Technical Product Manager – Intralogistics Software (m/w/d)

Technical Product Manager – Intralogistics Software (m/w/d)

Traunstein Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und Softwareentwicklung in der Intralogistik.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Lagerlogistik mit KI-gesteuerten Lösungen revolutioniert.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit offener Feedbackkultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lagerlogistik aktiv mit und entwickle innovative Softwarelösungen.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder Informatik und Erfahrung in Intralogistik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

Du bildest die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und unserer Softwareentwicklung und stellst sicher, dass operative Anforderungen aus Intralogistik und Warehouse Automation in klare und umsetzbare Softwareanforderungen übersetzt werden.

Du analysierst gemeinsam mit unseren Kunden und dem Vertrieb die logistischen Prozesse und Anforderungen – beispielsweise Wareneingang, Lagerung, Materialfluss, Kommissionierung, Konsolidierung, Verpackung und Versand – und entwickelst daraus passende Softwarelösungen.

Du übersetzt fachliche und prozessuale Anforderungen in strukturierte Software-Spezifikationen, User Stories, Features und Entwicklungstickets, die von unseren Softwareteams direkt für die Umsetzung verwendet werden können.

Du definierst gemeinsam mit unseren Softwareentwicklern Akzeptanzkriterien, Prozessabläufe, Schnittstellen und funktionale Anforderungen und begleitest die Anforderungen von der ersten Kundenidee bis zur Umsetzung.

Du unterstützt den Vertrieb in der technischen und fachlichen Bearbeitung von Kundenanfragen, Ausschreibungen und Angeboten und entwickelst gemeinsam mit Sales passende Lösungskonzepte.

Du erstellst Aufwandsabschätzungen und technische Bewertungen für kundenspezifische Anforderungen und stimmst diese mit den verantwortlichen Software- und Engineering-Teams ab.

Du erstellst die Software- und Funktionsbeschreibungen für Angebote, Ausschreibungen, Lasten-/Pflichtenhefte und weitere Vertriebsunterlagen.

Du nimmst an Kundenterminen und Workshops teil, strukturierst Anforderungen und hinterfragst bestehende Prozesse mit dem Ziel, skalierbare und möglichst standardisierte Lösungen zu entwickeln.

Du stellst sicher, dass individuelle Kundenanforderungen nicht isoliert betrachtet werden, sondern bewertest gemeinsam mit Product Management und R&D, ob daraus wiederverwendbare Produktfunktionen und Standards entstehen können.

Du priorisierst und strukturierst Anforderungen gemeinsam mit Product Management, Softwareentwicklung und Vertrieb und sorgst für eine transparente Abstimmung hinsichtlich Scope, Aufwand, Risiken und Umsetzbarkeit.

Du unterstützt während der Implementierung bei fachlichen Rückfragen und stellst sicher, dass die entwickelte Software die ursprünglich definierten Kunden- und Prozessanforderungen erfüllt.

Du beobachtest Marktanforderungen und Entwicklungen im Bereich Warehouse Management, Warehouse Execution, Materialflusssteuerung, Automatisierung und Intralogistik und bringst diese Erkenntnisse in die Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen ein.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Intralogistik, Warehouse Automation, Materialfluss oder Fulfillment, idealerweise bei einem Technologieanbieter, Systemintegrator, Softwareanbieter oder Betreiber automatisierter Logistiksysteme.
  • Sehr gutes Verständnis für intralogistische Prozesse und automatisierte Lager- und Materialflusssysteme.
  • Erfahrung darin, Anforderungen von Kunden oder Fachbereichen zu analysieren, zu strukturieren und in technische beziehungsweise softwareseitige Anforderungen zu übersetzen.
  • Erfahrung mit Methoden aus Product Management, Product Ownership, Requirements Engineering oder Solution Engineering.
  • Fähigkeit, komplexe operative Abläufe so zu beschreiben und zu strukturieren, dass sowohl Kunden und Vertrieb als auch Softwareentwickler ein gemeinsames Verständnis der Lösung entwickeln.
  • Erfahrung mit der Erstellung von Spezifikationen, User Stories, Akzeptanzkriterien, Prozessbeschreibungen und Entwicklungstickets.
  • Grundlegendes Verständnis moderner Softwarearchitekturen, Schnittstellen und Integrationen; Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich.
  • Idealerweise Erfahrung mit WMS-, WES-, WCS- oder Materialflusssteuerungssystemen sowie deren Integration in automatisierte Lagertechnik.
  • Erfahrung in der Unterstützung von Vertrieb und Presales, insbesondere bei Kundenworkshops, Ausschreibungen, Lösungskonzepten und Aufwandsschätzungen, ist von Vorteil.
  • Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Anforderungen auf die wesentlichen Prozesse und Funktionen zu reduzieren.
  • Unternehmerisches Denken und ein gutes Verständnis für den Unterschied zwischen sinnvoller Produktweiterentwicklung und aufwendiger kundenspezifischer Sonderentwicklung.
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im direkten Austausch mit Kunden, Vertrieb, Product Management und Softwareentwicklung.
  • Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung für Anforderungen von der ersten Idee bis zur Umsetzung zu übernehmen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse.

Warum wir?

  • Attraktive Vergütung.
  • Verantwortung und aktive Mitgestaltung einer technischen Lösung, die die Zukunft der Lagerlogistik maßgeblich prägen wird.
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und die Chance, Teil eines wachstumsorientierten Umfelds zu sein.
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Health Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, EGYM- Wellpass und Jobrad.
  • Ein motiviertes, engagiertes Team mit einer offenen Feedbackkultur sowie einer gesunden Portion Humor im Arbeitsalltag.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld.

Über uns

Wir sind advasolutions! advasolutions (ein advastore SE brand) revolutioniert die Automatisierung der Lagerlogistik mit innovativen und bewährten Technologien. Mit modularen, KI-gesteuerten Robotiklösungen und vollautomatisierten, skalierbaren Logistiksystemen setzen wir neue Standards in der Intralogistik. Wir betreiben nicht nur unser eigenes Lager, sondern entwickeln hochflexible Lösungen, die unsere Kunden effizienter, wirtschaftlicher und zukunftssicher machen. Durch die Kombination deutscher Ingenieurskunst mit modernster Automatisierungstechnologie bieten wir eine vollständig integrierte End-to-End-Lösung. Von Einzelartikeln bis zu Großaufträgen – unser System bewältigt unterschiedlichste Produktgruppen mit maximaler Präzision. Unser In-House Engineering und unsere modulare Architektur ermöglichen maßgeschneiderte Lösungen, die sich dynamisch an individuelle Anforderungen anpassen. Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik – Made in Germany, für Europa und die Welt!

Technical Product Manager – Intralogistics Software (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir bieten nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Eigenverantwortung, sodass Du einen bedeutenden Beitrag zu unserem Erfolg leisten kannst.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager – Intralogistics Software (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie GoHiring GmbH!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei GoHiring GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei GoHiring GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager – Intralogistics Software (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Intralogistik
Warehouse Automation
Anforderungsanalyse
Requirements Engineering

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei GoHiring GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei GoHiring GmbH

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei GoHiring GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei GoHiring GmbH beitragen kannst.