Product Owner (Cybersecurity) – Germany

Product Owner (Cybersecurity) – Germany

Hannover Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Hauptansprechpartner zwischen Stakeholdern und Produktteams und priorisiere das Produkt-Backlog.
  • Unternehmen: Hornetsecurity, führender Anbieter von Cloud-Sicherheitslösungen in Europa.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und Team-Events wie Laser Tag.
  • Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, Entwicklungsmöglichkeiten und ein lockeres Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Sicherheitslösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik und erste Erfahrung als Product Owner.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Die Hornetsecurity Group ist der führende Anbieter von Cloud-Sicherheitslösungen in Europa, der die IT-Infrastruktur, digitale Kommunikation und Daten von Unternehmen und Organisationen aller Größen schützt.

Für unseren Hauptsitz in Hannover suchen wir einen motivierten Product Owner (m/w/d) für 40 Stunden/Woche, der sofort oder so schnell wie möglich starten kann.

Ihr Job

  • Sie fungieren als primärer Ansprechpartner zwischen Stakeholdern und Produktteams.
  • Sie erstellen und pflegen ein gut definiertes Produkt-Backlog, das ordnungsgemäß priorisiert und bereit für die Sprintplanung ist.
  • Sie priorisieren Feature-Anfragen, Verbesserungen und Fehlerbehebungen.
  • Sie schreiben klare, detaillierte User Stories und Akzeptanzkriterien für die Produktteams.
  • Sie arbeiten eng mit den Produktteams bei der Sprintplanung, täglichen Stand-ups und Sprint-Reviews zusammen.
  • Sie treffen schnelle, informierte Entscheidungen, um die Entwicklung voranzutreiben.
  • Sie stellen sicher, dass die gelieferten Funktionen den Qualitätsstandards entsprechen und mit der Produktvision übereinstimmen.
  • Sie arbeiten mit UX/UI-Designern zusammen, um ansprechende Benutzererlebnisse zu schaffen.
  • Sie arbeiten mit anderen Produktmanagern und Product Ownern zusammen, um die Praktiken des Produktmanagements zu verbessern, Abhängigkeiten zu lösen und Hindernisse bei der Bereitstellung von Funktionen zu beseitigen.
  • Sie erstellen und pflegen alle erforderlichen Produktdokumentationen für die Bereitstellung von Produktfunktionen gemäß dem Softwareentwicklungsprozess.
  • Sie arbeiten mit kundenorientierten Teams zusammen, um eine reibungslose Produktakzeptanz sicherzustellen und Benutzeranliegen zu klären.

Ihr Profil

  • Sie haben einen Abschluss in Informatik.
  • Sie haben erste Erfahrungen als Product Owner für B2B- oder B2C-Software.
  • Sie lösen gerne komplexe Probleme in einem kooperativen Umfeld.
  • Ihre Kollegen schätzen Ihre Organisation, Detailgenauigkeit, Autonomie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.
  • Sie sind daran interessiert, sich neuen Technologien und Ideen auszusetzen.
  • Sie sprechen fließend Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.

Wäre von Vorteil:

  • Sie haben bereits Atlassian Confluence und Jira verwendet.
  • Sie haben Erfahrung mit der Gherkin-Syntax.
  • Sie sprechen fließend Deutsch oder Französisch.

Ihre Vorteile

  • Temporäres Mitarbeiter-Austauschprogramm – wir unterstützen Sie dabei, von unseren globalen Büros aus zu arbeiten und die Welt zu erkunden (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington, D.C.).
  • Home-Office-Option und flexible Arbeitszeiten.
  • Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder ein Treffen an unserem legendären Biertruck in Hannover – lassen Sie sich überraschen!
  • Be-Active Bonus – wir bezuschussen Ihre Fitnessstudio-Mitgliedschaften.
  • Wir erleichtern Ihnen den Arbeitsweg mit kostenlosem Parken, einer GVH JobCard (Hannover), einer steuerfreien Pendlerpauschale (Berlin) oder einer Fahrrad-Leasing-Option und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Empfehlungsbonus: 1.500 € für jede erfolgreiche Kandidatenempfehlung.
  • Und natürlich die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristete Verträge, Entwicklungsmöglichkeiten, Kaffee, Tee, Erfrischungsgetränke & frisches Obst, Bürohunde, kein Dresscode und vieles mehr!

Ihr Bewerbungsformular

Julia Klein (Teamleiterin Recruiting) und unser Recruiting-Team freuen sich darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich einfach proaktiv und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten!

Wenn Sie weitere Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, uns über WhatsApp zu kontaktieren.

Über Hornetsecurity

Hornetsecurity ist ein führender globaler Anbieter von Cloud-basierten Sicherheits-, Compliance-, Backup- und Sicherheitsbewusstseinslösungen, die Unternehmen und Organisationen aller Größen weltweit helfen. Das Flaggschiffprodukt, 365 Total Protection, ist die umfassendste Cloud-Sicherheitslösung für Microsoft 365 auf dem Markt. Angetrieben von Innovation und Exzellenz in der Cybersicherheit baut Hornetsecurity eine sicherere digitale Zukunft und nachhaltige Sicherheitskulturen mit seinem preisgekrönten Portfolio auf. Hornetsecurity ist in mehr als 120 Ländern über sein internationales Vertriebsnetz von über 12.000 Partnern und MSPs tätig. Seine Premium-Dienste werden von mehr als 125.000 Kunden genutzt.

Product Owner (Cybersecurity) – Germany Arbeitgeber: Hornetsecurity

Als Arbeitgeber in Hannover bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines wachsenden globalen Unternehmens in der dynamischen Cybersecurity-Branche zu werden. Unsere offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien fördert persönliche und berufliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Be-Active Bonus, einem Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge und der Chance, an internationalen Standorten zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Hornetsecurity Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (Cybersecurity) – Germany erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei Hornetsecurity bewerben

Viele Unternehmen, wie Hornetsecurity, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (Cybersecurity) – Germany mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Stakeholder-Management
Backlog-Management
Priorisierung von Anforderungen
Schreiben von User Stories
Akzeptanzkriterien
Zusammenarbeit mit Produktteams

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hornetsecurity und die ausgeschriebene Position Product Owner (Cybersecurity) – Germany zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hornetsecurity vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Hornetsecurity an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.