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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die KiTa im Team, plane und gestalte den Alltag mit Kindern.
- Arbeitgeber: Moderne KiTa in Uelzen mit einer herzlichen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Gesundheitsvorsorge, Bikeleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Karrierechancen und internationale Zusammenarbeit mit Dibber.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere Vision: Kinder durch Wertschätzung und Förderung bei ihrer individuellen Entwicklung zu selbstbewussten, gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten begleiten. Dafür suchen wir dich!
Für unsere moderne KiTa Am Stern in Uelzen mit 130 Betreuungsplätzen, in der wir Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren betreuen, suchen wir eine engagierte stellvertretende Einrichtungsleitung, die die KiTa im Leitungstandem ziel- und teamorientiert führen wird.
- die KiTa sicher und teamorientiert gemeinsam mit der Einrichtungsleitung führen
- als kompetente*r Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen, Eltern und externe Partner zur Verfügung stehen
- den KiTa-Alltag gemeinsam mit den Kindern (langfristig) planen, pädagogisch gestalten und durch eigene Ideen bereichern
- pädagogische Aktivitäten und Projekte organisieren, durchführen und dokumentieren
- die Zusammenarbeit mit Eltern gestalten: Entwicklungs-/Elterngespräche führen, tägliche Übergaben etc.
- pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten übernehmen
- (Team-) Besprechungen und Veranstaltungen planen und anleiten
- das Unternehmen positiv nach innen und außen repräsentieren
Das bringst du mit:
- abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, die zur Arbeit als pädagogische Fachkraft qualifizieren
- mehrjährige Erfahrung im pädagogischen Bereich
- Fähigkeit zur Übernahme von Führungsverantwortung im Tandem und Interesse an Führungsaufgaben
- Teamorientierung und selbstsicheres Auftreten
- Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen in unserer Kultur der Herzlichkeit
- Zuverlässige Arbeitshaltung und kompetenter Umgang mit herausfordernden Situationen
- Einfühlungsvermögen, um auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen
Das haben wir zu bieten:
- einen Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung in Anlehnung an den TVöD-SuE
- Möglichkeit zu der Betreuung von Kindern von Mitarbeiter*innen (standortabhängig)
- standortabhängige Bezuschussung zu den Betreuungskosten
- standortabhängige Bezuschussung zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel
- Mitarbeiter*innen-werben-Mitarbeiter*innen-Programm
- Bikeleasing: Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrades für sich und weitere Angehörige mit privater Nutzung bei einer Voll- und Teilzeitbeschäftigung
- betriebliche Gesundheitsvorsorge z. B. kostenlose Massage am Arbeitsplatz
- überdurchschnittliche Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits (Rabatte bei 800 Top-Marken)
- umfangreicher interner Fortbildungskatalog
- berufliche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeit
- pädagogische Tage mit Themenschwerpunkten
- Bezuschussung zu Team-Events
- bundesweite Begleitung durch Fachberatung
- enge Kooperation und Austausch mit Dibber weltweit
Uelzen, Dibber-KiTa Am Stern: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Uelzen, Dibber-KiTa Am Stern: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Vision der KiTa Am Stern verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Pädagogik zu informieren und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen. Teile interessante Artikel oder eigene Gedanken, um dich als engagierte Fachkraft zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Uelzen, Dibber-KiTa Am Stern: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Wahl für die stellvertretende Einrichtungsleitung bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im pädagogischen Bereich. Teile uns mit, welche relevanten Erfahrungen du hast und wie diese dich auf die Herausforderungen in unserer KiTa vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Vision der KiTa
Mach dich mit der Vision der KiTa Am Stern vertraut. Überlege dir, wie du zur Wertschätzung und Förderung der Kinder beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die individuelle Entwicklung der Kinder unterstützen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Führungsverantwortung übernommen hast oder erfolgreich mit Eltern und Kollegen zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Teamorientierung und dein selbstsicheres Auftreten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der KiTa. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik, um mehr über die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Sei authentisch und empathisch
Zeige deine Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern. Sei authentisch und bringe dein Einfühlungsvermögen zum Ausdruck, indem du erklärst, wie du auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder eingehen würdest. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.