Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreibe innovative Backend-Services und APIs für spannende Kundenprojekte.
- Unternehmen: ATLAS, ein führender Technologiepartner in der Fintech-Branche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Fintech mit modernster Technologie und echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Backend-Entwicklung, insbesondere mit Golang oder TypeScript.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Aufbau, Erweiterung und Betrieb von Backend-Services und APIs, die Produkte und Plattformen unserer Kunden unterstützen.
Verbesserung von Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit, Wartbarkeit und Developer Experience in Backend-Systemen.
Konzeption und Implementierung von Integrationen mit Smart-Contract-Plattformen, Blockchain-Datenquellen und externen Services.
Mitwirkung an Prozessen für Observability, Monitoring, Incident Response und Post-Mortems.
Optimierung von Backend-Services im Hinblick auf Performance, Resilienz und operative Effizienz.
Enge Zusammenarbeit mit den Produkt-, Blockchain- und Infrastruktur-Teams, um zuverlässige verteilte Systeme bereitzustellen.
Teilnahme an Code-Reviews und Testing-Workflows sowie die Anwendung von Engineering Best Practices über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg.
End-to-End-Verantwortung für Services, Festlegung der technischen Ausrichtung und Mentoring anderer Engineers (Entwickler).
Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Backend-Systemen in Produktionsumgebungen.
Fundierte Kenntnisse in Golang, TypeScript oder einer anderen Programmiersprache für die Backend-/Systementwicklung, gepaart mit praktischem Wissen in den Bereichen Concurrency und Performance.
Sehr gute Kenntnisse in Systemdesigns hinsichtlich Services, Datenflüssen, Zuverlässigkeit (Reliability) und Wartbarkeit.
Vertrautheit mit Blockchain-Plattformen, Smart Contracts, Transaktionsverarbeitung und On-Chain-Integrationen.
Praxiserfahrung in der Arbeit mit containerisierten Services und modernen Deployment-Praktiken.
Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und die Kompetenz, in einem dynamischen, temporeichen Engineering-Umfeld effektiv zu arbeiten.
Die richtige Balance zwischen technischer Qualität, Skalierbarkeit und operativer Zuverlässigkeit zu finden.
End-to-End-Verantwortung für Projekte sowie der aktiven Mitwirkung an Architektur-Entscheidungen.
Erfahrung in der Arbeit mit verschiedenen Blockchain-Netzwerken oder Non-EVM-Ökosystemen.
Vertrautheit mit On-Chain-Datenindexierung (Data Indexing), Observability-Tooling oder Systemen zum Protocol-Debugging.
Praxiserfahrung in der Entwicklung performancerelevanter Systeme (z. B. Routing-Engines, Risk-Controls oder High-Throughput-Pipelines).
Branchenkenntnisse im FinTech- oder Krypto-Sektor oder in anderen geschäftskritischen Bereichen, in denen absolute Datenkorrektheit (Correctness) oberste Priorität hat.
Berührungspunkte mit verteilten Systemen (Distributed Systems) oder Low-Latency-Infrastrukturarchitekturen.
Über uns: ATLAS ist ein spezialisierter Technologie- und Beratungspartner für die Fintech-Branche. Mit tiefem Know-how in Plattform-Engineering, Blockchain-Lösungen und künstlicher Intelligenz unterstützt ATLAS Unternehmen dabei, innovative Produkte zu entwickeln und regulatorische Anforderungen sicher zu erfüllen. Neben technischer Exzellenz bietet ATLAS auch strategische Beratung und Organisationsentwicklung, um nachhaltiges Wachstum und zukunftssichere Geschäftsmodelle im dynamischen Finanzmarkt zu ermöglichen.
Senior Software Engineer Backend (all genders) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
ATLAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf technische Exzellenz und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine offene und kollaborative Kultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, an spannenden Projekten im FinTech- und Blockchain-Bereich zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer Backend (all genders) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei GoHiring GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer Backend (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei GoHiring GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer Backend (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei GoHiring GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
