Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software für ein Forschungsinformationssystem und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Technische Universität Darmstadt – eine internationale Spitzenuniversität.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Gesundheitsuntersuchungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaft mit modernster Technologie und Open-Source-Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die TU Darmstadt steht für exzellente und relevante Wissenschaft. Die tiefgreifenden globalen Veränderungsprozesse – von Energiewende bis zu Künstlicher Intelligenz – gestalten wir durch herausragende Erkenntnisse und zukunftsweisende Studienangebote entscheidend mit. Unsere Spitzenforschung bündeln wir in drei Feldern: Energy and Environment, Information and Intelligence, Matter and Materials.
Über unseren Bereich Die Abteilung Informationstechnologie, Forschung & Entwicklung an der Universitäts- und Landesbibliothek (ULB) Darmstadt entwickelt und betreibt eine Vielzahl von bibliothekarischen digitalen Diensten für die TU Darmstadt und andere wissenschaftliche Einrichtungen innerhalb und außerhalb Hessens und ist an zahlreichen Software-Entwicklungsprojekten beteiligt.
Als Mitglied des Entwicklungsteams der Bibliothek haben Sie die Möglichkeit, selbstständig mit aktuellen Werkzeugen (GitLab, Docker, Kubernetes, AI Tooling) und in einem motivierenden und sinnstiftenden Arbeitsgebiet zu arbeiten, das in langfristige Open-Source-Projekte zur Unterstützung der Wissenschaft eingebettet ist. Gemeinsam mit dem Dezernat Forschung und Transfer der TU Darmstadt baut die ULB derzeit ein Forschungsinformationssystem (FIS) für die TU Darmstadt auf, das dauerhaft betrieben werden soll.
Wir suchen Sie als Projektmitarbeiter:in zur Software-Entwicklung für das Forschungsinformationssystem (FIS)!
Informationen zur Stelle:
- Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Befristung: Befristet
- Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV TU Darmstadt
- Einsatzort: Darmstadt
- Bewerbungsfrist:
Ihre Aufgaben:
- Rechte- und Rollenmanagement
- Statistiken und Auswertungen
- Schnittstellen zu anderen Systemen
- Datenmodellierung
- Datenmigration
- Mitarbeit in einem weiteren Projekt zur Datenintegration zwischen FIS und weiteren Datenbeständen der Universität mittels semantischer Technologien (RDF) und KI-gestütztem User Interface
- Beteiligung an Anforderungsanalysen
- Sicherstellung von Code-Qualität, Dokumentation, automatisiertes Testen sowie Fehleranalyse und -behebung
Ihre fachliche Qualifikation und Ihre persönlichen Kompetenzen umfassen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar) im Bereich Informatik oder einer artverwandten Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung, insbesondere in der Entwicklung webbasierter und verteilter Anwendungen mit zeitgemäßen Werkzeugen im Linux-Umfeld
- Von Vorteil sind: Kenntnisse in Webprogrammierung mit Angular, Kenntnisse in Python und oder Go, Vorerfahrungen in bibliotheksspezifischer IT, insbesondere der Software DSpace, Kenntnisse in semantischen Technologien (z.b. RDF, SHACL, Triple Stores), Kenntnisse in Aufbau und Betrieb KI-gestützter UIs
- Befähigung zu analytisch-konzeptionellem Denken sowie die ausgeprägte Fähigkeit, kooperative Entwicklungsprozesse im Team erfolgreich zum Abschluss zu bringen
- Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
- Freude an der Unterstützung der Wissenschaft
Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung.
Entfaltung und Gestaltung - ein umfassendes internes Weiterbildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung.
Urlaub/Bildungsurlaub - 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) und 5 Tage Bildungsurlaub.
Nachhaltig und Mobil - Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicket Hessen nach den jeweils geltenden tariflichen Bestimmungen sowie mobiles Arbeiten.
Fit und Gesund - kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot.
Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Altersvorsorge - Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen.
Familienfreundlichkeit/Vereinbarkeit Familie/Pflege/Beruf - Kinderbetreuungsangebote sowie Zahlung einer Kinderzulage (gemäß tariflichen Bestimmungen), Ferienangebote.
Allgemeine Hinweise / Datenschutz: Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV - TU Darmstadt). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite.
Projektmitarbeiter:in (w/m/d) Software-Entwicklung für ein Forschungsinformationssystem (FIS) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter:in (w/m/d) Software-Entwicklung für ein Forschungsinformationssystem (FIS) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie GoHiring GmbH zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für GoHiring GmbH sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei GoHiring GmbH zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie GoHiring GmbH sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter:in (w/m/d) Software-Entwicklung für ein Forschungsinformationssystem (FIS) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei GoHiring GmbH passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei GoHiring GmbH interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei GoHiring GmbH arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für GoHiring GmbH sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei GoHiring GmbH verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
