Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von regulatorischen Informationsmanagementdiensten und verbessere Geschäftsprozesse.
- Unternehmen: Innovatives Pharmaunternehmen mit Fokus auf lebensverändernde Behandlungen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen in einem globalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung im regulatorischen Informationsmanagement und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, das Leben zum Besseren zu verändern, ist dies die Gelegenheit, auf die Sie gewartet haben. In der Forschung und Entwicklung erkunden wir kontinuierlich innovative neue Behandlungsoptionen, um einen stärkeren, positiveren Einfluss auf das Leben der Patienten zu haben, die wir betreuen. Sie werden mit talentierten Kollegen in einer hochmodernen Forschungs- und Entwicklungsumgebung arbeiten und innovative Medikamente entwickeln, die das Leben der Patienten verbessern und uns helfen, Fortschritte in Richtung unserer Vision einer schmerzfreien Welt zu erzielen. Schließen Sie sich uns heute an und entdecken Sie den Unterschied, den Sie machen können.
Was die Stelle umfasst:
- Bereitstellung hochwertiger Dienstleistungen im Bereich Regulatory Information Management für Grünenthal, einschließlich:
- RIM Produktchampion (funktionale Expertise, Änderungsmanagement, Schulung und Einführung von Funktionalitäten)
- RIM Prozessmanagement (harmonisierte, effektive und kontinuierlich verbesserte Geschäftsprozesse)
- RIM Datenmanagement (effektive, konforme und abgestimmte Datenmanagementprozesse und -standards)
- RIM Lebenszyklusmanagement (kontinuierliche Entwicklung der RIMS-Plattformen und angrenzender Technologien zusammen mit IT basierend auf den Geschäftsbedürfnissen)
- RIM Betrieb (hochwertige regulatorische Betriebsdienstleistungen, einschließlich Einreichungsveröffentlichung)
- Führung der Evolution und Priorisierung der digitalen GRA-Roadmap in enger Abstimmung mit dem R&D Digital Transformation Office und IT
- Entwicklung von Fähigkeiten im Bereich Regulatory Data Management & Governance, abgestimmt auf die Datenstrategie und Governance von R&D
- Ermöglichung von Analysefähigkeiten für regulatorische Daten zur Maximierung des Datenwerts
- Integration von RIMS mit funktionsübergreifenden Systemen und Verwaltung komplexer Datenlandschaften
- Definition und Umsetzung der regulatorischen Datenstrategie von Grünenthal zur Sicherstellung der Einhaltung sich entwickelnder globaler Vorschriften (z. B. IDMP, ESMP, eCTD 4.0)
- Führung der Auswahl von Anbietern, Leistungsmanagement und externen Partnerschaften für digitale Lösungen und Operationen von GRA
- Steigerung der betrieblichen Effizienz, Ressourcenoptimierung und Budgetmanagement für RIM-Dienste
- Überwachung digitaler regulatorischer Trends, um die globale Bereitschaft für bevorstehende Anforderungen sicherzustellen
- Vertretung von Grünenthal in externen Branchenforen und Einbindung externer Experten nach Bedarf
Was Sie mitbringen sollten:
- Universitätsabschluss in Wissenschaft, Technologie oder gleichwertiger Erfahrung
- Über 10 Jahre Erfahrung im Bereich Regulatory Information Management in der Pharmaindustrie
- Starkes Wissen über RIM-Prozesse in der Entwicklung und bei vermarkteten Produkten (EU & US erforderlich; LATAM von Vorteil)
- Tiefgehendes Verständnis relevanter regulatorischer Standards und Vorschriften (z. B. IDMP, xEVMPD, eCTD, ESMP)
- Über 5 Jahre praktische Erfahrung mit Veeva Vault RIMS und dessen Geschäftsprozessen
- Erfahrung mit mehreren RIM-Technologien und digitalen Trends in den Global Regulatory Affairs
- Globale regulatorische Erfahrung mit Fokus auf EU und US
- Nachgewiesene Führungs- und Personalentwicklungserfahrung, die leistungsstarke Teams vorantreibt
- Solide Erfahrung im Budget-, Anbieter- und Vertragsmanagement
- Starke Projekt-, Personen-, Änderungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Exzellente Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Strategisches Denken mit der Fähigkeit, langfristige Visionen in umsetzbare Ziele zu übersetzen
- Fähigkeit, effektiv in einer Matrixorganisation zu arbeiten
- Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Head Regulatory Information Management (m/f/d) Arbeitgeber: Grünenthal Group
Grünenthal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich der Verbesserung des Lebens von Patienten widmet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur sowie flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen nicht nur berufliches Wachstum, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Lage in einem modernen Forschungs- und Entwicklungszentrum ermöglicht es den Mitarbeitern, an vorderster Front der pharmazeutischen Innovation zu stehen und aktiv zur Schaffung neuer Behandlungsmöglichkeiten beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head Regulatory Information Management (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu finden!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Engagement und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Unternehmen und die Kultur. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head Regulatory Information Management (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du für die Rolle brennst.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grünenthal Group vorbereitet
✨Verstehe die RIM-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen RIM-Prozessen vertraut, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, die du in deine Antworten einfließen lassen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, im Projektmanagement und in der Einhaltung von Vorschriften demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der digitalen Trends
Informiere dich über aktuelle digitale Trends im Bereich Regulatory Affairs und wie diese die Branche beeinflussen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren würdest, um die Effizienz und Compliance zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich RIM oder wie das Unternehmen seine digitale Strategie weiterentwickeln möchte.
