Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Softwareteam und entwickle innovative Lösungen für die Lüftungsbranche.
- Unternehmen: Helios Ventilatoren, ein führendes Unternehmen mit über 400 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lüftungstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamführung, idealerweise im agilen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Villingen-Schwenningen Festanstellung
Lüftung ist unsere Leidenschaft.
Eine Passion, die uns bei Helios Ventilatoren seit vielen Jahrzehnten bewegt, vorantreibt und fasziniert.
Mit rund 400 Mitarbeiter: innen am Standort Villingen-Schwenningen setzen wir immer wieder Meilensteine in der Lüftungsbranche – und das weltweit.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit.
Es erwartet Sie ein angenehmes und offenes Betriebsklima mit viel Freiraum für eigene Ideen und individuelle Karrierewege.
- Die Aufgaben
- Sie schaffen ein motivierendes Umfeld, in dem Ihr Softwareentwicklungsteam erfolgreich arbeitet, sich weiterentwickelt und gemeinsam wächst.
- Auf Ihrer Agenda stehen sowohl die fachliche Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten als auch die Wartung und der Betrieb bestehender Anwendungen.
- Bei der Planung und Steuerung von Softwareprojekten behalten Sie Zeit-, Budget- und Qualitätsziele im Blick und sorgen für eine reibungslose Umsetzung.
- Mit der Entwicklung von Produkt-Roadmaps und Konzepten tragen Sie dazu bei, bestehende Lösungen kontinuierlich zu verbessern und zukunftssicher zu gestalten.
- Sie gestalten moderne Softwarearchitekturen, setzen hohe Entwicklungsstandards und fördern agile sowie testgetriebene Arbeitsweisen im Team.
- Die Abstimmung zwischen internen Teams und externen Partnern gestalten Sie so, dass Prozesse effizient und klar bleiben.
- Hohe Qualitätsstandards sind für Sie selbstverständlich, sowohl bei der Modellierung als auch bei der Implementierung von effizienten Services und robusten Datenmodellen.
- Mit einem offenen Blick entdecken und evaluieren Sie regelmäßig neue Technologien, Frameworks und Tools und verwandeln so innovative Ideen in erfolgreiche Lösungen.
- Technische Risikoanalysen und Machbarkeitsbewertungen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die fachliche Beratung von Stakeholdern und Mitarbeitenden, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen.
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Grundlage für Ihr fachliches Know-how.
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Verantwortung in leitender Funktion.
- Mit Ihrem tiefen Verständnis für Softwarearchitektur, agile Entwicklung und Projektmanagement führen Sie komplexe Projekte erfolgreich von der Planung bis zur Umsetzung.
- Sie entwickeln Software so, dass sie zukunftssicher ist. Dabei sind Sie vertraut mit modernen Entwicklungsprozessen und testgetriebener Softwareentwicklung.
- Mit geschultem Auge überblicken Sie den gesamten Project-Life-Cycle von Entwicklungsprozessen und stellen sicher, dass Projekte optimal begleitet werden.
- Fundierte Erfahrung im Umgang mit SQL- und No SQL-Datenbanken sowie Linux-basierten Umgebungen erlaubt es Ihnen, sowohl Backend- als auch Systemaufgaben souverän zu meistern.
- Sie sind sicher im Umgang mit Versionierungstools wie Git oder SVN und setzen diese routiniert in Projekten ein.
- Ihre Fähigkeit Herausforderungen mit analytischem Denken, Eigeninitiative und einer Hands-on-Mentalität zu begegnen, macht Sie zu einem kompetenten Problemlöser.
- Sie verstehen es, Menschen zu motivieren und Teams zu stärken. So schaffen Sie eine offene Zusammenarbeit und stellen den Projekterfolg sicher.
- Sprachliche Sicherheit in Deutsch und Englisch ermöglichen Ihnen eine reibungslose Kommunikation auch in einem internationalen Umfeld und machen Sie jederzeit zu einem kompetenten Ansprechpartner.
- Ihr Arbeitsumfeld
- Sie erwarten spannende und abwechslungsreiche Projekte, bei denen Sie Ihre Fähigkeiten gezielt einbringen und weiterentwickeln können.
- Wir geben Ihnen die Möglichkeit, Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Produkte und Technologien zu übernehmen und die Zukunft aktiv mitzugestalten.
- Flexible Remote-Work-Optionen schaffen eine ausgewogene Work-Life-Balance für Sie.
- Kurze Wege und flache Hierarchien ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung und einen direkten Kommunikationsweg, sodass Ihre Ideen schnell umgesetzt werden.
- Wir unterstützen Ihre persönliche Weiterbildung und fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- Ihr Arbeitsplatz ist modern ausgestattet. Ob Windows, Linux oder Mac, Sie arbeiten mit moderner Technik, die effizientes Arbeiten ermöglicht.
Benefits
- Aufwind für Ihren Start: Wir bieten Ihnen eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet mit einem individuell auf Ihre Tätigkeiten abgestimmten Einarbeitungsplan
- Ein extra Luftpolster: Wir bezuschussen gerne Ihre betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen.
- Entspannt durchatmen: Unsere
Mitarbeiter: innen verfügen über bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, ein Zeitkonto für zusätzlich freie Brückentage und weitere Möglichkeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
- Stadionluft schnuppern: Als Namensgeber der Helios Arena bieten wir unseren
Mitarbeiter: innen für Heimspiele der Wild Wings Eishockey-Mannschaft reservierte Sitzplätze an.
Und als Hauptsponsor der Black Forest Panthers stellen wir ebenfalls Sitzplätze bei den heimischen Basketballspielen bereit.
- Luft nach oben: Fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten helfen Ihnen, Ihre Kompetenzen beständig auszubauen und zu erweitern.
- Frische Luft macht hungrig: Genießen Sie gemeinsam mit Ihren neuen Kolleg: innen abwechslungsreiche Mittagsmenüs in unserer hellen und großzügigen Cafeteria.
- Rückenwind für E-Mobilität: Auf unseren Mitarbeiter-Parkplätzen stehen Ihnen Ladestationen zur Verfügung, über die Sie Ihr Elektro- oder Hybrid-Fahrzeug während der Arbeitszeit vergünstigt laden können.
- Helios geht nie die Luft aus: Wir sind ein wirtschaftlich starkes Unternehmen mit langer Tradition.
Gemeinsam mit Ihnen möchten wir aktiv die Zukunft gestalten.
Dafür bieten wir Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive.
- Frischer Wind mit dem
- Jobrad: Als
- Helios
Mitarbeiter: in können Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike über uns als Arbeitgeber leasen.
Dadurch können Sie nicht nur Ihrer Gesundheit etwas Gutes tun, sondern auch der Umwelt und Ihrem Geldbeutel.
- Arbeitgeber: Helios Ventilatoren Gmb H + Co KG
- #J-18808-Ljbffr
Teamleiter Software-Entwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Software-Entwicklung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei GoHiring GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Teamleiter Software-Entwicklung (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei GoHiring GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Software-Entwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei GoHiring GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.