Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und steuere Einsätze in der Sekundärtechnik und bearbeite Störungsmeldungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und die Möglichkeit, Auszubildende zu betreuen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung als Meister oder Techniker in Elektrotechnik und 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zu deinen Hauptaufgaben gehört die Planung und Steuerung der Einsätze der Mitarbeitenden in der Sekundärtechnik. Dabei disponierst du im Workforce-Management-Tool, legst die Arbeitsverantwortung fest und passt die Tagesplanung bei Prioritätsänderungen oder Ausfällen an.
Die Entgegennahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen sowie die Pflege des Störungsmanagementsystems gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Notwendige Maßnahmen leitest du ab und bearbeitest Störungen während der Normalarbeitszeit sowie im Rahmen der Rufbereitschaft.
Darüber hinaus verantwortest du das Sachdatenmanagement der Sekundärtechnik, pflegst Equipment-, Struktur- und Instandhaltungsdaten in den IT-Systemen und stimmst dich eng mit den Instandhaltungsplanenden ab.
Deinen fachlichen Wissensstand sicherst du durch die Einarbeitung in die Tätigkeiten der disponierten Aufträge, die Begleitung von Mitarbeitenden vor Ort sowie die Überwachung von Arbeitsqualität, Arbeitssicherheit und Betriebsanweisungen.
Zusätzlich übernimmst du administrative Aufgaben, betreust Auszubildende sowie Schülerpraktikantinnen und Schülerpraktikanten, führst Bestellungen innerhalb festgelegter Wertgrenzen durch und stellst benötigte Arbeitsmittel bereit.
Was dich auszeichnet:
- Eine abgeschlossene Weiterbildung als Meisterin oder Technikerin in der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder Automatisierungstechnik.
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im elektrotechnischen Umfeld.
- Ein hohes Maß an Belastbarkeit, Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Organisations- und Planungsfähigkeit.
- Unternehmerisches und strukturelles Denken sowie Analysevermögen, Strukturierungsfähigkeit und Führungskompetenz in Form fachlicher Anleitung und Koordination.
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung und eine konstruktive Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen.
- Projekt- oder Projekterfahrung.
- Ein Führerschein der Klasse B.
Meister/Techniker Elektrotechnik - Disposition, Störungsmeldungen & Sachdatenmanagement (a ) Arbeitgeber: Hamburger Energienetze GmbH
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Als Meister/Techniker Elektrotechnik profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereleiter, während Sie gleichzeitig an spannenden Projekten in der Sekundärtechnik arbeiten. Die Lage unseres Unternehmens ermöglicht Ihnen zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu modernen Arbeitsmitteln.
Kontaktdaten:
Hamburger Energienetze GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Meister/Techniker Elektrotechnik - Disposition, Störungsmeldungen & Sachdatenmanagement (a ) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Elektrotechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich in der Branche sichtbar machen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Position als Meister/Techniker Elektrotechnik durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und deine Erfahrungen optimal zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Elektrotechnik! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Lass uns gemeinsam deine besten Erfolge herausarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Wir unterstützen dich gerne bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Meister/Techniker Elektrotechnik - Disposition, Störungsmeldungen & Sachdatenmanagement (a ) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Meister/Techniker Elektrotechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung? Super! Hebe diese in deinem Lebenslauf hervor und beschreibe konkret, welche relevanten Projekte oder Aufgaben du in der Vergangenheit gemeistert hast. So können wir direkt sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit gut organisieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburger Energienetze GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Tools vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir das Workforce-Management-Tool an, das im Job beschrieben wird. Wenn du ein gutes Verständnis dafür hast, wie es funktioniert und welche Aufgaben damit verbunden sind, kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und im Störungsmanagement verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Prioritäten gesetzt und Probleme gelöst hast. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar und zeigt deine Eignung für die Stelle.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamorientierung unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestaltet wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
