Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere moderne Heizungs- und Sanitärsysteme auf Baustellen in Mainz.
- Arbeitgeber: Reibstein Mainz, ein innovatives Unternehmen im SHK-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Respektvolle Zusammenarbeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite mit neuester Technik und gestalte spannende Projekte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in SHK oder Elektrotechnik, Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Eine Fußbodenheizung verlegen, die gleichmäßig wärmt. Trinkwasserleitungen installieren, die einwandfrei sind. Ein modernes Heizsystem anschließen, das effizient arbeitet. Das ist SHK bei Reibstein Mainz.
Die Technik in unserer Branche entwickelt sich schnell. Neue Heizsysteme werden Standard, die Anforderungen steigen. Wer heute SHK macht, arbeitet mit Technik, die vor zehn Jahren noch Neuland war. Das ist anspruchsvoller – aber auch interessanter.
Du willst moderne Technik installieren und sehen, was du gebaut hast? Dann passt das hier.
Deine Aufgaben bei Reibstein Mainz:
- Installation von Heizungsanlagen: moderne und klassische Systeme
- Sanitärinstallationen: Trinkwasser, Abwasser, Badausstattung
- Rohrleitungsbau: Pressen, Löten, Schweißen – je nach Material
- Du arbeitest nach Plan, erkennst aber auch, wenn er angepasst werden muss
- Zusammenarbeit mit Obermonteur und Projektleitung
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder Elektrotechnik. Erste Berufserfahrung ist ideal, aber kein Muss. Ein Führerschein der Klasse B gehört zu deinen Qualifikationen. Du bist motiviert, arbeitest eigenverantwortlich und serviceorientiert.
Das bieten wir Dir:
- Willkommen im Team: Wir legen großen Wert auf eine respektvolle Zusammenarbeit und setzen uns dafür ein, dass Du Dich jederzeit wohl und wertgeschätzt fühlst
- Wir schätzen Deinen Einsatz: Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld und einer bezuschussten betrieblichen Altersvorsorge
- Für Deine Work-Life-Balance: Alle 14 Tage ein langes Wochenende oder 40 Stundenwoche, du hast die Wahl! Dazu gibt es 30 Tage Jahresurlaub
- Benefits: Du profitierst von unseren zahlreichen Angeboten für Mitarbeiter
- Persönliche Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßiges Feedback
- Wir statten Dich aus: Hervorragende Ausstattung mit hochwertigen Equipment
- Wir feiern zusammen: Freue Dich auf zahlreiche Veranstaltungen nach Feierabend
Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten! Bei Herbert erwarten Dich spannende Projekte, neueste Technologien und ein Team, das Zusammenarbeit wirklich lebt. Wenn Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen in der Gebäudeautomation voranzutreiben, dann bist Du hier genau richtig.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Katharina Hötz
Kontakt: Herbert Reibstein GmbH, Dammweg 115, 5130 Mainz, 06251 5960-288, karriere@herbert.de
Monteur SHK (m/w/d) in Mainz Arbeitgeber: Helmut Herbert & Co
Kontaktperson:
Helmut Herbert & Co HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur SHK (m/w/d) in Mainz
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur SHK interessierst, zögere nicht, direkt bei Reibstein Mainz anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der SHK-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im SHK-Bereich und über Reibstein Mainz selbst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihren Projekten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt im Blick hast. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur SHK (m/w/d) in Mainz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Monteur SHK interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten: Hebe deine relevanten Qualifikationen hervor! Wenn du Erfahrung in der Installation von Heizungsanlagen oder Sanitärinstallationen hast, lass uns das wissen. Wir suchen nach jemandem, der mit moderner Technik umgehen kann.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helmut Herbert & Co vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Informiere dich über die neuesten Heizsysteme und Sanitärinstallationen, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Entwicklungen in der SHK-Technik verfolgst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Ausbildung vor
Denke an konkrete Projekte oder Aufgaben, die du während deiner Ausbildung oder ersten Berufserfahrungen durchgeführt hast. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Techniken du angewendet hast, um Probleme zu lösen.
✨Zeige Teamgeist
Da du Teil eines Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Projekt abzuschließen oder eine Lösung zu finden.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen und zukünftigen Projekte des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden und aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.