Fallmanager für die Belange schwerbehinderter Menschen im Arbeitsleben (m/w/d)
70176 Stuttgart Befristet / Arbeitnehmerüberlassung Veröffentlicht: 28.09.2026
Wir sind der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg und helfen Menschen, Menschen zu helfen. Als innovative Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir Dienstleister, Wissensbank, Impulsgeber, Berater und Fortbildungszentrum in zahlreichen sozialen Aufgabenfeldern. Unsere Schwerpunkte liegen in der Jugendhilfe, Behinderung und Pflege sowie Integration schwerbehinderter Menschen in die Berufswelt. Als Teil der öffentlichen Verwaltung unterstützen wir landesweit.
- Durchführung von Kündigungsschutzverfahren nach dem SGB IX
- Bewilligung von finanziellen Leistungen im Rahmen der begleitenden Hilfe im Arbeitsleben nach dem SGB IX
- Beratung von schwerbehinderten Arbeitnehmern sowie deren Arbeitgebern zur Sicherung und Verbesserung der Beschäftigungsverhältnisse sowie in BEM- und Präventionsgesprächen nach dem SGB IX
- Vortragstätigkeit zu Themen des Inklusions- und Integrationsamtes
- Durchführung von Schulungen zu Themen des Inklusions- und Integrationsamtes
Die Termine finden regelmäßig bei den Arbeitgebern vor Ort statt.
- abgeschlossenes Diplom- bzw. Bachelorstudium im gehobenen nichttechnischen Dienst (Public Management, Rentenversicherung, allgemeine Finanzverwaltung), der Sozialwirtschaft, des Sozialrechts, alternativ das erste juristische Staatsexamen oder ein vergleichbarer Abschluss
- Kenntnisse im Verwaltungs- und Sozialrecht (insb. SGB IX), im Arbeitsrecht sowie im Recht der Teilhabe von Menschen mit Behinderungen
- Eigenverantwortliche, selbständige sowie flexible Arbeitsweise
- gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit
- Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich ist von Vorteil
- Interesse an einer Tätigkeit, die wechselnd im Außendienst, Büro und Homeoffice erbracht wird
- Führerschein Klasse B
Ihre Vorteile:
- Zukunftssichere Perspektive in einem sozialen und einzigartigen Aufgabenfeld
- Zuschuss zur Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Corporate Benefits
- ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss
- Zusatzleistungen nach dem TVöD
- Umfassendes Fortbildungsangebot
- Familienfreundliche Arbeitszeiten und Homeoffice
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
- Onboarding-Konzept und ausgeprägter Teamspirit
Sie haben noch Fragen zur Stelle?
Wir helfen Ihnen gerne weiter.
Pia Zinser-Flum
KVJS – über uns
Wir sind der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg und helfen Menschen, Menschen zu helfen. Als innovative Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir Dienstleister, Wissensbank, Impulsgeber, Berater und Fortbildungszentrum in zahlreichen sozialen Aufgabenfeldern. Unsere Schwerpunkte liegen in der Jugendhilfe, Behinderung und Pflege sowie Integration schwerbehinderter Menschen in die Berufswelt. Als Teil der öffentlichen Verwaltung unterstützen wir landesweit.
Mehr über uns:
www.kvjs.de/jobs-karriere
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Kündigungsschutzverfahren nach dem SGB IX
- Bewilligung von finanziellen Leistungen im Rahmen der begleitenden Hilfe im Arbeitsleben nach dem SGB IX
- Beratung von schwerbehinderten Arbeitnehmern sowie deren Arbeitgebern zur Sicherung und Verbesserung der Beschäftigungsverhältnisse sowie in BEM- und Präventionsgesprächen nach dem SGB IX
- Vortragstätigkeit zu Themen des Inklusions- und Integrationsamtes
- Durchführung von Schulungen zu Themen des Inklusions- und Integrationsamtes
Die Termine finden regelmäßig bei den Arbeitgebern vor Ort statt.
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Diplom- bzw. Bachelorstudium im gehobenen nichttechnischen Dienst (Public Management, Rentenversicherung, allgemeine Finanzverwaltung), der Sozialwirtschaft, des Sozialrechts, alternativ das erste juristische Staatsexamen oder ein vergleichbarer Abschluss
- Kenntnisse im Verwaltungs- und Sozialrecht (insb. SGB IX), im Arbeitsrecht sowie im Recht der Teilhabe von Menschen mit Behinderungen
- Eigenverantwortliche, selbständige sowie flexible Arbeitsweise
- gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit
- Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich ist von Vorteil
- Interesse an einer Tätigkeit, die wechselnd im Außendienst, Büro und Homeoffice erbracht wird
- Führerschein Klasse B
Ihre Vorteile:
- Zukunftssichere Perspektive in einem sozialen und einzigartigen Aufgabenfeld
- Zuschuss zur Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Corporate Benefits
- ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss
- Zusatzleistungen nach dem TVöD
- Umfassendes Fortbildungsangebot
- Familienfreundliche Arbeitszeiten und Homeoffice
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
- Onboarding-Konzept und ausgeprägter Teamspirit
Kontakt
Sie haben noch Fragen zur Stelle?
Wir helfen Ihnen gerne weiter.
Pia Zinser-Flum
Stellvertretende Leiterin des Referats Kündigungsschutz und begleitende Hilfe
Tel.: 0711 6375-574
Weitere Details und Bewerbung
Arbeitgeber: Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg
Arbeitgeber: Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg
ID der Stellenausschreibung: edde5031-6cb4-4411-b316-17e1dd29609a
#J-18808-Ljbffr
Fallmanager für die Belange schwerbehinderter Menschen im Arbeitsleben (m/w/d) in Stuttgart Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir bieten nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Eigenverantwortung, sodass Du einen bedeutenden Beitrag zu unserem Erfolg leisten kannst.
