Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Qualitätsrichtlinien und leite Baustellen für innovative Wärmepumpenprojekte.
- Unternehmen: Dynamisches Energie-Startup mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Firmenfahrzeug, Erfolgsbeteiligung, Gesundheitsbudget und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines innovativen Teams und profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: SHK-Meister:in oder Techniker:in mit Führungserfahrung und Expertenwissen in Wärmepumpentechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Standardisierung: Entwickle und implementiere verbindliche Qualitäts- und Montagerichtlinien für die Installation von Wärmepumpen‑Kaskaden im Geschosswohnungsbau.
- Nachunternehmer‑Management: Baue ein Netzwerk aus kompetenten Partnerbetrieben auf, führe Vertragsverhandlungen und stelle durch regelmäßige Audits sicher, dass unsere Standards eingehalten werden.
- Fachliche Baustellenleitung: Übernimm die übergeordnete Steuerung der Baustellen in deiner Region und sei direkter Ansprechpartner:in für die Projektleiter:innen bei komplexen technischen Fragestellungen.
- Abnahme & Qualitätssicherung: Verantworte die finale technische Qualitätssicherung und stelle sicher, dass jede Anlage als hocheffizientes System in den Betrieb geht.
- Abteilungsaufbau: Wirke aktiv am Recruiting und am Onboarding neuer Mitarbeiter:innen mit sowie an der Optimierung der Schnittstellen zum Datenmanagement.
Profil
- Meisterbrief: Du bist SHK‑Meister:in, Techniker:in oder hast ein Studium im Bereich Versorgungstechnik/Gebäudetechnik absolviert.
- Führungserfahrung: Du hast bereits Teams oder größere Bauprojekte geleitet und verstehst es, Nachunternehmer:innen bestimmt und partnerschaftlich zu führen.
- Expertenwissen: Du brennst für erneuerbare Energien und verfügst über tiefgehende Kenntnisse in der Wärmepumpentechnik (idealerweise im Bereich Großanlagen/Kaskaden).
- Macher‑Mentalität: Du liebst die Dynamik einer Aufbauphase und hast Freude daran, Prozesse zu definieren, statt nur in starren Strukturen zu arbeiten.
- Flexibilität: In der Anfangsphase bringst du eine höhere Reisebereitschaft mit, die sich mit dem Wachstum deines Teams deutlich verringert. Du hast einen Führerschein Klasse B und deine Deutschkenntnisse sind auf dem Niveau B2.
Benefits
- 100% Mobil: Du bekommst ein eigenes Firmenfahrzeug mit der Möglichkeit zur Privatnutzung. Fahrzeit ist bei uns Arbeitszeit.
- 100% Erfolgsbeteiligung: Deine Leistung soll belohnt werden; bei uns bekommst du einen Bonus und wirst am Erfolg des Unternehmens beteiligt.
- 100% Qualität: Deine Arbeitskleidung ist von Würth, deine Werkzeuge von Hilti.
- 100% Benefits: Profitiere von unserem Mobilitäts‑ und Gesundheitsbudget und erhalte ein Jobrad und/oder ein Deutschland‑Ticket. Profitiere auch von einer betrieblichen Altersvorsorge, einem Zuschuss zur Urban Sports Club‑Mitgliedschaft und unserer Online‑Plattform für mentale Gesundheit, die dir jederzeit zur Verfügung steht.
- 100% Community: Werde zentraler Teil eines dynamischen Energie‑Startups mit top ausgebildetem und engagiertem Team. Gemeinsame Events gehören dabei genauso zu unseren Werten wie geteilte Entscheidungen und gegenseitige Wertschätzung.
Über uns
einhundert steht für 100% digital und 100% grün mit dem Ziel, in naher Zukunft alle Immobilien in deiner Stadt CO2‑frei zu betreiben. Das Konzept ist simpel: Strom wird auf dem Dach eines Mehrparteiengebäudes durch eine Photovoltaikanlage erzeugt und direkt vor Ort von den Mietern:innen des Hauses verbraucht. Dank Smart Metering haben alle Mieter:innen zudem jederzeit volle Transparenz über Stromverbräuche und Kosten! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder sexueller Identität sind alle qualifizierten Bewerbungen bei uns herzlich willkommen.
SHK Regionalleitung (m/w/d) Ost für Wärmepumpen Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Als Arbeitgeber bietet einhundert eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin, die sich auf erneuerbare Energien spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, profitieren Sie von attraktiven Benefits wie einem Firmenfahrzeug, Erfolgsbeteiligungen und einem Gesundheitsbudget. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Vision arbeitet, CO2-freie Immobilien zu schaffen und dabei auf eine offene und inklusive Arbeitsatmosphäre setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SHK Regionalleitung (m/w/d) Ost für Wärmepumpen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SHK-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Expertise in Wärmepumpentechnik überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Macher-Mentalität! Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung und Teamführung demonstrieren. Lass uns zusammen an deinem Pitch arbeiten, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich in unserem dynamischen Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SHK Regionalleitung (m/w/d) Ost für Wärmepumpen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die SHK Regionalleitung brennst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen viel stärkeren Eindruck!
Qualität vor Quantität!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir schätzen Qualität und Professionalität, also nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Wärmepumpen vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für erneuerbare Energien und deren Anwendung im Geschosswohnungsbau hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Führungskompetenzen und dein Expertenwissen in der Wärmepumpentechnik unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Netzwerk und Nachunternehmer-Management
Überlege dir, wie du ein Netzwerk aus kompetenten Partnerbetrieben aufbauen würdest. Diskutiere Strategien zur Vertragsverhandlung und wie du sicherstellen kannst, dass Standards eingehalten werden. Das zeigt, dass du proaktiv und strategisch denkst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Anfangsphase oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
