Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung in Enterprise Architecture und IT-Strategie, sowie technische Projektleitung in SAP-Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Beratungshaus mit flachen Hierarchien und persönlichem Umgang.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, Teamevents und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Unterstützung durch ein junges, erfahrenes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation für namhafte Kunden und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Technologien und Interesse an neuen Innovationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind ein erfahrenes Team mit umfassendem interdisziplinären Wissen aus den Bereichen Java, Mobile, SAP Integrations- und Basistechnologien. Auf dem Feld der webbasierten Digitalisierung von vorwiegend SAP basierten Geschäftsprozessen haben wir seit ca. 15 Jahren Erfahrung und gehören zu den führenden deutschen Beratungshäusern in diesem Umfeld. Innovation, Design und Transformation beschreiben unsere Arbeitsweise und stehen im Fokus unserer persönlichen und unternehmerischen Weiterentwicklung.
Wir beantworten die architektonischen und technologischen Fragestellungen unserer Kunden. Mit unserem außergewöhnlichen Crew aus Java-Entwicklern, User-Experience Designern und SAP-Beratern sehen wir uns für die Zukunft bestens aufgestellt. Seit 2003 begleiten wir Konzerne und mittelständische Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Geschäftsprozesse. In über 300 erfolgreich umgesetzten Projekten verhalf HO2 mehr als 150 Unternehmen effizienter und profitabler zu arbeiten. In Deutschland sind wir in Hamburg und Fulda ansässig.
Stellenbeschreibung
- Beratung in den Bereichen Enterprise Architecture, IT-Strategy und IT-Process Management
- Begleitung in Kundenprojekten zur Analyse von Geschäftsprozessen, IT Organisationen und IT-Landschaften
- Unterstützung bei der Entwicklung einer kundenindividuellen IT-Roadmap
- Durchführen von IT-Architektur und Prozessmodellierung
- Übernahme der Verantwortung als technischer Projektleiter in SAP Projekten
- Aktive Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Bereiches Architecture Management Consulting und dem Ausbau des Service Portfolios
Qualifikationen
- Interesse für neue Technologien und Innovationen rund um SAP HANA und Cloud
- Mehrjährige solide Berufserfahrung in verschiedensten SAP Technologien (ABAP-OO Entwicklung, HANA, Cloud, Systemintegration, SAP Basis)
- Kenntnisse in verschiedenen SAP Lösungen (Logistik, Rechnungswesen, BI/BW, CRM, etc.)
Zusätzliche Informationen
Bei uns kennt sich jeder persönlich und die Chefetage wird geduzt. Flache Hierarchien werden wirklich gelebt. Wir leben eine offene und ehrliche Unternehmens- und Management-Struktur, die täglich für den nötigen Schwung während der Arbeit sorgt. Um Exkursionen, Teamevents und eine angenehme Arbeitsumgebung kümmert sich unsere Feelgood-Managerin. Die Vision vieler Unternehmen gehört bereits zu unserer unverwechselbaren Unternehmenskultur. All dies sorgt für größere Motivation, Teamgeist, gute Laune bei anspruchsvollen Projekten und macht uns zu einem spannenden Unternehmen. Unser sehr erfahrenes und doch noch junges Team hilft sich untereinander, wenn Hilfe benötigt wird. Unsere Mitarbeiter gehen einer abwechslungsreichen Tätigkeit in vielseitigen Projekten für namhafte Kunden nach. Wir bieten ein flexibles Arbeitsumfeld mit aktiven Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren und wachstumsstarken Unternehmen.
SAP Solution Architect (m/w) Arbeitgeber: HO2 Systemberatung
Als Arbeitgeber bieten wir ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem flache Hierarchien und persönliche Beziehungen im Vordergrund stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen, das sich auf innovative SAP-Lösungen spezialisiert hat. Mit regelmäßigen Teamevents und einer engagierten Feelgood-Managerin fördern wir den Teamgeist und die Motivation, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Solution Architect (m/w) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei HO2 Systemberatung bewerben
Viele Unternehmen, wie HO2 Systemberatung, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Solution Architect (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf HO2 Systemberatung und die ausgeschriebene Position SAP Solution Architect (m/w) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HO2 Systemberatung vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von HO2 Systemberatung an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
