Werkstattleitung (all genders) – Hands-on Ownership in der Werkstatt

Werkstattleitung (all genders) – Hands-on Ownership in der Werkstatt

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung für die Werkstatt und sorge für Ordnung und Sicherheit.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und einzigartigem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Kostenfreies Mittagessen, hochwertige Arbeitskleidung und flexible Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Genieße den Feierabend auf unserer Dachterrasse mit Alpenblick.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Werkstatt aktiv mit und erlebe echte Ownership ohne Hierarchie.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und praktische Erfahrung im Werkstattbetrieb erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

85748 Garching bei München – Festanstellung

Überblick

WARUM Um COPV-Ausfälle in der Raumfahrt zu beenden. Zuverlässige Produktion beginnt in der Werkstatt. Struktur, Verfügbarkeit und saubere Abläufe entscheiden über die Performance.

Die Rolle

WAS Du übernimmst die Verantwortung für die Werkstatt. Du stellst sicher, dass:

  • alles strukturiert, sauber und einsatzbereit ist
  • Werkzeuge und Materialien jederzeit verfügbar sind
  • der Betrieb im Alltag reibungslos läuft

Das ist keine Führungsrolle. Das ist Ownership durch Umsetzung.

Werkstatt führen & mitgestalten: Du übernimmst Verantwortung für Abläufe, Ordnung und Sicherheit in unserer Werkstatt.

Organisation & Standards: Du kümmerst dich um Werkzeugmanagement und Arbeitsplätze sowie um das Material- und Lagerwirtschaft (z. B. Auswahl und Bestellung von Verbrauchsmaterialien und PSA, Inventur).

Anleiten & Vorbild sein: Du weist Kollegen ein, gibst Tipps aus der Praxis und sorgst für die richtige Anwendung von Maschinen und Werkzeug.

Sicherheit & Sauberkeit: Du stellst sicher, dass Vorgaben eingehalten werden und jeder Arbeitsplatz jederzeit einsatzbereit ist.

Rollenklärung

  • hat keine disziplinarische Führungsverantwortung
  • hat keine formale Führungsrolle
  • führt keine Mitarbeitenden
  • trägt die Verantwortung für die Werkstatt als System

Du führst durch Struktur und Umsetzung – nicht durch Hierarchie.

Profil (Qualifikationen)

  • Technisches Fundament: Ausbildung im Metall-, Elektro- oder Werkstattbereich (z. B. Mechaniker, Schlosser, Elektriker, Industriemeister).
  • Praxis‑Know‑how: Erfahrung in Werkstattbetrieb/Fertigung und ein Blick dafür, was im Alltag funktioniert.
  • Führung aus der Praxis: Natürliche Autorität, Klarheit im Auftreten. Die Werkstatt ist dein Tanzbereich auch ohne personelle Führungsverantwortung.
  • Macher‑Mentalität: Strukturiert, lösungsorientiert und bereit, selbst mit anzupacken.
  • Sprachen: Gute Deutschkenntnisse, Englisch auf Gesprächsniveau („conversational“) ausreichend.

Blackwave Code

  • Accountability: Du übernimmst die volle Verantwortung für die Werkstatt – ohne formale Führungsrolle.
  • High Performance: Du sorgst durch Struktur und Präzision für einen funktionierenden Betrieb.
  • Candor: Du sprichst Probleme sofort an und löst sie direkt.
  • Togetherness: Du unterstützt andere durch dein Handeln, nicht durch Hierarchie.
  • Playfulness: Du verbesserst kontinuierlich Abläufe und Strukturen.

Benefits

  • Hochwertige Arbeitskleidung & Werkzeugbudget: Damit du mit top Equipment arbeiten kannst.
  • Mittagessen: Frisch gekocht, jeden Tag – kostenfrei.
  • Zusatzleistungen: Wahlweise Deutschlandticket, EGYM‑Wellpass oder monatliche Guthabenkarte.
  • Team & Spirit: Zusammenarbeit mit erfahrenen und motivierten Kollegen in einer dynamischen Atmosphäre.
  • Entscheidungsspielraum: Du kannst Dinge bewegen – ohne endlose Schleifen oder starre Prozesse.
  • Besonderes Arbeitsumfeld: Feierabend auf unserer Dachterrasse mit Alpenblick.

Werkstattleitung (all genders) – Hands-on Ownership in der Werkstatt Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Werkstattleitung (all genders) – Hands-on Ownership in der Werkstatt erhalten könntest

Lokale Handwerksmessen besuchen

Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie GoHiring GmbH!

Praktische Fähigkeiten zeigen

Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!

Direkt bei Unternehmen anklopfen

Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!

Bewerbung über unsere Plattform

Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei GoHiring GmbH zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstattleitung (all genders) – Hands-on Ownership in der Werkstatt mit Bravour zu bestehen

Werkstattmanagement
Technisches Verständnis
Organisationstalent
Sicherheitsbewusstsein
Praktische Erfahrung in der Fertigung
Kommunikationsfähigkeit
Problemlösungsorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!

Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei GoHiring GmbH, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.

Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei GoHiring GmbH reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Kreative Probleme lösen

Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!

Zeig dein Portfolio

Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.

Teamarbeit betonen

Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.

Vertrautheit mit Werkzeugen

Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!