Storemanager*in (m/w/d)

Storemanager*in (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 2500 - 3100 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und bestücke unsere Convini Stores eigenverantwortlich vor Ort.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen.
  • Mitarbeitervorteile: 28 Urlaubstage, fixgehalt bis zu 3.100 €, Provision und Mitarbeitervorteile.
  • Andere Informationen: Feste Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit und tolle Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und übernehme Verantwortung in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Service, selbstständig und strukturiert arbeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3100 € pro Monat.

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung und Bestückung unserer Convini Stores bei Kund*innen vor Ort
  • Auffüllen von frischen Mahlzeiten, Snacks und Getränken
  • Sicherstellung eines ansprechenden Warenbildes und einer verkaufsfördernden Präsentation
  • Durchführung von Bestellungen und Unterstützung bei Inventuren
  • Beobachtung von Verbrauch, Sortiment und Kundenbedürfnissen, um die Stores optimal zu steuern
  • Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und einem reibungslosen Ablauf an deinen Standorten
  • Freundlicher und zuverlässiger Service als direkte Ansprechperson für unsere Kund*innen

Dein Profil

  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig
  • Du hast ein gutes Gespür für Ordnung, Qualität und ein Auge für Details
  • Du übernimmst gerne Verantwortung für deinen eigenen Bereich
  • Du denkst mit, findest pragmatische Lösungen und packst gerne an

Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Einzelhandel, in der Gastronomie, im Service oder in einer vergleichbaren Tätigkeit. Warenpräsentation und ein gepflegtes Erscheinungsbild von Verkaufsflächen machen dir Spaß. Du bist körperlich fit und gerne unterwegs. Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und fühlst dich sicher im Fahren von Transportern.

Warum wir?

  • Du-Kultur und kurze Entscheidungswege
  • 28 Urlaubstage, mit jährlicher Erhöhung um 1 Tag bis maximal 30 Tage
  • Arbeitszeiterfassung – jede Überstunde zählt
  • Feste Arbeitszeiten von 06:00 Uhr bis 14:30 Uhr
  • Keine Wochenendarbeit
  • Fixgehalt von 2.500 € bis 3.100 €
  • Zusätzlich bis zu 600 € Provision
  • 50 % Mitarbeitervorteil auf Convini‑Produkte
  • Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge

Storemanager*in (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Als Storemanager*in bei Convini profitierst du von einer offenen Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen, die dir ermöglichen, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Ideen einzubringen. Mit 28 Urlaubstagen, festen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie Provisionen und Mitarbeitervorteilen auf unsere Produkte bieten wir dir nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Storemanager*in (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Storemanager*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Convini Stores, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei uns geben kann. Lass uns wissen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeig uns, dass du ein gutes Gespür für Qualität und Kundenbedürfnisse hast. Wir suchen jemanden, der mit Leidenschaft dabei ist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen – das zählt doppelt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Storemanager*in (m/w/d)

Eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Gesprächsführung
Warenpräsentation
Kundenorientierung
Detailgenauigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Pragmatische Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung im Einzelhandel
Erfahrung in der Gastronomie
Führerschein Klasse B
Körperliche Fitness
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein gutes Auge für Details ist wichtig, besonders in der Position als Storemanager*in. Lass uns sehen, dass du strukturiert und zuverlässig arbeitest!

Erzähle von deinen Erfahrungen: Wenn du schon im Einzelhandel oder Service gearbeitet hast, teile das mit uns! Erkläre, wie du Verantwortung übernommen hast und welche Lösungen du in der Vergangenheit gefunden hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Mach dich mit den Produkten vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Produkte und Dienstleistungen von Convini verschaffen. Schau dir an, welche frischen Mahlzeiten, Snacks und Getränke angeboten werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast oder wie du mit Kunden umgegangen bist. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.

Zeige dein Gespür für Ordnung und Präsentation

Da die Warenpräsentation eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir ein ansprechendes Warenbild ist. Vielleicht kannst du auch Ideen einbringen, wie man die Stores noch besser gestalten könnte. Das zeigt, dass du mitdenkst und kreativ bist.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den spezifischen Erwartungen an die Storemanager*in-Rolle und wie der Erfolg gemessen wird. Das zeigt, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.

Storemanager*in (m/w/d)
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