Regionalverkaufsleiter (m/w/d)

Regionalverkaufsleiter (m/w/d)

Klagenfurt Vollzeit 90000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und erschließe neue Märkte in Südösterreich.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit globalen Markenprodukten.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen zur privaten Nutzung und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Region und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und starke Führungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 90000 € pro Jahr.

In jedem Bundesland haben wir Filialen um nah bei den Kunden zu sein. In dieser Position übernimmst du die Leitung der Region Südösterreich und führst über 20 Mitarbeiter aus den Bereichen Vertriebsinnen- und Vertriebsaußendienst. Gemeinsam mit deinem Team erschließt du neue Märkte und baust so die Region Südösterreich weiter aus. Du betreust Händler und Key Accounts, überwachst die Montage vor Ort und wickelst Reklamationen ab. Umsatzziele behältst du stets im Auge. Bei Abweichungen führst du die entsprechenden Korrekturmaßnahmen durch. Außerdem hast du Budget- und Kostenverantwortung und setzt die Mittel korrekt und sinnvoll ein. Das Abwickeln von Personalagenden gehört ebenso zu deinem täglichen Aufgabengebiet.

Du bist eine Führungspersönlichkeit und bringst bereits mehrjährige Erfahrung aus dem Vertriebsbereich mit. Du überzeugst uns mit deinem technischen Verständnis und deinem guten Umgang mit Zahlen. Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Authentizität zählen ebenso zu deinen Charaktereigenschaften.

Dich erwartet ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Umfeld. Wir garantieren Gestaltungsspielraum und ein tolles Team, das dich unterstützt. Zusätzlich zu einem entsprechenden Gehalt bieten wir dir einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. Unsere Markenprodukte sorgen für den coolen Schatten - nicht nur bei Kunden in Österreich, sondern auf der ganzen Welt. Darauf sind wir stolz.

Für deine kommenden Glanzleistungen ist ein Jahresbruttogehalt von EUR 90.000,- inkl. einer ergebnisorientierten Erfolgsprämie vorgesehen. Gerne mehr, wenn uns deine Strahlkraft überzeugt. Wenn du dich angesprochen fühlst, dann schicke doch deine Bewerbung auf die Sonnenseite.

Regionalverkaufsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: HELLA Sonnen- und Wetterschutztechnik GmbH

Als Regionalverkaufsleiter (m/w/d) in Südösterreich profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir nicht nur Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch die Möglichkeit, ein engagiertes Team zu führen und neue Märkte zu erschließen. Wir legen großen Wert auf eine unterstützende Unternehmenskultur, die Loyalität und Authentizität fördert, und bieten dir attraktive Zusatzleistungen wie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsorientierten Prämien. Werde Teil eines Unternehmens, das stolz auf seine Markenprodukte ist und dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

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Kontaktdaten:

HELLA Sonnen- und Wetterschutztechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionalverkaufsleiter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch ein gutes Gespür für Teamführung und Kundenbeziehungen mitbringst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich auch nach dem Bewerbungsprozess regelmäßig meldest.

Tipp Nummer 4

Mach dir Gedanken über deine Erfolge im Vertrieb und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen und uns von deiner Strahlkraft zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalverkaufsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Vertriebserfahrung
Markterschließung
Kundenbetreuung
Budgetverantwortung
Kostenmanagement
Reklamationsabwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfolge sprichst, sei spezifisch. Nenne Zahlen und Beispiele, die zeigen, wie du Umsatzziele erreicht oder Märkte erschlossen hast. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Potenzial!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELLA Sonnen- und Wetterschutztechnik GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Region vertraut

Informiere dich über die spezifischen Märkte in Südösterreich. Verstehe die Bedürfnisse der Kunden und die Herausforderungen, die in dieser Region bestehen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, die Region aktiv zu gestalten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Umsatzziele erreicht oder ein Team geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die nötige Führungskompetenz mitbringst.

Zahlen im Griff haben

Da du mit Budget- und Kostenverantwortung betraut bist, solltest du dich auf Fragen zu finanziellen Kennzahlen vorbereiten. Sei bereit, deine Herangehensweise an Budgetplanung und -überwachung zu erläutern und wie du Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen umsetzt.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Wie motivierst du dein Team? Welche Methoden nutzt du, um die Leistung zu steigern? Authentizität und Loyalität sind wichtig, also sei ehrlich über deine Ansätze und Werte.