Teamleiter (m/w/d) Frischetheke
Teamleiter (m/w/d) Frischetheke

Teamleiter (m/w/d) Frischetheke

Grünstadt Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Verkaufsteam an der Frischetheke und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 60 Markthallen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Weihnachtsgeld, 10% Rabatt und betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Freude am Kundenkontakt sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit über 60 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch.

Aufgaben

  • Planung, Führung und Einarbeitung des Verkaufspersonals an unserer Frischetheke
  • Sicherstellung eines reibungslosen Verkaufs an der Frischetheke und bei der Kundenberatung
  • Verantwortung für die termingerechten Bestellungen, die korrekte Lagerung und die sorgfältige Kontrolle der Warenbestände
  • Beratung und Bedienung unserer Kunden an der Frischetheke mit einem hohen Maß an Serviceorientierung
  • Sicherstellung der Einhaltung aller Hygienevorschriften zur Gewährleistung von Lebensmittelsicherheit und -qualität
  • Mitarbeiterführung und Förderung des Teamgeistes sowie Unterstützung bei der Weiterbildung des Teams

Qualifikationen

  • Erfahrung im Verkauf an der Theke sowie in der Mitarbeiterführung
  • Ausbildung im Einzelhandel
  • Freundliches Auftreten und Freude am Kundenkontakt
  • Umfassendes Verständnis der HACCP-Grundsätze und Erfahrung in deren Einhaltung
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten innerhalb unserer Ladenöffnungszeiten

Benefits

  • 6 Wochen Urlaub
  • Sonn- und feiertagsfrei
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 10% Einkaufsrabatt in unserer Markthalle
  • Jubiläumsvergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge und vwL
  • Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung

Teamleiter (m/w/d) Frischetheke Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Die GLOBUS Markthallen bieten nicht nur ein einzigartiges Einkaufserlebnis, sondern auch eine hervorragende Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und individuelle Förderung setzt, profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem 10% Einkaufsrabatt. Arbeiten Sie in Grünstadt, wo Qualität und Regionalität im Fokus stehen und genießen Sie die Sicherheit eines familiengeführten Unternehmens mit über 190 Jahren Tradition.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Frischetheke

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter an der Frischetheke interessierst, zögere nicht, direkt in der Markthalle vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei GLOBUS arbeitet oder dort gearbeitet hat. Frag nach Insider-Tipps oder Empfehlungen, um deine Chancen zu erhöhen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte an der Frischetheke und die HACCP-Grundsätze. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich für die Qualität der Lebensmittel bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig angibst und nichts vergisst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Frischetheke

Führungskompetenz
Verkaufserfahrung
Kundenberatung
Serviceorientierung
Hygienevorschriften
Warenbestandskontrolle
Mitarbeiterführung
Teamgeist
HACCP-Grundsätze
Flexibilität
Einarbeitung von Personal
Planungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Freundliches Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf und in der Mitarbeiterführung hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast oder Kunden begeistert hast.

Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Informiere dich über GLOBUS

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die GLOBUS Markthallen verschaffen. Schau dir ihre Produkte, insbesondere die Frischetheken, an und informiere dich über ihre Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und im Kundenkontakt verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder das Team motiviert hast.

Hygienevorschriften im Blick

Da die Einhaltung von Hygienevorschriften für die Position wichtig ist, solltest du dich mit den HACCP-Grundsätzen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Lebensmittelsicherheit zu gewährleisten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen an der Frischetheke sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.

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Standort: Grünstadt
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