Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tem[...]
Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tem[...]

Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tem[...]

Berlin Vollzeit 3540 - 3540 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aufbau von Beziehungen und Unterstützung in schwierigen Lebenslagen.
  • Arbeitgeber: Engagiertes Team mit flachen Hierarchien und kreativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
  • Andere Informationen: Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und fördere Selbstbestimmung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3540 - 3540 € pro Monat.

Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tempelhof-Schöneberg 12107 Berlin

Festanstellung

  • 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage
  • flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder Jobsharing möglich
  • familienfreundliche Regelungen bei erkrankten Kindern (Ausgleichszahlung von Kinderkrankengeld zu Nettoentgelt bis zu 10 Tage im Jahr)
  • internes Gehaltsband: steigendes Gehalt bei fortdauernder Betriebszugehörigkeit
  • Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club (Zuschuss vom Arbeitgeber)
  • Deutschlandticket - Job (für dich ohne Zuzahlung)
  • regelmäßige Supervision
  • umfangreiche jährliche Fortbildungsangebote
  • Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien
  • Corporate Benefits Zugangs
  • Hunde sind willkommen
  • Teamevents, wie Sommerfest und Teamtage
  • Gehaltsband auch für Anerkennungsjahr
  • firmeneigene Betriebssozialarbeiterin

Deine Aufgaben:

  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen und einer Bezugsbetreuung
  • aufsuchende mobile Sozialarbeit
  • sozialpädagogische Diagnostik
  • Weitervermittlung ins bestehende Hilfesystem
  • Hilfe zur Selbsthilfe - Empowerment
  • Verweisberatung und Netzwerkarbeit
  • Beratung zu sozialen Leistungsansprüchen und deren Erschließung
  • Unterstützung bei der Wohnraumsuche oder Unterbringung

Erforderliche Ausbildung:

  • Soziale Arbeit / Sozialpädagogik oder vergleichbare Abschlüsse

Das bringst du mit:

  • Empathie und Professionalität bei der Kontaktaufnahme mit Menschen in schwierigen Lebenslagen
  • Fremdsprachenkompetenzen vom Vorteil
  • Kommunikationsfähigkeit, Empathie, Motivationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen, Ämtern und Behörden sowie Arbeitgebenden
  • Wertneutralität und Verbindlichkeit
  • Führerschein der Klasse B von Vorteil

Warum wir?

Unser Ziel ist es, die Lebensqualität unserer Adressat*innen zu verbessern. Wir bieten ihnen professionelle und individuelle Unterstützung, um ein selbstbestimmtes Leben zu fördern und ihre vorhandenen Ressourcen und Talente zu stärken. Dies gelingt uns durch vielfältige Hilfsangebote und die hervorragende Arbeit unserer multiprofessionellen Teams aus Sozialpädagog*innen, Coaches, Anleiter*innen und Psycholog*innen. In unserem Arbeitsumfeld schaffen wir Raum für Mitgestaltung und kreative Lösungen und legen Wert auf flache Hierarchien, eine positive Fehlerkultur und vertrauensvolle Teamarbeit. Wenn du Freude daran hast, andere Menschen zu unterstützen und Teil eines engagierten und multiprofessionellen Teams sein möchtest, das nachhaltig positive Veränderungen bewirkt, dann bist du bei uns genau richtig!

Gehalt: ab 3.540 € pro Monat

Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tem[...] Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Als Arbeitgeber in Tempelhof-Schöneberg bieten wir Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagog*innen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fortbildungsangebote und eine familienfreundliche Kultur geprägt ist. Unsere flachen Hierarchien und die Möglichkeit zur Mitgestaltung fördern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Teamdynamik, während wir gemeinsam daran arbeiten, die Lebensqualität unserer Klienten zu verbessern. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Gesundheitsförderungsprogramm und einem kostenlosen Deutschlandticket.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tem[...]

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website an. Wir freuen uns über Bewerbungen direkt von dir und stehen dir bei Fragen jederzeit zur Verfügung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter *in/ Sozialpädagoge *in (w/m/d) aufsuchende Sozialarbeit, Einzelfallhilfe in Tem[...]

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Fremdsprachenkompetenzen
Wertneutralität
Verbindlichkeit
Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen
Kenntnisse in sozialpädagogischer Diagnostik
Beratung zu sozialen Leistungsansprüchen
Hilfe zur Selbsthilfe - Empowerment
Aufbau von Beziehungsstrukturen
Erfahrung in aufsuchender Sozialarbeit
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt, also nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagoge*in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor.

Empathie zeigen

In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview zu demonstrieren, wie du in der Vergangenheit mit Menschen in schwierigen Lebenslagen umgegangen bist. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, zuzuhören und Verständnis zu zeigen.

Netzwerk und Zusammenarbeit

Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen und Behörden erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit und Netzwerkarbeit zu sprechen. Nenne Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu finden.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Position. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur, um mehr über das Arbeitsumfeld zu erfahren.

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