Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Haushalte zu Strom- und Gastarifen und hilf ihnen beim Sparen.
- Unternehmen: HD Energy, ein regionaler Versorger mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Feste Arbeitszeiten, bezahlte Einarbeitung und attraktive Vergütungsmodelle.
- Weitere Informationen: Kein Anzug nötig, lockere Kleiderordnung und tolles Team.
- Warum dieser Job: Starte ohne Erfahrung und verdiene gut, während du Menschen hilfst.
- Qualifikationen: Führerschein Klasse B, eigenes Auto und Lust auf Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 20 € pro Stunde.
Um vier ist Feierabend.
Und am Monatsende steht dein Gehalt auf dem Konto — egal, wie die Woche lief.
Wir sind HD Energy und gewinnen in Siegburg und im Rhein-Sieg-Kreis Privatkunden für rhenag.
Einen kommunalen Versorger, der in der Region seit Jahrzehnten zu Hause ist — du musst niemandem erklären, wer dich schickt.
Das ist der Unterschied zwischen einem Gespräch, das nach zehn Sekunden endet, und einem, das überhaupt erst beginnt.
Du musst niemanden überreden — du bietest einen Tarif an, mit dem viele Haushalte tatsächlich sparen.
Rechnen und zuhören reicht.
Den Rest bringen wir dir bei, bezahlt, ab dem ersten Tag.
Aufgaben Du bist in Siegburg und im Rhein-Sieg-Kreis unterwegs, in einem festen Gebiet, das digital geplant und fair verteilt ist.
Kein Herumfahren durchs halbe Bundesland, keine Übernachtungen.
Deine
Woche
- 9:30 bis 16:00 Uhr, fünf Tage die Woche — 30 Stunden sind bei uns eine volle Stelle
- Du berätst Haushalte an der Haustür zu den Strom- und Gastarifen von rhenag
- Du rechnest gemeinsam mit den Leuten durch, was sie im Jahr sparen — ehrlich, ohne Versprechen, die nicht im Vertrag stehen
- Den Vertrag nimmst du direkt auf dem Tablet auf, Papierkram entfällt
- Gemeinsamer Start in den Tag, gemeinsamer Feierabend — mit einem Teamleiter, den du jederzeit erreichst Keine Abenddienste.
Keine Wochenenden.
Qualifikation Du hast noch nie etwas verkauft?
Das ist bei uns der Regelfall, kein Ausschlusskriterium.
Die meisten in unseren Teams haben mit "Nein" angefangen.
Was du mitbringen musst
- Führerschein Klasse B und ein eigenes Auto — ohne geht es nicht, den Sprit bezuschussen wir
- Lust, mit Menschen zu reden, und die Geduld zuzuhören
- Grundrechenarten — du rechnest mit den Leuten ihren Verbrauch durch
- Deutsch auf Gesprächsniveau Was du nicht brauchst: einen Abschluss, einen Lebenslauf mit gerader Linie, Vertriebserfahrung oder einen Anzug.
Wenn du schon im Direktvertrieb warst — egal ob Energie, Telekommunikation oder Versicherung — steigst du direkt im stärkeren Vergütungsmodell ein.
Benefits Zwei Vergütungsmodelle — du entscheidest nicht allein, wir schauen gemeinsam, was zu dir passt: Quereinstieg im
Stundenlohn: 15 bis 20 € pro Stunde bei 30 Stunden die Woche, dazu ein Quartalsbonus von 1.200 bis 5.000 €.
Du lernst den Job bezahlt, mit einem Teamleiter an der Seite.
Fixum plus
Provision: 3.500 bis 8.000 € brutto im Monat — für alle mit mindestens einem Jahr Vertriebserfahrung.
In beiden Fällen bist du sozialversicherungspflichtig angestellt, mit bezahltem Urlaub und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
Dazu
- Feste Arbeitszeiten 9:30 bis 16:00 Uhr — keine Abenddienste, keine Wochenenden
- Bezahlte Einarbeitung ab dem ersten
Tag: erst läufst du mit, dann übernimmst du den Einstieg, dann führst du selbst — in drei bis fünf Tagen
- Tablet und komplette Ausstattung gestellt
- Spritzuschuss für die Fahrten in dein Gebiet
- Festes Team vor Ort und ein Teamleiter, den du jederzeit erreichst
- Lockere Kleiderordnung — Jeans statt Anzug
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst in Siegburg Arbeitgeber: HD Energy GmbH
Die HD Energy GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Energielösungen mit einer persönlichen Kundenbetreuung kombiniert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 30-Stunden-Woche bei voller Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch die Chance auf berufliches Wachstum in einem dynamischen Umfeld. Hier wird Leistung und Motivation geschätzt, unabhängig von Alter oder Herkunft, was eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter im Außendienst in Siegburg erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie HD Energy GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an HD Energy GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von HD Energy GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei HD Energy GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter im Außendienst in Siegburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei HD Energy GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei HD Energy GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HD Energy GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
