Tandemleitung (m/w/d) betreutes Wohnen Wohnstätte in Mitte
Tandemleitung (m/w/d) betreutes Wohnen Wohnstätte in Mitte

Tandemleitung (m/w/d) betreutes Wohnen Wohnstätte in Mitte

Berlin Vollzeit 4114 - 5168 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und gestalte das betreute Wohnen für Menschen mit Behinderungen.
  • Arbeitgeber: Lebenshilfe gGmbH, engagiert in der sozialen Arbeit und Inklusion.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für eigene Ideen und Initiativen.
  • Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation, Leitungserfahrung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4114 - 5168 € pro Monat.

Unsere Wohnstätte liegt direkt am Monbijou-Park und ist optimal an die öffentlichen Verkehrsmittel angeschlossen. In der Einrichtung leben erwachsene Menschen mit geistiger und z.t. komplexer Behinderung in kleinen Gruppen von je acht Personen. Sie werden von tollen Mitarbeitenden unterstützt, die Teams bestehen in der Regel aus sieben bis neun Personen.

Wir suchen für diese Wohnstätte in Teilzeit (35 Stunden/Woche), ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt, eine unbefristete Tandemleitung.

Unser Angebot

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag S&E der Lebenshilfe gGmbH in Anlehnung an eine modifizierte SuE-Tabelle des TV‑L (S17). Bei einer 39‑Stunden‑Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 4.114,54 € und 5.168,49 € – hinzu kommt eine Jahressonderzahlung.
  • 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen.
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision.
  • Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung.
  • Zuschuss zum VBB‑Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job.
  • 15 €/Monat geldwerter Vorteil in Form von Gutscheinen.

Aufgaben

  • Fachliche, wirtschaftliche und personelle Verantwortung für die Einrichtung.
  • Mitwirkung an der Umsetzung der strategischen Ziele der Lebenshilfe Berlin sowie Arbeit auf Grundlage der Leitbilder Sozialraumorientierung, Personenzentrierung und Inklusion.
  • Systematische Weiterentwicklung der Einrichtungs- und Angebotskonzeption in Abstimmung mit der zuständigen Regionalleitung und der Geschäftsbereichsleitung Wohnen.
  • Umsetzen und Steuern des Leistungsspektrums der Einrichtung entsprechend der pädagogisch‑fachlichen Konzeption.
  • Personalführung, u. a. Mitarbeiterauswahl, bedarfsorientierte Einsatzplanung, Mitarbeiterentwicklung im eigenen Bereich.
  • Kooperation mit internen und externen Partnern u. a. mit beratenden und leitenden Funktionsträgern der Lebenshilfe gGmbH, Fallmanagement der Bezirke und den Aufsichtsbehörden, Klient:innen, Angehörigen und rechtlichen Betreuer:innen.
  • Budgetplanung sowie -steuerung.
  • Einhalten der Dokumentationsstandards.
  • Umsetzen des Qualitätsmanagements und Qualitätssicherung.
  • Projektbezogene Aufgaben.
  • Erfahrung und/oder Bereitschaft zu sozialräumlicher Arbeit und dem Aufbau von Kooperationen im Sozialraum.
  • Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen.

Anforderungen

  • Abschluss als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, jeweils mit integriertem oder zusätzlichem betriebswirtschaftlichem Modul.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Behindertenhilfe.
  • Mehrjährige Leitungserfahrung wünschenswert.
  • Erfahrung und Sensibilität in der Arbeit mit Angehörigen.
  • Überzeugende organisatorische, fachliche und soziale Kompetenz.
  • Erfahrung mit Qualitätssicherung und Konzeptionsentwicklung von Vorteil.
  • Identifikation mit den Zielen der Lebenshilfe.
  • Bereitschaft zu pädagogischer Mitarbeit.
  • Kenntnisse über die aktuellen Entwicklungen in der Eingliederungshilfe, insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des BTHG.
  • Verständnis für den Ansatz der Personenzentrierung und Umsetzung im Leitungsbereich.
  • Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz.
  • Mindestens 2-jährige Leitungserfahrung erwünscht.
  • Sicheres und positives Auftreten sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.

Gleichbehandlung und Diversität sind uns wichtig! Willkommen sind Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Lebenshilfe gGmbH | Böttgerstraße 21 | 13357 Berlin

Tandemleitung (m/w/d) betreutes Wohnen Wohnstätte in Mitte Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Die Lebenshilfe gGmbH bietet Ihnen als Tandemleitung in unserer Wohnstätte in Mitte ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch eine wertschätzende und inklusive Unternehmenskultur geprägt ist. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden schaffen wir Raum für Ihre Ideen und Initiativen. Genießen Sie zudem die Vorteile einer unbefristeten Anstellung in einer zentralen Lage Berlins, die optimal an öffentliche Verkehrsmittel angebunden ist.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Tandemleitung (m/w/d) betreutes Wohnen Wohnstätte in Mitte

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Lebenshilfe und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Halte deinen Lebenslauf aktuell und passe ihn an die jeweilige Stelle an, um deine Stärken hervorzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tandemleitung (m/w/d) betreutes Wohnen Wohnstätte in Mitte

Fachliche Verantwortung
Wirtschaftliche Verantwortung
Personelle Verantwortung
Personalführung
Mitarbeiterauswahl
Einsatzplanung
Mitarbeiterentwicklung
Kooperation mit Partnern
Budgetplanung
Qualitätsmanagement
Qualitätssicherung
Erfahrung in der Behindertenhilfe
Organisatorische Kompetenz
Soziale Kompetenz
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Tandemleitung bist.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Behindertenhilfe oder in der Leitung gesammelt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Position.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Lebenshilfe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Lebenshilfe und ihren Werten auseinandersetzen. Verstehe die Leitbilder wie Sozialraumorientierung und Inklusion, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Philosophie der Organisation teilst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen demonstrieren. So kannst du im Interview anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik, um mehr über die Arbeitsweise zu erfahren.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige während des Interviews dein wahres Ich. Sei selbstbewusst in deinen Antworten und lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen durchscheinen. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

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