Teamleiter (m|w|d) Elektrotechnik

Teamleiter (m|w|d) Elektrotechnik

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und steuere spannende Projekte in der Elektrotechnik.
  • Unternehmen: Etabliertes Ingenieurbüro mit modernem Arbeitsumfeld und langfristigen Perspektiven.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und entwickle dein Team in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Elektrotechnikstudium und Erfahrung in Team- und Projektleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Für unseren Hauptstandort in Achim suchen wir ab sofort dich als Teamleiter (m/w/d) Elektrotechnik. In dieser Schlüsselrolle liegt der Fokus auf der Organisation und Führung eines organisierten Teams. Ebenfalls steuerst du spannende Projekte und bringst deine Expertise im Elektrotechnikumfeld ein. Dich erwarten ein modernes Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven in einem etablierten Ingenieurbüro.

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Ingenieurbüro mit langfristig stabiler Auftragslage
  • Anspruchsvolle Projekte der Elektrotechnik und EMSR-Technik
  • Ein offenes, wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit 06:00-22:00 Uhr) und echter Raum für Work-Life-Balance
  • Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote & regelmäßige Weiterbildung
  • Austausch, Entwicklung & Spaß: Teamevents und Fortbildungen inklusive
  • Ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen willkommen sind - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder Lebensmodell.

Du führst und entwickelst dein Team fachlich wie disziplinarisch. Du sorgst für eine vorausschauende Personal- und Ressourcenplanung. Du unterstützt die Abteilungsleitung in Organisation und Projektakquisition. Du wirkst an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung aktiv mit. Du koordinierst alle relevanten Schnittstellen - intern wie extern. Du steuerst und leitest Projekte hinsichtlich Qualität, Termine und Kosten - von der Planung bis zur Überwachung.

Erforderliche Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Elektrotechnikstudium / Technikerausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Team- und Projektleitung
  • Fundierte Kenntnisse in der Planung elektrotechnischer Anlagen
  • Sicherer Umgang im Projektcontrolling und Projektmanagement
  • Anwendungserfahrung in der HOAI und VOB
  • Freude an Führung, Organisationsvermögen und wirtschaftliches Denken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2)

Für erste telefonische Auskünfte steht Dir Herr Janik Westendorf zur Verfügung.

Dr. Born - Dr. Ermel GmbH
Finienweg 72
28832 Achim
Tel.: +49 (0) 42 02 7 58 - 0
www.born-ermel.de

Teamleiter (m|w|d) Elektrotechnik Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m|w|d) Elektrotechnik erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m|w|d) Elektrotechnik mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamleitung
Projektmanagement
Elektrotechnik
Planung elektrotechnischer Anlagen
Projektcontrolling
HOAI

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei GoHiring GmbH für die Position als Teamleiter (m|w|d) Elektrotechnik bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für GoHiring GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei GoHiring GmbH passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei GoHiring GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.