Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu energetischen Sanierungen und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Unternehmen: BRALE - ein innovatives Unternehmen mit Herz für nachhaltiges Bauen.
- Vorteile: Marktgerechte Vergütung, moderne Arbeitsmittel und spannende Team-Events.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieeffizienz und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium oder Erfahrung im Bauwesen, gute Kommunikationsfähigkeiten und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Beratung und Verkauf von Lösungen im Bereich energetische Sanierung (z. B. Gebäudehülle, Fenster/Türen, Heizung, ggf. PV – je nach Leistungsspektrum)
- Technische Bedarfsermittlung beim Kunden, Analyse von Bestandsgebäuden und Ableitung sinnvoller Sanierungskonzepte
- Entwicklung und verständliche Präsentation von Sanierungsmaßnahmen und Konzepten auf Basis technischer, wirtschaftlicher und förderseitiger Rahmenbedingungen
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Varianten und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Koordination relevanter Schnittstellen, insbesondere zwischen Kunde, Planung, Energieeffizienzberatung/-berechnung, Finanzierung und Bauleitung
- Fördermittel- und Effizienzberatung im Vertriebsprozess (z. B. KfW/BEG) sowie enge Abstimmung mit Energieeffizienz-Experten
- Strukturierte Zuarbeit und Unterlagenkoordination im Rahmen von Förder- und Sanierungsprojekten
- Aufbau und Pflege eines Kunden- und Partnernetzwerks
- Dokumentation im CRM sowie Forecast- und Pipeline-Management
Das bieten wir Dir
- Spannende Projekte mit echtem Beitrag zu Nachhaltigkeit und Energieeffizienz
- Klare Prozesse und ein Team, das Kunden durchgängig begleitet
- Eine markt- und positionsgerechte Vergütung
- Moderne Arbeitsmittel, kurze Entscheidungswege und Entwicklungsmöglichkeiten
- Teamreisen und Events
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Energietechnik, Gebäudetechnik) oder Techniker/Meister mit entsprechender Erfahrung
- Gutes technisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse im Bereich energetische Sanierung, insbesondere in den Themen Gebäudehülle, Dämmung und Anlagentechnik
- Gute Kenntnisse rund um Förderprogramme, Energieeffizienzberatung, GEG und Energieausweise
- Idealerweise ein fachliches Verständnis auf dem Niveau eines Energieeffizienz-Experten: Du musst nicht selbst die detaillierten Berechnungen durchführen, solltest die Inhalte jedoch sicher einordnen, verständlich erklären und in tragfähige Sanierungskonzepte übersetzen können
- Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit, Kunden zu begeistern und komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Freude am Kundenkontakt
- Führerschein Klasse B
So bewirbst Du Dich
Schick uns Deinen Lebenslauf, kein Anschreiben notwendig.
Kontakt
Dein Ansprechpartner ist Ricardo Erdmann, er kennt das Unternehmen und beantwortet Dir alle Fragen direkt und persönlich. (T 035383 6061-12)
Wir freuen uns auf Dich, egal ob Du aus der Region kommst oder für BRALE den Schritt hierher machst.
Über uns
Wir bei BRALE glauben: Der wichtigste Ort im Leben ist das eigene Zuhause. Und genau das bauen, sanieren und verwalten wir. Seit über 20 Jahren, mit Herzblut und dem klaren Anspruch, es besser zu machen.
Die BRALE-Gruppe besteht aus mehreren Gesellschaften, die Hand in Hand arbeiten: BRALE Bau GmbH plant und baut Massivhäuser, Doppelhäuser, Bungalows und Eigentumswohnungen in Berlin, Brandenburg, Sachsen und Sachsen-Anhalt. Vom Einfamilienhaus bis zum Mehrfamilienhaus mit Investorenfokus. BRALE Energy GmbH ist spezialisiert auf energetische Sanierung: Fassade, Dach, Fenster, Heizung, Photovoltaik, alles aus einer Hand. Und die BRALE Vermögens- und Verwaltungs GmbH kümmert sich um das, was nach dem Bau kommt: Bestand, Verwaltung und Werterhalt.
Was uns als Arbeitgeber ausmacht? Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit kurzen Wegen, echten Entscheidungsspielräumen und einem Team, das füreinander einsteht. Bei uns bist Du nah dran: An den Projekten, an den Entscheidungen, an den Menschen, mit denen Du arbeitest.
Wir wachsen, weil der Markt uns braucht und wir suchen Menschen, die mitgestalten wollen. Bei BRALE hast Du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.
Vertriebsingenieur - Technischer Berater (m/w/d) - Energetische Sanierung Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsingenieur - Technischer Berater (m/w/d) - Energetische Sanierung erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsingenieur - Technischer Berater (m/w/d) - Energetische Sanierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von GoHiring GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei GoHiring GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei GoHiring GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
