Software Engineer - Security (m/w/d)
Software Engineer - Security (m/w/d)

Software Engineer - Security (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im militärischen Kontext und arbeite in einem agilen Team.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Hightech-Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildung und ein attraktives Gehaltspaket.
  • Andere Informationen: Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen mit modernsten Technologien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikationssysteme und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Softwareentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt. Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten und hoch qualifizierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten.

Wir haben daher ab sofort die Position des Software Engineers – Security (m/w/d) als hybride Tätigkeit an unseren Standorten Heimertingen, Gilching und Berlin zu vergeben.

Deine Aufgaben:

  • Softwareentwicklung und -wartung unserer Produkte im militärischen Kontext unter Anwendung moderner Methoden und Werkzeuge
  • Mitarbeit in einem agilen Software-Entwicklungsteam
  • Kommunikation und Abstimmung mit dem Product Owner im Umfeld Security und weiteren Stakeholdern, um technische Anforderungen zu verstehen
  • Generierung von Softwarelösungen zu spezifischen Kundenanforderungen
  • Unterstützung bei der Durchführung der Softwareverifikation
  • Einhaltung der für die Aufgabe vorgegebenen Normen/Standards

Wir bieten Dir:

  • Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • Moderne Arbeitsmethoden und neueste Technologien
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
  • Attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Leistungen (z.B. Corporate Benefits Programm, eGym Wellpass, JobRad)
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Kinderbetreuungszuschuss

Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen (in PDF-Form), Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Bitte nutze dafür unser Bewerberportal, indem du auf den Button „Bewerben“ klickst.

Du hast noch weitere Fragen? Dann melde Dich gern bei unserer Ansprechpartnerin Amanda Nikolic unter: Tel.

Deine Kenntnisse / Erfahrungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, einem vergleichbaren MINT-Fach oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Grundlegende Erfahrung mit verschiedenen Tools (z.B. JIRA, Jenkins, Azure, Git) aus dem Bereich Softwareentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse in einem der Bereiche:
  • objektorientierten Programmiersprachen
  • Kenntnisse im Bereich Java Netzwerkwerk Programmierung
  • Kenntnisse im Bereich Java Security Programmierung
  • Android App und Service Entwicklung
  • im Bereich der Software-Entwicklung mit C
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Linux-Kernel und dessen Sicherheitsfunktionen
  • Analytische Fähigkeiten und Fähigkeit zur Selbstorganisation
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban)
  • Lösungsorientiertes Denken sowie die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung (Konfliktlösungskompetenz)
  • Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.

    Über uns:

    Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für missionskritische Kommunikationssysteme. Als mittelständisches Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs verschiedenen Standorten in der DACH-Region.

    Software Engineer - Security (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH

    Die blackned ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem moderne Technologien und agile Arbeitsmethoden im Vordergrund stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem attraktiven Gehaltspaket und zusätzlichen Leistungen, die das Arbeiten an den Standorten Heimertingen, Gilching und Berlin besonders attraktiv machen.
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    Kontaktperson:

    GoHiring GmbH HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Software Engineer - Security (m/w/d)

    Tipp Nummer 1

    Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern des Unternehmens in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position als Software Engineer – Security.

    Tipp Nummer 2

    Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Kommunikationsstärke.

    Tipp Nummer 3

    Zeige deine Leidenschaft für Sicherheit! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Cybersecurity. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

    Tipp Nummer 4

    Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer - Security (m/w/d)

    Softwareentwicklung
    Agile Entwicklungsmethoden
    Kommunikation mit Stakeholdern
    Softwareverifikation
    Normen/Standards einhalten
    Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung
    Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
    Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen
    Java Netzwerkprogrammierung
    Java Security Programmierung
    C Programmierung
    Linux-Kernel Kenntnisse
    Analytische Fähigkeiten
    Qualitätsbewusstsein
    Teamfähigkeit
    Deutsch- und Englischkenntnisse

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Software Engineer – Security interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

    Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung klar hervorhebst. Nenn spezifische Tools und Technologien, mit denen du gearbeitet hast, und wie sie dir bei der Lösung von Herausforderungen geholfen haben.

    Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbungsunterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. Das hilft uns, einen schnellen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

    Nutze unser Bewerberportal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

    Verstehe die Anforderungen

    Mach dir ein genaues Bild von den technischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Programmiersprachen und Tools besonders wichtig sind. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.

    Bereite praktische Beispiele vor

    Überlege dir konkrete Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Bereich Security demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

    Agile Methoden im Fokus

    Da das Unternehmen Wert auf agile Entwicklungsmethoden legt, solltest du dich mit Scrum oder Kanban auskennen. Bereite dich darauf vor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

    Fragen stellen

    Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

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