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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste Software und entwickle Testumgebungen für innovative Sicherheitslösungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Hightech-Unternehmen mit spannenden Projekten im IT-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das an kritischen Kommunikationssystemen arbeitet und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Software-Testing und Security-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen in einem motivierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt. Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten und hoch qualifizierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten. Wir haben daher ab sofort die Position des Software Test Engineers (m/w/d) mit Schwerpunkt Security am Standort Heimertingen zu vergeben. Der überwiegende Teil der Tätigkeit findet vor Ort statt – ergänzt durch gelegentliche Reisetätigkeiten sowie die Möglichkeit zum teilweisen Arbeiten im Home Office.
Deine Aufgaben:
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung unserer Testumgebungen
- Durchführung manueller und automatisierter Tests zur Sicherstellung der Softwarequalität und Sicherheit nach BSI-Richtlinien für VS-NfD
- Entwicklung und Implementierung von Testfällen für neue und bestehende Softwareprodukte im militärischen Kontext
- Analyse und Dokumentation von Testergebnissen sowie Erstellung detaillierter Fehlerberichte sowie Dokumentation für unsere BSI-Zulassung (VS-NfD)
- Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern, Product Ownern und Produktmanagern zur Klärung von Anforderungen
Wir bieten Dir:
- Spannende und herausfordernde Projekte
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Eine vielseitige, selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt und Perspektiven
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Kinderbetreuungszuschuss
Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen, Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Du hast noch weitere Fragen? Dann melde Dich gern bei unserer Ansprechpartnerin Amanda Nikolic unter: Tel.
Deine Kenntnisse / Erfahrungen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, einem vergleichbaren MINT-Fach oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker)
- Erfahrungen im Software-Testing Jira Xray
- Fundierte Kenntnisse im Linux Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Security Umfeld IPsec, Secure Boot, PKI
- Erfahrung im Betrieb von komplexen IP-Netzwerkstrukturen und Kenntnisse wichtiger Netzwerk-Technologien, wie zum Beispiel: Netzwerkprotokolle: IPv4/v6, ICMP, TCP, UDP, DHCP, DNS, Statisches und dynamisches Routing: OSPF, BGP
- Analytisches Denkvermögen, Liebe zum Detail und eine strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Lösungsorientiertes Denken sowie die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.
Über uns: Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für missionskritische Kommunikationssysteme. Als mittelständisches Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs verschiedenen Standorten in der DACH-Region.
Software Test Engineer - Security (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Test Engineer - Security (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Software-Testing! Teile Beispiele von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich für das Thema brennst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Test Engineer - Security (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position des Software Test Engineers interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Software-Testing und im Security-Bereich klar hervorhebst. Nenn konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Qualitätssicherung beigetragen hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Personen landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Sicherheitsstandards und -richtlinien vertraut, die für die Position des Software Test Engineers relevant sind. Zeige im Interview, dass du die BSI-Richtlinien und deren Bedeutung für die Softwarequalität verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, in denen du manuelle und automatisierte Tests durchgeführt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast.
✨Kenntnisse über Netzwerkprotokolle
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Netzwerkprotokolle und -technologien gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu IPsec, OSPF oder BGP zu beantworten und erkläre, wie du diese Kenntnisse in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Klärung von Anforderungen beigetragen hast und welche Rolle du im Team gespielt hast.
