Social-Media-Manager - Vollzeit (m/w/d)
Social-Media-Manager - Vollzeit (m/w/d)

Social-Media-Manager - Vollzeit (m/w/d)

Passau Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative Social-Media-Inhalte und Kampagnen für unsere Kunden.
  • Arbeitgeber: EGROMA GmbH, eine innovative Marketing-Agentur in Passau.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und Getränke.
  • Andere Informationen: Tolle Teamatmosphäre und über 95% Übernahmequote nach der Probezeit.
  • Warum dieser Job: Lerne Online-Marketing von Grund auf und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Marketing und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Wir sind eine etablierte Marketing-Agentur mit Sitz in Passau und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt neue Mitarbeiter/innen für den Bereich Social-Media-Management. Gemeinsam mit unserem Team betreust du eigenständig unsere Kundenprojekte und erstellst Social-Media-Beiträge & Kampagnen. Dabei trägst du aktiv zum Erfolg unserer Kunden bei!

Was macht die EGROMA GmbH genau? Wir von EGROMA – Employer Growth Marketing – helfen unseren Kunden aus dem Handwerk, der Produktion und Industrie tagtäglich dabei, den Fachkräftemangel in ihrem Betrieb nachhaltig zu lösen. Mit unserer Methode bringen wir unsere Kunden als attraktive Arbeitgeber in die Sichtbarkeit und machen sie zur 1. Anlaufstelle für qualifizierte Fachkräfte aus ihrer Region. Unser ganzheitlicher Ansatz hat sich dabei mittlerweile über 200 Mal in der Praxis bewährt.

Erfahrung: Du hast noch keine Erfahrung im Social-Media? Kein Problem! Du kannst das Online-Marketing-Handwerk von der Pike auf lernen. Durch unseren internen Schulungsbereich vermitteln wir dir innerhalb kürzester Zeit das Wissen, das du für deine Tätigkeit als Social-Media-Manager (m/w/d) benötigst. Nach der Weiterbildung erstellst du Kampagnen selbstständig.

Einarbeitungsphase: Die Einarbeitungsphase dauert ca. 2-4 Monate.

Vergütung: Vollzeit: 30.000 bis 42.000 Euro Brutto-Jahresgehalt. Individuelle Gehaltsanpassungen sowie Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden.

Deine Aufgaben:

  • Planung und Gestaltung von Online-Marketing-Inhalten (Facebook, Instagram, TikTok).
  • Planung, Design und Gestaltung von Posts und bezahlten Werbeanzeigen für unsere Kunden.
  • Vorbereitung, Planung und Durchführung von spannenden Social‑Media‑Projekten.
  • Design, Planung und Gestaltung von Social‑Media‑Auftritten.
  • Schaltung und Erstellung von Online-Marketing-Kampagnen (Facebook, Instagram, TikTok).
  • Unterstützung des Online‑Marketing‑Teams in der Erfolgskontrolle laufender Kampagnen.
  • Regelmäßiger Austausch mit unserem Projektmanagement und den Kunden zu aktuellen und zukünftigen Kampagnen.

Das bringst du mit:

  • Leidenschaft für Marketing, Medien und Kommunikation.
  • Ein Studium und/oder eine Ausbildung in dieser Richtung sind von Vorteil, aber nicht notwendig.
  • Gute Vorkenntnisse in Social Media & Marketing (insbesondere Online-Marketing) sind von Vorteil.
  • Analytisch‑methodisches und strukturiertes Denken, Organisationsfähigkeit, Ergebnis- und Lösungsorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit sicherem Auftreten und selbstständiger Arbeitsweise.
  • Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen.
  • Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin.
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit.
  • Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision.
  • Saubere und fehlerfreie Ausdrucksform in Deutsch (mündlich und schriftlich).
  • Guter Umgang mit Leistungsdruck.

Das bieten wir dir:

  • Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95 %.
  • Tolle Arbeitsatmosphäre: Ein positives Umfeld ist wichtig. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig zu Bestleistungen und persönlichem Wachstum.
  • Ausführliche interne Schulung: Du wirst bei uns umfassend eingearbeitet und erhältst exklusives Wissen im Bereich Marketing, das du sofort umsetzen kannst.
  • Attraktiver Standort: Unsere Büroräume befinden sich in attraktiver Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkplätzen.
  • Kostenfreies Obst & Getränke: Frisches Obst, Wasser, Kaffee und Tee stehen immer zur Verfügung.
  • Top Ausstattung: Ein höhenverstellbarer Bürotisch, ergonomischer Bürostuhl, Apple‑MacBook inkl. Maus & Tastatur sowie ein zweiter Monitor.
  • Events: Weiterbildungsveranstaltungen und gemeinschaftliche Team‑Events, beispielsweise Weihnachtsfeier.
  • EGROMA‑Gesundheitssystem: Über 300 Gesundheits‑Benefits (Massagen, Brille, Physiotherapie, Zahnprophylaxe, Medikamente, Terminvereinbarung beim Facharzt in 5 Tagen, etc.) auch für Familienangehörige.
  • EGROMA‑Betriebsrente: Nach der Probezeit betriebliche Altersvorsorge mit hoher Bezuschussung.

Social-Media-Manager - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Die EGROMA GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit einer hohen Übernahmequote bietet, sondern auch eine positive und familiäre Arbeitsatmosphäre fördert. Mit umfassenden internen Schulungen und zahlreichen Gesundheitsbenefits unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter in der attraktiven Innenstadtlage von Passau.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Social-Media-Manager - Vollzeit (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere soziale Netzwerke, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken zu aktuellen Trends im Social-Media-Bereich.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Kampagnen und Trends in der Branche recherchierst. Zeige dein Wissen und deine Leidenschaft für Social Media, indem du konkrete Beispiele bringst, wie du kreative Ideen umsetzen würdest.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Social-Media-Beiträgen oder Kampagnen, auch wenn sie nur fiktiv sind. Das gibt uns einen Einblick in deinen Stil und deine Fähigkeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social-Media-Manager - Vollzeit (m/w/d)

Social Media Management
Online-Marketing
Kampagnenplanung
Content Creation
Analytisches Denken
Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kommunikative Fähigkeiten
Präzision
Selbstständige Arbeitsweise
Umgang mit Leistungsdruck
Schnelle Auffassungsgabe
Gestaltung von Werbeanzeigen
Ergebnisorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen und sehen, dass du organisiert bist.

Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du dich für Social Media interessierst und was dich an der Stelle reizt. Deine Begeisterung für Marketing und Kommunikation sollte in deiner Bewerbung deutlich werden – das ist uns wichtig!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Firma vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die EGROMA GmbH und ihre Dienstleistungen genau zu verstehen. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und überlege dir, wie du deren Marketingstrategien verbessern könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative!

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinem bisherigen Leben oder Studium, in denen du deine Teamfähigkeit, Kreativität oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Social-Media-Manager zu untermauern.

Zeige deine Leidenschaft für Social Media

Sprich darüber, welche Plattformen du nutzt und warum du sie liebst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Online-Marketing und wie du diese in zukünftige Kampagnen einfließen lassen würdest. Deine Begeisterung wird sicher positiv auffallen!

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und aktiv an dem Gespräch teilnimmst.

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