Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere qualifizierte Leads und buche hochwertige Verkaufsgespräche für internationale Tech-Unternehmen.
- Unternehmen: Huzzle verbindet Talente mit führenden Unternehmen in der SaaS-Branche weltweit.
- Vorteile: Vollständig remote, flexible Arbeitszeiten und klare Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Leistungsbasierte Boni und kontinuierliche Schulungs- und Mentoring-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
About Huzzle
At Huzzle, we connect exceptional talent with top opportunities at leading companies across the UK, US, Canada, Europe, and Australia.
Our clients include fast-growing startups and established businesses in Saa S, Mar Tech, Fin Tech, and Ed Tech.
Unlike traditional outsourcing, you’ll be placed directly with a client as a core member of their team—giving you real ownership, career progression, and long-term stability.
- Role Type: Full-time
- Engagement: Independent Contractor
- Job Summary
We are hiring experienced Sales Development Representatives (SDRs) with a strong background in B2B Saa S sales for remote opportunities with fast-growing international technology companies.
In this role, you'll be responsible for generating qualified leads, engaging decision-makers, and booking high-quality sales meetings through strategic outbound prospecting.
The ideal candidate is proactive, target-driven, and confident in conducting cold calls, personalizing outreach, and managing sales pipelines.
You should have hands‑on experience selling Saa S solutions and a proven track record of consistently meeting or exceeding sales targets.
Key Responsibilities
- Conduct high-volume outbound prospecting through cold calling, email outreach, and Linked In.
- Identify and engage key decision-makers within target B2B accounts.
- Qualify inbound and outbound leads based on ideal customer profiles (ICPs) and qualification frameworks.
- Book qualified discovery meetings and product demos for Account Executives.
- Build and maintain a healthy sales pipeline through consistent prospecting activities.
- Use CRM platforms such as Hub Spot, Salesforce, or Pipedrive to manage leads and track activities.
- Leverage sales engagement and prospecting tools such as Apollo, Linked In Sales Navigator, Outreach, or Salesloft.
- Collaborate with sales and marketing teams to optimize outreach strategies and improve conversion rates.
- Consistently achieve KPIs related to outreach volume, qualified meetings, and pipeline generation.
- Minimum 2 years of experience in a B2B Saa S Sales Development Representative (SDR) or Business Development Representative (BDR) role.
- Proven experience in outbound sales, including cold calling, cold emailing, and Linked In prospecting.
- Demonstrated success booking qualified meetings and achieving sales targets.
- Strong understanding of Saa S business models, sales cycles, and B2B lead qualification.
- Experience using CRM systems such as Hub Spot, Salesforce, or similar platforms.
- Familiarity with sales prospecting tools such as Apollo, Linked In Sales Navigator, or comparable platforms.
- Excellent written and spoken English with strong communication and objection-handling skills.
- Ability to confidently engage senior stakeholders, including founders, directors, and C-level executives.
- Highly organized, self-motivated, and comfortable working independently in a remote environment.
- Reliable internet connection and a professional remote working setup.
Benefits
- Fully remote role with flexible working hours
- Work with high-growth international companies
- Clear career progression to Account Executive and beyond
- Performance-based bonuses and incentives
- Direct hire with global clients (not outsourced)
- Ongoing training, mentorship, and sales development support
- #J-18808-Ljbffr
Sales Development Representative - SaaS in Zürich Arbeitgeber: Huzzle Ltd.
Huzzle Ltd. bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die berufliches Wachstum und Entwicklung fördert. Mitarbeiter profitieren von direkten Vermittlungen in innovative Unternehmen, was Stabilität und Aufstiegsmöglichkeiten im schnelllebigen B2B-Vertrieb bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative - SaaS in Zürich erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Huzzle Ltd. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Huzzle Ltd. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Huzzle Ltd. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Huzzle Ltd. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative - SaaS in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Huzzle Ltd. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Huzzle Ltd. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Huzzle Ltd. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!