Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Marketingstrategien und entwickle kreative Inhalte für unsere digitale Agentur.
- Arbeitgeber: Dynamische Digitalagentur mit einem motivierten Team und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und gestalte aktiv die Markenidentität von vusyon.ai.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Online-Marketing und ein Gespür für kreative Kommunikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil unseres Marketing-Teams übernimmst Du vielseitige und moderne Aufgaben in einem dynamischen Umfeld – mit einem besonderen Fokus auf das Growth Marketing für unsere Leistungen der Digital Agentur:
- Growth Marketing für avenit: Du positionierst unsere Digitalagentur strategisch am Markt, entwickelst zielgruppengerechte Value Propositions und unterstützt aktiv bei der Markteinführung neuer Leistungen. Du arbeitest eng mit allen Bereichen und dem Vertrieb zusammen, um die Customer Journey gezielt zu begleiten.
- Content-Marketing & Storytelling: Du entwickelst Inhalte für Web, Social Media, Newsletter & Kampagnen – kreativ, zielgruppenorientiert und mit Fokus auf die digitale Wegbegleitung.
- Social Media Management: Du planst, gestaltest und analysierst unseren Auftritt auf LinkedIn, Instagram, Facebook & Co.
- Performance Marketing: Du konzipierst und steuerst Paid-Kampagnen (z. B. Google Ads, Meta) und optimierst sie anhand von KPIs.
- Marketing-Automation & CRM: Du entwickelst automatisierte Kundenreisen und pflegst unsere E-Mail-Kampagnen in Tools wie brevo, close crm o. ä.
- Brand Management: Du gestaltest die Markenidentität aktiv mit – insbesondere im Hinblick auf die Positionierung von vusyon.ai – und entwickelst sie strategisch weiter.
- Kampagnenmanagement: Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Online- und Offline-Aktionen rund um unsere Produkte.
- Marktanalyse & Trends: Du identifizierst neue Kanäle, Tools und Trends – insbesondere im KI-Umfeld – und bringst frische Impulse ein.
Dein Profil:
- Erfahrung im (Online-)Marketing, idealerweise mit digitalem Fokus – erste Erfahrung im Brand & Growth Marketing ist ein Plus.
- Kreatives Gespür für Sprache, Design & Zielgruppenkommunikation, insbesondere im B2B-Kontext.
- Erfahrung mit gängigen Marketing-Tools (z. B. Canva, Google Ads, Meta Business Suite, Analytics, CRM-Systeme).
- Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz (KI) und deren Anwendungsmöglichkeiten im Marketing, idealerweise erste praktische Erfahrung mit KI-gestützten Tools oder Analysen.
- Analytisches Denkvermögen und ein gutes Verständnis für KPIs.
- Eigeninitiative, Teamgeist und Lust, Neues zu gestalten – insbesondere unsere KI-Marke vusyon.ai aktiv mitzugestalten.
Warum wir?
- Viel Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung.
- Ein motiviertes, wertschätzendes Team mit flachen Hierarchien.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Remote Work.
- Weiterbildung & persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Moderne Tools, kreative Projekte und spannende Herausforderungen.
(Senior) Marketing Manager - Brand & Growth (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Marketing Manager - Brand & Growth (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Growth Marketing – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Erstelle eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, aktiv zur Markenentwicklung beizutragen!
✨Präsentiere deine Projekte!
Hast du bereits spannende Marketingprojekte umgesetzt? Teile diese in deinem Portfolio oder auf Social Media. Zeige, wie du kreative Inhalte und Kampagnen entwickelt hast – das spricht für deine Fähigkeiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du perfekt zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich ins Gespräch kommst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Marketing Manager - Brand & Growth (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist in unserem Marketing-Team besonders wichtig!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen im (Online-)Marketing hervor und zeige, wie du unsere Marke vusyon.ai aktiv mitgestalten kannst.
Zeig deine Leidenschaft für Growth Marketing!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Growth Marketing und wie du innovative Ideen entwickelt hast. Wir suchen jemanden, der mit frischen Impulsen kommt und die Customer Journey gezielt begleitet.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Marke vusyon.ai vertraut und überlege, wie du deren Identität im Marketing unterstützen kannst. Zeige im Interview, dass du kreative Ideen hast, um die Markenpositionierung zu stärken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen im Growth Marketing und Brand Management relevant sind.
✨Analysiere aktuelle Trends
Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Marketing, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Strategien einfließen lassen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.