Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Teams im Bereich Haushandwerk und Reinigung.
- Unternehmen: Bremer Werkgemeinschaft GmbH, seit über 40 Jahren für Menschen mit psychischen Erkrankungen da.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, gute Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit Mitsprache bei der Arbeitszeitgestaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnstiftenden Arbeitsalltag in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung und Erfahrung in der Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Teamleitung Immobilien (m/w/d) für die Teams Haushandwerk und Reinigung. In dieser Position übernimmst du die fachliche und organisatorische Leitung der beiden Teams und verbindest Planung, Koordination und Verantwortung mit praktischer handwerklicher Mitarbeit. Gemeinsam mit deinen Kolleg*innen sorgst du dafür, dass unsere Gebäude und Wohnungen gut instand gehalten werden und alle Abläufe zuverlässig organisiert sind. Ein respektvoller und professioneller Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ist dabei für uns selbstverständlich.
Die Stelle umfasst 38,5 Wochenstunden. Davon entfallen rund 20 Stunden auf Leitungs-, administrative, planerische und koordinierende Aufgaben; in der übrigen Arbeitszeit arbeitest du handwerklich unterstützend im Team mit.
- Teamleitung & Organisation
- Fachliche und organisatorische Leitung der Teams Haushandwerk und Reinigung
- Koordination sowie Dienst- und Einsatzplanung des Reinigungsteams
- Durchführung von Qualitätskontrollen
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit im zugewiesenen Arbeitsbereich
- Koordination von Wartungsverträgen sowie Brand- und Arbeitsschutzmaßnahmen
- Vertretungsweise Übernahme der Schlüsselverwaltung
- Organisation und Verwaltung des Lagers sowie Beschaffung benötigter Materialien und Arbeitsmittel
- Gebäudemanagement & Instandhaltung
- Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen und Sicherstellung der Ausstattungs- und Sicherheitsstandards
- Aufnahme und Dokumentation von Schäden an eigenen Immobilien und angemieteten Wohnungen
- Bewertung von Schadensmeldungen und notwendigen Instandhaltungsmaßnahmen
- Planung und Koordination von Renovierungs-, Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten
- Dienstleister & Baumaßnahmen
- Einholung, Prüfung und Bewertung von Angeboten externer Dienstleister
- Beauftragung und Koordination externer Handwerksleistungen
- Vorbereitung, Begleitung und Abnahme ausgeführter Arbeiten
- Übernahme der Bauleitung bei eigenen Umbau- und Sanierungsmaßnahmen
- Praktische Mitarbeit
- Aktive handwerkliche Mitarbeit im Team
- Unterstützung bei Reparatur-, Instandhaltungs- und Renovierungsarbeiten
- Gelegentliche Transportfahrten im Rahmen des Aufgabenbereichs
Dein Profil
Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Meister*in oder Technike*rin in einem handwerklichen Beruf und bringst idealerweise Erfahrung in der Leitung und Koordination von Mitarbeitenden mit. Du bist in der Lage, Arbeitsabläufe strukturiert zu planen, zu priorisieren und zu koordinieren, und arbeitest selbstständig sowie lösungsorientiert. Der sichere Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich. Einen Führerschein der Klasse B setzen wir voraus. Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit gehören zu deinen Stärken. Du hast Freude daran, ein Team zu führen, Verantwortung zu übernehmen und gleichzeitig praktisch mit anzupacken. Ein professioneller, wertschätzender und einfühlsamer Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ist für dich selbstverständlich.
Warum wir?
- einen sehr interessanten und speziellen Arbeitsbereich
- einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag
- sinnstiftende Arbeit
- ein angenehmes Arbeitsklima mit netten Kollegen*innen
- ansprechende Vergütung gem. unserem Haustarif TV-BWG (Eingruppierung gem. Entgeltordnung/Entgeldtabelle des Landes Bremen)
- eine jährliche Sonderzahlung
- sehr gute Sozialleistungen
- umfangreiche betriebliche Altersvorsorge
- Mitsprache bei der Arbeitszeitgestaltung
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- 30 Tage Jahresurlaub
Über uns
Seit über 40 Jahren berät, betreut und begleitet die Bremer Werkgemeinschaft GmbH (BWG) Menschen mit einer psychischen Erkrankung auf der fachlichen Grundlage eines inklusiven Leitbildes. Zu diesem Zweck wurde ein flexibles Netz von individuellen Hilfen für Menschen mit sehr unterschiedlichen Bedürfnissen in allen Lebensbereichen entwickelt.
Weitere Details und Bewerbung
Arbeitgeber: Bremer Werkgemeinschaft GmbH
ID der Stellenausschreibung: 9007b711-8e36-4d8e-8bc2-134e45afad6d
Teamleitung Immobilien (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Immobilien (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GoHiring GmbH ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn GoHiring GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei GoHiring GmbH bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei GoHiring GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie GoHiring GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Immobilien (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei GoHiring GmbH anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Teamleitung Immobilien (m/w/d) bei GoHiring GmbH zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei GoHiring GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei GoHiring GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
