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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder und Jugendliche in unserer modernen pädiatrischen Klinik.
- Arbeitgeber: Heidekreis-Klinikum mit attraktiven Arbeitsbedingungen und einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und faire Vergütung nach TVöD.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und tolle Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Patienten und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für das Krankenhaus Walsrode zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Fachabteilung für Kinder- und Jugendmedizin Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). Die wöchentliche Arbeitszeit richtet sich nach Ihren Möglichkeiten. Die angebotenen Arbeitsverträge sind in der Regel unbefristet.
Unser Klinikum verfügt in zwei Krankenhäusern über insgesamt 366 Planbetten in den Hauptabteilungen Chirurgie, Innere Medizin, Geburtshilfe/Gynäkologie, Psychiatrie, Anästhesie/Intensiv, Pädiatrie und der Belegabteilung für HNO. An jedem Standort befindet sich eine Radiologie- und Dialyse-Praxis am Haus. Die Krankenhäuser des Heidekreis-Klinikums in Soltau und Walsrode bieten sowohl von den Räumlichkeiten als auch von der apparativen Ausstattung her attraktive Arbeitsbedingungen.
In unserer modern ausgestatteten pädiatrischen Klinik behandeln und betreuen wir Kinder und Jugendliche fachübergreifend von der Geburt bis zum 18. Lebensjahr. Da wir besonders großen Wert auf einen möglichst ungestörten Kontakt zwischen Eltern und Kind legen, bieten wir die Mitaufnahme eines Elternteils immer mit an.
Das motivierte und engagierte Team der Pädiatrie freut sich auf neue Kolleginnen und Kollegen, unterstützt Sie bei der strukturierten Einarbeitung und erleichtert Ihnen damit das Ankommen.
Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit einer entsprechenden Vergütung nach dem TVöD.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern unsere Pflegedirektorin Frau Meike Heins unter der Telefonnummer 05161 602-1240. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail bitte an:
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Heidekreis-Klinikum GmbH
Kontaktperson:
Heidekreis-Klinikum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger interessierst, zögere nicht, direkt im Krankenhaus Walsrode anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Auswahlprozess wissen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir einen Vorteil verschafft.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Fachabteilung für Kinder- und Jugendmedizin und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und deine Chancen zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders im Bereich der Kinder- und Jugendmedizin. Wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst. Sei konkret und nenn Beispiele!
Halte es strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle relevanten Unterlagen beizufügen, damit wir uns ein umfassendes Bild von dir machen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heidekreis-Klinikum GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Krankenhaus Walsrode und die Fachabteilung für Kinder- und Jugendmedizin aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie des Hauses. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Krankenpfleger unter Beweis stellen. Denk an Herausforderungen, die du gemeistert hast, oder besondere Erfolge in der Patientenbetreuung. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pädiatrie ist es besonders wichtig, empathisch und teamorientiert zu sein. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Kindern und Eltern betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der kleinen Patienten und ihrer Familien verstehst.
✨Frage nach der Einarbeitung
Da das Klinikum eine strukturierte Einarbeitung anbietet, ist es sinnvoll, im Interview nach den Details zu fragen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich in das Team einzuarbeiten. Es gibt dir auch einen Einblick, wie gut die Unterstützung für neue Mitarbeiter ist.