Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Anwälte bei Arbeitsrechtsfragen und führe Recherchen durch.
- Unternehmen: Führende Arbeitsrechtskanzlei mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Büro, Fortbildungsbudget und monatliche Gutscheine.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Rechtsfragen.
- Qualifikationen: Gutes Abitur, erstes Staatsexamen und Interesse am Arbeitsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt die Rechtsanwält:innen in der Beratung zu sämtlichen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
- Du führst Recherchetätigkeit zu unterschiedlichen Rechtsfragen durch.
- Du erstellst Kurzgutachten.
- Du unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen und Skripten für Schulungsveranstaltungen.
- Du verantwortest die Vorbereitung und Teilnahme an Mandantenterminen.
Dein Profil
- Dein Interesse gilt der ganzen Bandbreite des Arbeitsrechts.
- Du verfügst über ein mindestens gutes Abitur und ein erstes mindestens vollbefriedigendes Staatsexamen.
- Idealerweise kannst Du fachliche Themen auch in englischer Sprache bearbeiten.
- Teamarbeit ist für Dich ein echtes Bedürfnis.
- Dir sind Herausforderungen wichtig und Du zeigst stets großen Lernwillen.
- Du hast Dich bereits während des Studiums mit Arbeitsrecht beschäftigt.
Warum Du zu PWWL gehören solltest
- Für uns sind alle Mitarbeiter:innen ein essentieller Teil unseres Teams, denn alle leisten einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg unserer Sozietät.
- Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter/innen wohlfühlen und gern mit und bei uns arbeiten.
- Kollegialität und Teamgedanke sind für uns bei der Auswahl aller unserer Mitarbeiter:innen entscheidend.
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, die Vielfalt der Aufgaben und ein internationales Umfeld machen die Tätigkeit bei uns attraktiv.
- Wir möchten mit unseren Mitarbeiter:innen langfristig zusammenarbeiten. Das wird bei PWWL durch eine von beiden Seiten gelebte Flexibilität in allen Lebensphasen ermöglicht.
Mobiles Arbeiten
- Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit des Büros
- Monatlich frei wählbares Gutscheinangebot für ein Benefit-Portal (IKEA, ARAL, REWE, ROSSMANN, uvm.)
- Regelmäßige gemeinsame Lunches
- Moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
- Individuelles Fortbildungsbudget sowie zahlreiche Inhouse Schulungen
- …und natürlich die Teilnahme an verschiedenen Kanzlei-Events sowie unserer jährlichen Skifahrt
Über uns
Pusch Wahlig Workplace Law ist mit aktuell sechs Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, München, Hamburg und Köln eine der führenden Arbeitsrechtskanzleien in Deutschland und wurde 2017 und 2023 von JUVE als Arbeitsrechtskanzlei des Jahres sowie von azur mit dem Diversity Award ausgezeichnet. 2026 wurde PWWL von Chambers im Rahmen der Chambers Germany Awards als „Arbeitsrechtskanzlei des Jahres“ geehrt. Wir sind ein Team von über 150 Kolleg:innen, die standortübergreifend als #OneTeam auf Augenhöhe zusammenarbeiten und denen wir als Arbeitgeber Raum für fachliche Exzellenz und persönliche Weiterentwicklung geben. Unsere Mandant:innen sind national und international tätige Unternehmen sowie Führungskräfte, die wir in allen Fragen des deutschen Individual- und Kollektivarbeitsrechts beraten. Wenn Dir ein kollegiales, freundliches Umfeld und exzellente Arbeit wichtig sind, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Pusch Wahlig Workplace Law bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für wissenschaftliche Mitarbeitende in Berlin, wo Teamarbeit und Kollegialität großgeschrieben werden. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit, flexiblen Arbeitsmodellen und einem individuellen Fortbildungsbudget fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage, modernen Arbeitsplätzen und regelmäßigen Teamevents, die das Miteinander stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Arbeitsrecht in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Beiträgen und stelle Fragen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Kanzlei zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Ob bei Praktika oder in Projekten – bring deine Kenntnisse im Arbeitsrecht ein und dokumentiere deine Erfolge. Das macht dich für zukünftige Arbeitgeber noch attraktiver!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Teamplayern, die sich mit unserer Kanzlei identifizieren können.
Mach deine Recherchen!:Informiere dich über unsere Kanzlei und das Arbeitsrecht. Wenn du in deinem Anschreiben zeigst, dass du dich mit unseren Werten und Zielen auseinandergesetzt hast, hebt das deine Bewerbung hervor.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Recherchiere gründlich
Informiere dich über die Kanzlei Pusch Wahlig Workplace Law und deren Schwerpunkte im Arbeitsrecht. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Teamarbeit, Eigenverantwortung oder deine Kenntnisse im Arbeitsrecht unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Englisch nicht vergessen
Da die Kanzlei auch internationale Mandanten hat, solltest du dich darauf vorbereiten, fachliche Themen auch auf Englisch zu besprechen. Übe relevante Fachbegriffe und Formulierungen, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kanzlei und der Position. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den typischen Projekten, an denen du arbeiten würdest.
