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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von technischen Systemlösungen und Betreuung spannender Kundenprojekte.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im maritimen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortung für den Vertrieb technisch anspruchsvoller Systemlösungen.
Akquisition von Neukunden sowie Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
Betreuung von Kunden in den Bereichen Offshore-Industrie, maritime Forschung, Behörden und Verteidigung.
Analyse kundenspezifischer Anforderungen und Entwicklung passgenauer technischer Lösungen.
Erstellung und Verhandlung von Angeboten inklusive technischer Spezifikationen und kommerzieller Rahmenbedingungen.
Durchführung von Präsentationen und Produktdemonstrationen – vor Ort und remote.
Projektbegleitung: Begleitung von Kundenprojekten von der Anfrage bis zur Umsetzung.
Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Entwicklung, Konstruktion und Projektmanagement.
Koordination von Machbarkeitsanalysen und technischen Voruntersuchungen.
Unterstützung bei Abnahmen, Inbetriebnahmen und Kundenschulungen.
Marktentwicklung: Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Marktchancen.
Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen.
Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Meerestechnik oder Mechatronik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
Erste Erfahrung im technischen Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter, idealerweise im maritimen oder Offshore-Umfeld.
Fachkenntnisse: Fundiertes technisches Verständnis, vorzugsweise im Bereich unterwassertechnischer Systeme (z. B. ROVs, AUVs, Sonartechnik oder Unterwassersensorik).
Erfahrung im projektbasierten Vertrieb sowie im Umgang mit längeren Entscheidungszyklen.
Sicherer Umgang mit technischen Spezifikationen, Dokumentationen und relevanten Normen.
Persönliche Stärken: Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen.
Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
Hohes Maß an Eigeninitiative sowie ausgeprägte Abschlussstärke.
Bereitschaft zu regelmäßigen nationalen und internationalen Dienstreisen (ca. 20%).
Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil.
Warum wir? Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen in einem innovativen, maritimen Umfeld.
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung.
Eine offene Unternehmenskultur mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem motivierten Team.
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Technischer Sales Manager (all genders) – ab sofort Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Sales Manager (all genders) – ab sofort
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im technischen Vertrieb parat hast. Zeige, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir lieben es, wenn Kandidaten den direkten Weg gehen!
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für neue Herausforderungen. Wenn du bereit bist, auch mal über den Tellerrand zu schauen, kannst du in der maritimen Industrie viel erreichen. Zeige deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Sales Manager (all genders) – ab sofort
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technischer Sales Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technisches Know-how betonen: Da wir nach jemandem mit technischem Verständnis suchen, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse klar hervorheben. Zeig uns, wie du technische Lösungen entwickelt hast und welche Erfolge du im Vertrieb erzielt hast.
Beispiele einfügen: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Ob es um Kundenakquise oder Projektbegleitung geht – zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Unterwassertechnik und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten. Zeige, dass du die technischen Spezifikationen und Anforderungen der Produkte verstehst.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden parat hast. Erkläre, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, und wie du auf individuelle Anforderungen eingegangen bist. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden ernst nimmst.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Da Präsentationen ein wichtiger Teil des Jobs sind, übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld. Bereite eine kurze Demo oder Präsentation vor, die du während des Interviews zeigen kannst. Achte darauf, klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Marktkenntnisse nachweisen
Informiere dich über aktuelle Trends und Wettbewerber im maritimen und Offshore-Bereich. Sei bereit, deine Beobachtungen und Ideen zur Marktentwicklung zu teilen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und das Unternehmen aktiv unterstützen möchtest.