leidenschaft für Agile: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Scrum und Kanban. Wir lieben es, wenn du deine Methodenwahl begründen kannst und zeigst, wie du flexibel auf verschiedene Situationen reagierst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Product Owners vertraut. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und bereite konkrete Beispiele vor, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technische Kenntnisse für diese Position wichtig sind, solltest du dich auf Fragen zu APIs, Datenmodellen und Deployment-Prozessen vorbereiten. Sei bereit, komplexe technische Zusammenhänge einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du die Materie beherrschst.
✨Demonstriere deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist entscheidend für einen Product Owner. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Product Ownern oder Entwicklungsteams zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du Meetings moderierst und Entscheidungen im Team triffst.
✨Sei flexibel und pragmatisch
Unterstreiche deine Fähigkeit, die richtige Methode für verschiedene Situationen auszuwählen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und welche Methoden du bevorzugst, um Probleme zu lösen.
