Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Einkauf und Materialwirtschaft, Entwicklung neuer Beschaffungsstrategien.
- Unternehmen: WILLMANN Steuerungstechnik GmbH - innovatives Unternehmen in der Hydraulikbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Firmenfitnessprogramm.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit Wertschätzung für Mitarbeiter und regelmäßigen Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Erfahrung im Einkauf, analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Kraftvolle, präzise Bewegungen — unsere Techniker und Ingenieure entwickeln innovative Lösungen im Bereich der hydraulischen Steuerungstechnik. Mit Leidenschaft und exzellentem Know-how sorgt das Team der WILLMANN Steuerungstechnik GmbH in Vechta seit fast zwei Jahrzehnten dafür, dass Kraft genau da ankommt, wo sie benötigt wird. Zur Weiterentwicklung unseres Produktionsbereichs Aggregatebau- und Steuerungstechnik im Bereich Hydraulik suchen wir für das Team Einkauf am Standort Vechta zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kaufmännische Fachkraft als strategischen Einkäufer (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für den Einkauf und die Materialwirtschaft. Anhand der Bedarfe stellen Sie die Materialverfügbarkeit sicher und überwachen den Einkaufsprozess.
- Sie kontrollieren Auftragsbestätigungen, betreuen Warengruppen sowie deren Lieferanten und verwalten die zugehörigen Stammdaten.
- Sie überprüfen die Qualifizierung und Entwicklung des Lieferanten, erstellen Lieferantenbewertungen und pflegen diese ins SAP-System ein.
- Gemeinsam mit dem operativen Einkauf entwickeln Sie neue Beschaffungsstrategien.
- Das Onboarding und die Qualifizierung neuer Lieferanten sowie Lieferantenbesuche vor Ort gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie tragen eigenverantwortlich zur Kostenoptimierung im Einkauf bei.
- Sie erstellen, pflegen und reporten die jährlichen Aktionspläne.
Was erwarten wir von Ihnen?
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft (BWL) / Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares technisches Studium oder Erfahrung von mindestens drei Jahren im Einkauf.
- Erste Erfahrung im strategischen Einkauf ist wünschenswert.
- Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie routiniert, erste Erfahrungen mit SAP sind wünschenswert.
- Sie bringen ein analytisches Denkvermögen und eine Affinität zu Zahlen mit.
- Sie denken abteilungsübergreifend, arbeiten gern im Team und überzeugen mit Kommunikationsstärke.
- Ihre fachspezifischen Sprachkenntnisse in Deutsch und Ihr verhandlungssicheres Englisch setzen Sie gezielt ein.
Können wir Ihre Erwartungen erfüllen?
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen.
- Attraktive Vergütung und finanzielle Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen.
- Ein Langzeitarbeitskonto für mehr Flexibilität und ein Firmenfitnessprogramm für Ihre Gesundheit.
- Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Ein motiviertes Team und flache Hierarchien.
- Ein familienfreundliches Unternehmen, das Eltern gerne die Kinderbetreuung bezuschusst.
- Unser Betriebsklima: Die Wertschätzung unserer Mitarbeiterinnen ist uns ebenso wichtig wie ein kollegialer und persönlicher Umgang, den wir z. B. durch gemeinsame Aktivitäten fördern.
Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Online-Bewerbungsformular.
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Hansa-flex Ag
HANSA-FLEX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine eigene mobile Werkstatt zur Verfügung stellt, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld im Großraum Leipzig und Taucha bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Firmenfitnessprogramm, fördert das Familienunternehmen eine positive Work-Life-Balance und sorgt dafür, dass sich die Mitarbeiter geschätzt und motiviert fühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategischer Einkäufer (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Hansa-flex Ag zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Hansa-flex Ag bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansa-flex Ag vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
