Senior Consultant Krisenmanagement - Incident Response (w/m/d)
Senior Consultant Krisenmanagement - Incident Response (w/m/d)

Senior Consultant Krisenmanagement - Incident Response (w/m/d)

Bonn Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Krisenmanagementprozesse und unterstütze Unternehmen bei Cyber-Vorfällen.
  • Arbeitgeber: Unabhängige IT-Management- und Cybersecurity-Beratung mit Fokus auf Digitalisierung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung, Jobrad-Zuschuss und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Lerne in einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und mache einen echten Unterschied in Krisensituationen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in IT-Security und Krisenmanagement, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir sind eine unabhängige IT-Management- und Cybersecurity-Beratung, die dort ansetzt, wo Digitalisierung anspruchsvoll wird: bei Informationssicherheit, IT-Services und -Betrieb sowie organisatorischer Transformation. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, komplexe Herausforderungen zu meistern und ihre IT sicher, stabil und zukunftssicher aufzustellen.

Im Bereich Security Management untersuchen wir Netze, Systeme oder Anwendungen, um frühzeitig Schwachstellen zu erkennen. Daneben unterstützen wir Organisationen bei Cyber-Vorfällen, bei der Schadensbegrenzung oder bei forensischer Aufklärung. Wir helfen betroffenen Organisationen dabei, in Krisen handlungsfähig zu bleiben. Als Team stehen wir unseren Kunden gemeinsam zur Seite – vom Aufbau eines kurzfristigen Notbetriebs bis hin zur Wiederherstellung des Regelbetriebs.

Wenn Du Lust hast, Dich einzubringen, erwarten Dich spannende Projekte mit echtem Mehrwert. Wir glauben an Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliche Weiterentwicklung und fördern sowohl Dein fachliches Wachstum als auch Deine persönliche Entwicklung. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Offenheit, Qualität und gegenseitige Wertschätzung selbstverständlich sind.

  • Passe Krisenmanagementprozesse auf die jeweilige Situation an, um vorgefallene Angriffe auf die IT-Infrastruktur unserer Kunden zu bewältigen.
  • Hilf den Geschäftsbetrieb schnellstmöglich fortzuführen bzw. wieder aufbauen zu können und die Reputation mit guter Krisenkommunikation zu schützen.
  • Unterstütze im Incident Response-Team bei der Vorfallbehandlung, um „vor die Lage“ zu kommen – bei Kunden vor Ort oder remote.
  • Trainiere mit Kunden Krisensituationen und schärfe das Bewusstsein für Krisenprävention.
  • Spezialisiere Dich in den Bereichen Krisenkommunikation, Geschäftsfortführung, Verhandlungsführung, präventives Krisenmanagement, Teamführung u.v.a.

Erfahrung im Bereich IT-Security sowie Vorwissen bzgl. Krisenmanagement, Krisenkommunikation oder Business Continuity Management. Entscheidungsfreude, souveränes Auftreten sowie Einfühlungsvermögen. Entschlossenheit, betroffene Unternehmen schnell und sicher durch eine für sie unbekannte Lage zu manövrieren. Berufliche Erfahrungen im Umgang mit Krisensituationen oder Studienabschluss im passenden Bereich, z.B. Krisen- und Katastrophenmanagement, Security Management, Notfallmanagement oder Kommunikationsmanagement. Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.

Die Liste der Anforderungen ist eine Wunschliste. Bitte bewirb Dich auch dann, wenn Du nicht alle Punkte erfüllst, vieles kannst Du während der Arbeit bei uns lernen.

Grün unterwegs: Wir bezuschussen nicht nur Dein Jobrad, sondern auch Dein ÖPNV-Ticket, sodass die Umwelt und Dein Geldbeutel geschont wird. In Bewegung bleiben: Wir fördern Deine Fitness-Mitgliedschaft und Deine Gesundheitsvorsorge. Maximale Individualität: Wir ermöglichen die Vereinbarkeit von Familie und Job nach Deinen Bedürfnissen, mit der Option des Mobilen Arbeitens. Zeit für Erholung: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub im Jahr. Nimm Dir mit nur einem Tag an Heiligabend und Silvester frei. Bei einer länger gewünschten Auszeit ermöglichen wir Dir ein Sabbatical.

Senior Consultant Krisenmanagement - Incident Response (w/m/d) Arbeitgeber: HiSolutions AG

Als unabhängige IT-Management- und Cybersecurity-Beratung bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Offenheit und gegenseitige Wertschätzung, während wir gleichzeitig spannende Projekte mit echtem Mehrwert anbieten. Mit attraktiven Benefits wie der Bezuschussung von Jobrad und ÖPNV-Tickets, flexiblen Arbeitsmodellen und 30 Tagen Urlaub im Jahr schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl Deine berufliche als auch persönliche Entwicklung unterstützt.
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Kontaktperson:

HiSolutions AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Consultant Krisenmanagement - Incident Response (w/m/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, einen Mehrwert zu bieten!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und Szenarien, die im Krisenmanagement auftreten können. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, uns von deinem Können zu überzeugen und Teil unseres Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant Krisenmanagement - Incident Response (w/m/d)

Krisenmanagement
Incident Response
IT-Security
Krisenkommunikation
Geschäftsfortführung
Verhandlungsführung
Teamführung
Präsentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Entscheidungsfreude
Einfühlungsvermögen
Souveränes Auftreten
Krisenprävention
Forensische Aufklärung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du Krisenmanagement oder Incident Response erfolgreich gemeistert hast. Das gibt uns einen echten Einblick in dein Können!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HiSolutions AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da es sich um eine IT-Management- und Cybersecurity-Beratung handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Vertrauen, Eigenverantwortung und kontinuierliche Weiterentwicklung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Krisenmanagement oder Incident Response durchgeführt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen gefunden hast, um den Geschäftsbetrieb aufrechtzuerhalten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach zu erklären, und sei bereit, Fragen zu deiner Herangehensweise an Krisenkommunikation zu beantworten.

Frage nach den Projekten

Zeige Interesse an den aktuellen Projekten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie sie mit Krisensituationen umgehen und welche Herausforderungen sie in der Vergangenheit hatten. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen.

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HiSolutions AG
Standort: Bonn
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