Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für die Erreichung unserer Werkstattziele.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Nutzfahrzeugbranche mit internationalem Flair.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und viele Extras.
- Weitere Informationen: Moderne Technologien und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Techniker- oder Meisterausbildung und Erfahrung im Nutzfahrzeugbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
55411 Bingen am Rhein Festanstellung Veröffentlicht
- Verantwortung für die Erreichung der Ziele in Werkstatt und Teiledienst anhand von Kennzahlen und Ergebnissen
- Planung und Steuerung der Werkstattauslastung sowie des Personaleinsatzes
- Kontrolle des wirtschaftlichen Einsatzes von Betriebsmitteln und Materialien
- Erstellung und Auswertung von Statistiken und Kennzahlen
- Sicherstellung eines kundenorientierten Auftretens der Mitarbeitenden
- Verantwortung für Aus- und Weiterbildung des Teams
- Überwachung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Unfallverhütung, Gewerbeaufsicht, TÜV-Prüfungen sowie Umweltschutz
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen (SP, AU, FSP, etc) gemeinsam mit dem Meisterteam
- Verantwortung für Zahlungsgarantien im Rahmen von VAS und RT 24/7
- Einhaltung, Überwachung und ständige Aktualisierung der ISO-Zertifizierung
- Übernahme von Projekt- und Sonderaufgaben
- Dein Profil
- Eine abgeschlossene Meister- bzw. Technikerausbildung von Vorteil
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kraftfahrzeug- bzw. idealerweise Nutzfahrzeugbereich
- hohes Verantwortungsbewusstsein und hands on Mentalität
- Kunden- und Mitarbeiterorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und positive Ausstrahlung
- ausgeprägte Eigeninitiative und Empathie
- Selbständigkeit sowie strategisches Denken und Flexibilität
- Spaß an der Mitarbeiterentwicklung und -führung
- Sicherer Umgang mit verschiedenen Programmen und digitalen Systemen
- Die Fähigkeit bei mehreren Aufgaben den Überblick zu behalten
- Ein attraktives & marktgerechtes Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bonus
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub
- Hochwertige Arbeitskleidung mit Waschservice (standortbezogen) sowie Werkzeug wird von uns kostenfrei gestellt
- Strukturiertes Onboarding für einen bestmöglichen Start bei uns
- Umfangreiche, fachliche Wissensvermittlung über technische Schulungen von Herstellerseite und regelmäßige technische Updates
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Betrieblich getragene Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt
- Pluxee Benefits Pass mit monatlicher, steuerfreier Beladung für das Einkaufen bei vielen Akzeptanzpartnern vor Ort
- Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rads
- Bis zu 1.000 Euro für die Mitarbeiterwerbung eines Bekannten im „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“- Programm
- Kostenlose Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser
Warum wir?
Ferronordic ist ein international wachsendes Unternehmen in der Nutzfahrzeugbranche mit rund 400 Mitarbeitenden an 20 Standorten in Deutschland.
Als Partner der Marken Volvo und Renault dreht sich hier alles um LKWs inkl.
Elektromobilität, Service und Verkauf sowie Ersatzteile.
Moderne Technologien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Team machen Ferronordic zu einem spannenden Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
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Serviceleiter (m/w/d) - Standort Bingen Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Serviceleiter (m/w/d) - Standort Bingen erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über GoHiring GmbH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei GoHiring GmbH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleiter (m/w/d) - Standort Bingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei GoHiring GmbH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei GoHiring GmbH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von GoHiring GmbH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
