Product Owner (m/w/d) Digitale Produkte & Energiewende
Product Owner (m/w/d) Digitale Produkte & Energiewende

Product Owner (m/w/d) Digitale Produkte & Energiewende

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Entwicklung digitaler Produkte für die Energiewende und gestalte innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: MARCLEY GmbH, ein dynamisches Startup mit Fokus auf grüne Energie.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und echte Partizipation am Unternehmenserfolg.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem inspirierenden und wertschätzenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an sinnstiftenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner:in, idealerweise im agilen Umfeld und in der Energiewirtschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Als Product Owner:in bei MARCLEY übernimmst Du die Verantwortung für unsere digitalen Produkte – und gestaltest aktiv, wie wir die Energiewende für Mehrfamilienhäuser digital erlebbar machen. Du bist die Schnittstelle zwischen Markt, Stakeholdern und Entwicklungsteam und sorgst dafür, dass aus Ideen funktionierende, nutzerzentrierte Lösungen werden. Dabei denkst Du nicht nur in Features, sondern in echten Mehrwerten: für unsere Kunden, unsere Partner und unser Geschäftsmodell. Von der Produktvision über die Roadmap bis zur Umsetzung im Sprint – Du hältst alle Fäden in der Hand und bringst Struktur, Klarheit und Tempo in unsere Produktentwicklung.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte (z.B. die mein.MARCLEY App) – von der Vision bis zur iterativen Umsetzung.
  • Du definierst und schärfst die Produktvision sowie die mittelfristige Roadmap und richtest diese konsequent an Nutzerbedürfnissen und Unternehmenszielen aus.
  • Du priorisierst und pflegst den Product Backlog eigenverantwortlich und stellst sicher, dass User Stories klar formuliert, testbar und mit echtem Mehrwert versehen sind.
  • Du übersetzt fachliche Anforderungen aus internen Teams, Kundenfeedback und externen Partnern in konkrete, umsetzbare Entwicklungsaufgaben.
  • Du arbeitest eng mit dem Entwicklungsteam zusammen und bist zentrale Ansprechperson im gesamten Entwicklungsprozess.
  • Du steuerst aktiv alle SCRUM-Events – von Sprint Planning über Reviews bis hin zu Retrospektiven – und sorgst für einen klaren Fokus im Team.
  • Du beobachtest Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im Energiesektor und leitest daraus fundierte Produktentscheidungen ab.
  • Du bringst Struktur in komplexe Anforderungen, priorisierst klar und sorgst dafür, dass Entscheidungen effizient getroffen werden.
  • Du stellst sicher, dass unsere Produkte nicht nur funktionieren, sondern echten Mehrwert liefern und kontinuierlich besser werden.

Dein Profil

  • Du hast mehrere Jahre Erfahrung als Product Owner:in oder in einer vergleichbaren Rolle in der Software- oder App-Entwicklung – idealerweise in einem agilen Umfeld.
  • Du arbeitest sicher mit SCRUM und kennst die Abläufe und Rollen im Detail. Zertifizierung wie PSPO oder CSPO ist ein Plus, aber kein Muss.
  • Du bringst ein gutes technisches Grundverständnis mit und kannst auf Augenhöhe mit Entwicklerteams kommunizieren.
  • Du hast Erfahrung in der Energiewirtschaft und kennst relevante Themen wie Energiemärkte, regulatorische Rahmenbedingungen, Smart Metering oder erneuerbare Energien.
  • Du denkst konsequent nutzerorientiert und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten und Erkenntnissen.
  • Du kommunizierst klar, strukturiert und überzeugend – auch ohne formale Weisungsbefugnis.
  • Du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick und setzt klare Prioritäten.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst Dinge ins Ziel und hast einen hohen Anspruch an Qualität und Umsetzung.
  • Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an einem Produkt zu arbeiten, das mit unserem Unternehmen wächst.
  • Du fühlst Dich wohl in einem Umfeld mit Tempo, Dynamik und dem Anspruch, Dinge wirklich voranzubringen.

Du findest bei uns

  • Eine sinnstiftende Mission: Gemeinsam gestalten wir die Energiewende aktiv mit und machen grünen Strom für Mehrfamilienhäuser sowohl zugänglich als auch bezahlbar.
  • Flexibilität im Arbeitsalltag: Arbeite dort, wo Du am produktivsten bist – Remote Work ist bei uns nicht die Ausnahme, sondern die Regel.
  • Gestaltungsfreiraum, der inspiriert: Du hast die Freiheit, neue Ideen zu entwickeln und Projekte von Grund auf zu gestalten.
  • Echte Partizipation: Als Teammitglied bist Du nicht nur dabei, sondern mittendrin – durch unsere Mitarbeiterbeteiligung profitierst Du vom Erfolg von MARCLEY.
  • Wachstum und Entwicklung: In unserem dynamischen Startup-Umfeld bieten wir Dir nicht nur individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch erfahrene Sparringspartner*innen für Deinen persönlichen und fachlichen Fortschritt.
  • Eine Kultur, die Dich begeistern wird: Bei uns erlebst Du echte Wertschätzung, transparente Kommunikation und ein vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe.
  • Startup-Spirit mit Substanz: Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die perfekte Mischung aus Innovation, Gestaltungsfreiraum und der Möglichkeit, Deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen.

Bewerbung- und Kontaktinformationen

Du möchtest Teil von MARCLEY werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Ein Lebenslauf reicht erst einmal aus. Andere Dokumente fordern wir ggfs. noch nach. Solltest du Rückfragen zu deiner Bewerbung haben, melde dich gerne per E-Mail.

Über uns

Die MARCLEY GmbH aus Hannover revolutioniert die Energieversorgung in Mehrfamilienhäusern. Unser Ziel: Bewohnern grünen und günstigen Solarstrom vom eigenen Dach bieten – und das ohne Aufwand und Kosten für sie und die Eigentümer.

Product Owner (m/w/d) Digitale Produkte & Energiewende Arbeitgeber: GoHiring GmbH

MARCLEY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Flexibilität durch Remote Work bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitzuwirken. In einem dynamischen Startup-Umfeld fördern wir individuelle Weiterbildung und bieten Raum für kreative Ideen, während eine wertschätzende Unternehmenskultur und echte Partizipation im Team für ein motivierendes Arbeitsklima sorgen.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Product Owner (m/w/d) Digitale Produkte & Energiewende

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Energiewende.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Produkte und Dienstleistungen von MARCLEY genau studierst. Zeig, dass du die Vision verstehst und wie du zur Umsetzung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie wir unsere digitalen Produkte verbessern können, sprich das im Gespräch an. Das zeigt, dass du nicht nur passiv bist, sondern aktiv zur Entwicklung beitragen möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf auf den Punkt zu bringen – weniger ist manchmal mehr!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (m/w/d) Digitale Produkte & Energiewende

Produktvision
Roadmap-Entwicklung
User Story Priorisierung
SCRUM-Methodik
Agile Entwicklung
Technisches Grundverständnis
Energiewirtschaft Kenntnisse
Nutzerorientierung
Datenbasierte Entscheidungsfindung
Kommunikationsfähigkeit
Prioritäten setzen
Eigenverantwortliches Arbeiten
Qualitätsanspruch
Marktbeobachtung
Stakeholder-Management

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Energiewende sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für diese Rolle brennst.

Klarheit ist der Schlüssel: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten deutlich zu machen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen dich perfekt für die Rolle des Product Owners machen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Also, leg los und schick uns deinen Lebenslauf!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Verstehe die Produktvision

Mach dich mit der Produktvision von MARCLEY vertraut. Überlege dir, wie du diese Vision in konkrete Schritte umsetzen würdest und welche Nutzerbedürfnisse dabei im Vordergrund stehen. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.

Bereite dich auf SCRUM-Methoden vor

Da die Rolle einen starken Fokus auf SCRUM legt, solltest du die Abläufe und Rollen gut kennen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du SCRUM erfolgreich angewendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Markt- und Wettbewerbsanalyse

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Energiesektor und die Wettbewerber von MARCLEY. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen und wie du diese Informationen in deine Produktentscheidungen einfließen lassen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und den Markt im Blick hast.

Nutzenorientierte Kommunikation

Übe, klar und strukturiert zu kommunizieren, insbesondere wenn es darum geht, komplexe Anforderungen zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du User Stories formulieren würdest, um sicherzustellen, dass sie testbar und wertvoll sind. Dies wird dir helfen, im Interview überzeugend aufzutreten.

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