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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Webanwendungen und leite ein kreatives Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Tech-Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Kita-Zuschuss, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterbildung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Fullstack Developer und Teamplayer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Frankfurt am Main, Essen, Leipzig oder Berlin!
Deine Aufgaben:
- Design und Entwicklung skalierbarer Webanwendungen, von der Datenbank bis zum Frontend
- Implementierung und Pflege von RESTful APIs
- Technische Leitung und Mentoring eines kleinen Entwicklungsteams
- Zusammenarbeit mit Designer:innen und Produktmanager:innen zur Umsetzung benutzerfreundlicher Oberflächen und Funktionen
- Sicherstellung der Code Qualität durch Reviews sowie kontinuierliche Optimierung der bestehenden Architektur
- Einsatz moderner Technologien und Methoden (Agile/ DevOps) zur kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Fullstack Developer mit fundierten Kenntnissen in der Entwicklung komplexer Webanwendungen
- Verhandlungen und Präsentationen auf Deutsch als auch auf Englisch sind kein Problem für Dich
- Erfahrung mit Datenbanktechnologien (SQL und NoSQL) sowie in der Erstellung von Microservicearchitekturen
- Gute Kenntnisse in der Verwendung von Cloud-Diensten (AWS, Azure und/oder Docker)
- Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Tools (GitLab, GitHub etc.)
- Zu Deinen Stärken gehört ein hohes Maß an Eigeninitiative, Problemlösungsfähigkeit und Out-of-the-Box Thinking
- Du hast Freude an projektbezogener (Team) Arbeit, bist kundenorientiert und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
Work-Life-Balance:
- Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung - ob voll remote oder in einem unserer modern eingerichteten Innenstadtbüros (inkl. Dachterrasse), workation - nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Kultur & Zusammenarbeit:
- Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros
Fachliche & persönliche Entwicklung:
- Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn
Vergütung & Zusatzleistungen:
- Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen
Gesundheit & Wohlbefinden:
- Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (mit Grill)
Mobilität:
- Zuschuss zum Deutschlandticket, zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten
Senior Software Engineer - Fullstack (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Engineer - Fullstack (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile deine Projekte, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Wir empfehlen dir, auch Mock-Interviews mit Freunden oder Kollegen durchzuführen, um sicherer zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeig Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden – geh aktiv auf die Unternehmen zu!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Technologien vertraut! Halte dich über Trends in der Softwareentwicklung auf dem Laufenden und erweitere deine Fähigkeiten. Das zeigt, dass du motiviert bist und immer dazulernen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Engineer - Fullstack (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Senior Software Engineer bei uns brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du komplexe Webanwendungen entwickelt hast oder welche Technologien du eingesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die Technologien und Methoden, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Erfahrung mit RESTful APIs, Cloud-Diensten oder CI/CD-Pipelines zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die dein Wissen über Fullstack-Entwicklung testen. Übe Coding-Challenges oder Systemdesign-Fragen, um sicherzustellen, dass du in der Lage bist, deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle auch Mentoring und Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu teilen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamatmosphäre und die Feedbackkultur zu erfahren. Zeige Interesse an der einzigartigen Teamdynamik und wie du dich in diese einfügen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.