Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontaktiere Entscheider, vereinbare Termine und dokumentiere Gespräche im CRM.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Kölner Südstadt mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildungen und Jobticket-Optionen.
- Weitere Informationen: Bring deinen Hund ins Büro und genieße regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Kommunikationsstark, zuverlässig und MS Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du bist redegewandt, packst Dinge gerne selbst an und liebst es, mit Menschen in Kontakt zu kommen? Perfekt – dann bist du bei uns genau richtig! Als Telefonischer Vertriebsmitarbeiter B2B (all genders) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Kölner Vertriebsteam und sorgst dafür, dass unser Außendienst perfekt vorbereitet in Kundengespräche startet.
Das erwartet Dich bei uns:
- Du kontaktierst telefonisch Entscheider in Unternehmen (Outbound Calls) und vereinbarst konkrete Termine für den Außendienst.
- Du dokumentierst alle Gespräche sorgfältig im CRM-System (HubSpot).
- Du recherchierst eigenständig potenzielle Geschäftskontakte in deinem Vertriebsgebiet.
- Du arbeitest eng mit dem Außendienst-Team zusammen, um Abschlüsse vorzubereiten.
Das bist Du:
- Du hast Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice oder in der Terminvereinbarung? Das ist super, aber kein Muss!
- Du bist kommunikationsstark und telefonierst gerne.
- Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten ist genau dein Ding.
- Du bist zuverlässig und behältst auch bei mehreren Aufgaben gleichzeitig den Überblick.
- Du gehst sicher mit MS Office um und hast idealerweise schon erste Erfahrungen mit CRM-Systemen gesammelt.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Das bieten wir Dir:
- Top‑moderne Ausstattung für effektives Arbeiten.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Ein wachsendes Unternehmen, in dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst.
- Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team integriert.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können.
- Individuelle Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
Unsere Benefits:
- Jobticket‑Optionen, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
- Ein zentraler Arbeitsplatz mitten in der Kölner Südstadt.
- Bring deinen Hund einfach mit ins Büro – wir lieben Vierbeiner.
- Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit.
- Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr.
- Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge.
Telefonischer Vertriebsmitarbeiter B2B (all genders) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Als Arbeitgeber in Köln bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Vertriebsteams zu werden, das Wert auf eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre legt. Mit modernen Arbeitsmitteln, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und individuellen Weiterbildungschancen unterstützen wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem sorgen regelmäßige Teamevents und ein hundefreundliches Büro für ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt und schnell umgesetzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Telefonischer Vertriebsmitarbeiter B2B (all genders) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Telefonischer Vertriebsmitarbeiter B2B interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Vertrieb am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – also vielleicht ein paar Rollenspiele mit Freunden?
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Telefonischer Vertriebsmitarbeiter B2B (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten:Da du als Telefonischer Vertriebsmitarbeiter B2B viel telefonieren wirst, solltest du deine kommunikativen Stärken betonen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Kundenkontakt und wie du Gespräche erfolgreich führst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Besonders im Vertrieb sind Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit Kunden wichtig. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb
Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb durchscheinen! Erkläre, warum du gerne telefonierst und wie du es schaffst, auch in herausfordernden Gesprächen positiv zu bleiben. Das wird die Interviewer beeindrucken.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte oder Dienstleistungen. Zeige, dass du verstehst, was sie tun und wie du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage zum Beispiel nach den nächsten Schritten im Vertriebsprozess oder der Teamstruktur.
