Ausbildung/Umschulung zum Fachinformatiker (m/w/d)... in Postbauer-Heng

Ausbildung/Umschulung zum Fachinformatiker (m/w/d)... in Postbauer-Heng

Postbauer-Heng Ausbildung 990 - 1210 € / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Software und Anwendungen für interne Kunden und optimiere kaufmännische Prozesse.
  • Unternehmen: Weltweit agierendes Unternehmen, Marktführer in der Kunststoff- und Aluminiumtechnik.
  • Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, individuelle Weiterbildung und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Kostenlose Sportangebote und spannende Exkursionen zu anderen Betrieben.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und lerne verschiedene Programmiersprachen in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss oder Abitur, mathematisches Verständnis und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.

Wir sind ein weltweit agierendes mittelständisches Industrieunternehmen mit über 2.000 Beschäftigten und spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Technik aus Kunststoff und Aluminium für die Büromöbel- und Automobilindustrie. Innovative Konzepte zu entwickeln und mit hochwertigen Produkten für die Office-Branche und Industrie Impulse zu geben – diesem Ziel hat sich die BOCK-Unternehmensgruppe verschrieben. Mit unseren Produkten gehören wir international zu den Marktführern.

Aufgaben:

  • Entwicklung von Software und Anwendungen für die BOCK-internen Kunden der IT.
  • Erleichterung kaufmännischer Prozesse im Unternehmen durch anwendungsgerechte und ergonomische Bedienoberflächen.
  • Erlernen unterschiedlicher Programmiersprachen (z.B. C++; ABAP; C#).
  • Konzeption, Programmierung, Test und Dokumentation unternehmensspezifischer Softwarelösungen.
  • Modifikation bestehender Softwareanwendungen und Betreuung, Beratung sowie Schulung von Anwendern.

Das solltest Du mitbringen:

  • Mittlerer Schulabschluss oder Abitur/Fachabitur mit guten Ergebnissen.
  • Mathematisches Verständnis und Begeisterung für technische Zusammenhänge.
  • Vorzugsweise erste Programmiererfahrung im schulischen oder privaten Bereich.
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team.
  • Spaß am Lernen und viel Motivation.

Das bieten wir Dir an:

  • Zukunftssicherer und gut ausgestatteter Arbeitsplatz.
  • Bereitstellung von Berufsbekleidung und Ausbildungsmitteln.
  • Individuelles und abwechslungsreiches Weiterbildungsangebot.
  • Prämien bei guten Leistungen.
  • Übernahme von Unterbringungs-, Prüfungs- und Schulmaterialkosten.
  • Deutschlandticket.
  • Exkursionen zu anderen Betrieben.
  • Kostenlose Sportangebote (Spinning, Jumping, Beachvolleyball, Firmenlauf uvm.).
  • Qualifizierte Ausbilder und abwechslungsreiche Aufgaben – auch in Projekten.
  • Medizinisches Massageangebot.
  • Bock-Bonus Karte.
  • Verschiedenste Preisreduzierungen und Mitarbeiterangebote (z.B. Palm Beach, Autowaschanlage).
  • Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub.

Ausbildung/Umschulung zum Fachinformatiker (m/w/d)... in Postbauer-Heng Arbeitgeber: Human Resources

Leuze ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Werkstudenten im Bereich Forschung und Entwicklung ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem international tätigen Technologieführer bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer umfassenden Einarbeitung und spannenden Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studium fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht ihnen, aktiv an innovativen Projekten mitzuarbeiten.

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Kontaktdaten:

Human Resources Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung/Umschulung zum Fachinformatiker (m/w/d)... in Postbauer-Heng erhalten könntest

✨Die richtigen Veranstaltungen nutzen

Schau dir IT-Messen und Karriere-Events in deiner Nähe an! Besonders für die Ausbildung im Bereich IT-Beratung gibt es oft spezielle Events, bei denen du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich vor Ort präsentieren kannst.

✨Online-Communities aktiv nutzen

Werde Teil von Online-Foren oder Communities, die sich mit IT-Beratung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und eventuell sogar erste kleinere Projekte finden, die dir praktische Erfahrung und Sichtbarkeit verschaffen.

✨Ausbildung über Praktika erkunden

Nutze Angebote für Praktika, um in den Arbeitsalltag der IT-Beratung reinzuschnuppern. Sowas macht dich nicht nur interessanter für Human Resources, sondern gibt dir auch einen realistischen Einblick in die Branche und hilft dir, die richtige Ausbildung zu wählen.

✨Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Human Resources auf die Ausbildungsstelle zu bewerben. Dort findest du viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung optimal zu gestalten und erfolgreich zu sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung/Umschulung zum Fachinformatiker (m/w/d)... in Postbauer-Heng mit Bravour zu bestehen

Programmierkenntnisse (C++, ABAP, C#)
Softwareentwicklung
Testen und Dokumentieren von Softwarelösungen
Mathematisches Verständnis
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine technischen Fähigkeiten:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert! Mach deutlich, welche Programmiersprachen oder Softwarekenntnisse du hast. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, egal ob in der Schule oder privat, dann erwähne das unbedingt!

Zeige dein Interesse an Beratung:IT-Beratung bedeutet, dass du mit Kunden kommunizieren und ihnen helfen musst. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du dein Interesse an der Betreuung von Kunden und der Lösungsfindung betonen. Erkläre, warum gerade diese Ausbildung für dich spannend ist!

Portfolio oder Beispiele sind hilfreich:Falls du an irgendwelchen Projekten oder Praktika teilgenommen hast, füge Beispiele oder ein kleines Portfolio hinzu. Wenn du einen Blog über technische Themen hast oder an Hackathons teilgenommen hast, ist das ein Plus! Zeig uns deine Leidenschaft für die IT!

Auf die richtigen Dokumente achten:Stelle sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben und, falls vorhanden, dein Zeugnis oder relevante Zertifikate. Schicke alles über unsere Webseite, damit wir deine Bewerbung schnell prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Human Resources vorbereitet

✨Tech-Wissen zeigen

In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch zeigen kannst, dass du die neuesten Technologien und Tools kennst. Sei bereit, in technikbezogenen Fragen dich zu beweisen und erkläre, wie du mit diesen Tools in Projekten gearbeitet hast, auch wenn es sich um Schulprojekte handelt.

✨Praktische Beispiele nutzen

Mach dir einige praktische Beispiele parat, die zeigen, wie du Problemlösungen angegangen bist. In der IT-Beratung wird oft gefragt, wie man mit schwierigen Kunden umgeht oder komplexe Probleme löst. Zeige deine Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Herausforderungen, idealerweise aus einem praktischen Kontext, den du während deiner Ausbildung oder Praktika erlebt hast.

✨Deine Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernfähigkeit gelegt als auf spezifische Berufserfahrung. Zeig, dass du bereit bist, viel zu lernen und dass du eigenständig Lösungen suchst. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien oder Themen eingearbeitet hast.

✨Teamarbeit ansprechen

In der IT-Beratung spielt die Zusammenarbeit im Team eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu erläutern, sowohl in der Schule als auch in Freizeitaktivitäten. Zeig, dass du deine Fähigkeiten in einem Team einbringst und bereit bist, von anderen zu lernen.