Senior Mobile CRM Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d)

Senior Mobile CRM Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d)

Berlin Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative CRM-Strategien für führende Apps.
  • Unternehmen: Customlytics, die Top-App-Marketing-Agentur in der DACH-Region.
  • Vorteile: Remote Work, faire Gehaltsentwicklung und Zugang zu Zertifizierungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team, regelmäßige Events und Unterstützung für Eltern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Mobile-CRM und arbeite mit großen Marken zusammen.
  • Qualifikationen: 3-4 Jahre Erfahrung im CRM und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Customlytics ist die führende App-Marketing-Beratungsagentur in der DACH-Region. Unser internationales Team aus über 10 Nationalitäten hilft dabei, Apps erfolgreich zu machen und die App-Branche zu professionalisieren, indem wir mit allen relevanten App-Unternehmen im Markt zusammenarbeiten.

Als Senior Mobile CRM Manager*in spielst du eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer CRM- und Customer-Engagement-Kompetenzen im Mobile-App-Ökosystem. In enger Zusammenarbeit mit einigen der relevantesten App-Unternehmen im DACH-Raum, darunter Telekom und REWE, entwickelst und realisierst du wirkungsvolle Customer-Lifecycle-Programme, die Engagement, Kundenbindung und nachhaltiges Wachstum fördern.

Du arbeitest mit führenden CRM-Plattformen wie Braze, MoEngage und Airship und verantwortest CRM-Initiativen end-to-end, von der Strategieentwicklung und Kampagnenumsetzung über Testing und Personalisierung bis hin zur kontinuierlichen Performance-Optimierung. Dabei stellst du eine hohe fachliche Qualität sicher und treibst datengetriebene Best Practices im gesamten Team voran. Zusätzlich unterstützt du bei der Weiterentwicklung von Teammitgliedern, etablierst skalierbare CRM-Prozesse und hilfst dabei, eine leistungsstarke Mobile-CRM- und Lifecycle-Marketing-Function aufzubauen.

Deine Aufgaben:

  • Leite und entwickle ein Team von CRM-Spezialist*innen und stelle gleichzeitig die erfolgreiche Umsetzung sowie kontinuierliche Optimierung leistungsstarker CRM-Kampagnen für Kund*innen aus verschiedenen App-Vertikalen sicher.
  • Entwickle und erweitere CRM- und Lifecycle-Marketing-Strategien, die auf die Wachstumsziele der Kund*innen abgestimmt sind und die Nutzerbindung, das Engagement sowie den langfristigen Customer Lifetime Value steigern.
  • Konzipiere, steuere und optimiere kanalübergreifende CRM-Kampagnen über Push Notifications, In-App Messaging, E-Mail und automatisierte Customer Journeys, um Engagement und Conversion führender Mobile Apps zu erhöhen.
  • Analysiere Kunden- und Kampagnendaten, identifiziere Optimierungspotenziale und leite datenbasierte Handlungsempfehlungen für Marketing- und Produktinitiativen ab.
  • Enge Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Teams aus Design, Copywriting, Paid Media, Consulting und Führungsebene zur Entwicklung nahtloser und wirkungsvoller Kundenerlebnisse entlang der gesamten Customer Journey.
  • Fördere die fachliche Weiterentwicklung deines Teams durch Mentoring, Wissensaustausch und regelmäßiges Feedback und sorge für hohe Qualitätsstandards in der Umsetzung.
  • Bleibe stets über Branchentrends, Plattform-Updates und neue CRM-Technologien informiert, um unser CRM-Angebot kontinuierlich zu verbessern und Best Practices im Unternehmen zu etablieren.

Dein Profil:

  • 3-4 Jahre Berufserfahrung im CRM, Lifecycle Marketing, E-Mail-Marketing oder Mobile-App-Marketing, idealerweise in einer schnelllebigen Agenturumgebung oder im App-getriebenen Umfeld.
  • Eine ausgeprägte Motivation, mehr Verantwortung zu übernehmen und erste Führungserfahrung in einem leistungsstarken CRM- und Lifecycle-Marketing-Umfeld zu entwickeln.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung erfolgreicher CRM- und Kundenbindungs-Kampagnen, die Retention, Engagement und Umsatzwachstum steigern.
  • Starke praktische Erfahrung mit führenden CRM- und Marketing-Automation-Plattformen wie Braze, MoEngage, CleverTap, Batch, Airship, Iterable oder vergleichbaren Tools.
  • Sehr gute Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere Kundenprojekte, Prioritäten und Stakeholder gleichzeitig zu steuern.
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen mit der Fähigkeit, Kunden- und Kampagnendaten zu interpretieren, umsetzbare Insights abzuleiten und datenbasierte Marketingentscheidungen zu treffen.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie Erfahrung in der fachlichen Anleitung und Entwicklung von Teammitgliedern in einem kollaborativen, leistungsorientierten Umfeld.
  • Fließend in Englisch und Deutsch (mindestens C1-Niveau in Deutsch) mit sehr guten schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten in beiden Sprachen.

Dein Extra:

  • Zugang zu Zertifizierungen, 360°-Feedback und faire Gehaltsentwicklung.
  • Echte Chancen, gemeinsam mit Team und Company zu wachsen.
  • Bis zu 90 Tage im Jahr remote arbeiten: deutschlandweit oder international.
  • Snacks, Drinks, höhenverstellbare Tische und ruhige Focus Rooms für konzentriertes Arbeiten.
  • Wir übernehmen den Großteil deines Deutschlandtickets, umweltfreundlich unterwegs und dabei sparen.
  • Top-Notch Equipment: MacBook, Noise-Cancelling Headphones & alles, was für deinen Erfolg brauchst.
  • Schaffen Klarheit im Miteinander und Flexibilität im Alltag.
  • Exklusive Deals bei beliebten Online-Shops.
  • Extra Support für Eltern mit Vorschulkindern.
  • Von monatlichen Aktivitäten bis zu unserem großen Zusammenkommen in Berlin, wir schaffen Raum, um als Team zu feiern, uns auszutauschen und gemeinsam zu wachsen.
  • Wir unterstützen dich mit professionellen Online-Sprachkursen.
  • Ob neue Kolleg*innen oder Kunden, deine Empfehlung zahlt sich aus.

Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und heißen Personen jeden Geschlechts, Alters, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung herzlich willkommen. Wenn du kreativ, lösungsorientiert und leidenschaftlich im Bereich App-Marketing bist, freuen wir uns von dir hören. Komm in unser Team und sei du selbst, in einer Umgebung, in der Vielfalt gefeiert und geschätzt wird.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Mobile CRM Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d) erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie GoHiring GmbH.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei GoHiring GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei GoHiring GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von GoHiring GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Mobile CRM Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

CRM-Management
Lifecycle Marketing
E-Mail-Marketing
Mobile-App-Marketing
Führungskompetenz
Projektmanagement
Analytisches Denkvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für GoHiring GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was GoHiring GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von GoHiring GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für GoHiring GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von GoHiring GmbH einfügt.