Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere qualifizierte Leads und buche hochwertige Verkaufsgespräche durch strategisches Prospecting.
- Unternehmen: Huzzle verbindet Talente mit führenden Unternehmen in der Technologiebranche.
- Vorteile: Vollständig remote, flexible Arbeitszeiten und klare Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Leistungsbasierte Boni und kontinuierliche Schulungs- und Mentoring-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit internationalen Wachstumsunternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über Huzzle: Bei Huzzle verbinden wir außergewöhnliche Talente mit erstklassigen Möglichkeiten bei führenden Unternehmen in Großbritannien, den USA, Kanada, Europa und Australien. Unsere Kunden sind schnell wachsende Startups und etablierte Unternehmen in den Bereichen SaaS, MarTech, FinTech und EdTech. Im Gegensatz zu traditionellem Outsourcing werden Sie direkt bei einem Kunden als Kernmitglied seines Teams eingesetzt – was Ihnen echtes Eigentum, Karrierefortschritt und langfristige Stabilität bietet.
Wir suchen erfahrene Sales Development Representatives (SDRs) mit einem starken Hintergrund im B2B SaaS-Vertrieb für Remote-Möglichkeiten bei schnell wachsenden internationalen Technologieunternehmen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Generierung qualifizierter Leads, die Ansprache von Entscheidungsträgern und die Buchung hochwertiger Verkaufsmeetings durch strategisches Outbound-Prospecting.
Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat ist proaktiv, zielorientiert und selbstbewusst im Umgang mit Kaltakquise, der Personalisierung von Outreach und dem Management von Vertriebspipelines. Sie sollten praktische Erfahrung im Verkauf von SaaS-Lösungen haben und eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der konsequenten Erreichung oder Übertreffung von Verkaufszielen vorweisen können.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Durchführung von hochvolumigem Outbound-Prospecting durch Kaltakquise, E-Mail-Outreach und LinkedIn.
- Identifizierung und Ansprache von Schlüsselentscheidungsträgern innerhalb der Ziel-B2B-Konten.
- Qualifizierung von eingehenden und ausgehenden Leads basierend auf idealen Kundenprofilen (ICPs) und Qualifizierungsrahmen.
- Buchung qualifizierter Entdeckungsgespräche und Produktdemos für Account Executives.
- Aufbau und Pflege einer gesunden Vertriebspipeline durch konsistente Prospecting-Aktivitäten.
- Nutzung von CRM-Plattformen wie HubSpot, Salesforce oder Pipedrive zur Verwaltung von Leads und zur Verfolgung von Aktivitäten.
- Ausnutzung von Vertriebsengagement- und Prospecting-Tools wie Apollo, LinkedIn Sales Navigator, Outreach oder Salesloft.
- Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Marketingteams zur Optimierung von Outreach-Strategien und Verbesserung der Konversionsraten.
- Konsequente Erreichung von KPIs in Bezug auf Outreach-Volumen, qualifizierte Meetings und Pipeline-Generierung.
Anforderungen:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Rolle als B2B SaaS Sales Development Representative (SDR) oder Business Development Representative (BDR).
- Nachweisbare Erfahrung im Outbound-Vertrieb, einschließlich Kaltakquise, Kalt-E-Mails und LinkedIn-Prospecting.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Buchung qualifizierter Meetings und der Erreichung von Verkaufszielen.
- Starkes Verständnis von SaaS-Geschäftsmodellen, Verkaufszyklen und B2B-Lead-Qualifizierung.
- Erfahrung mit CRM-Systemen wie HubSpot, Salesforce oder ähnlichen Plattformen.
- Vertrautheit mit Vertriebsprospektionswerkzeugen wie Apollo, LinkedIn Sales Navigator oder vergleichbaren Plattformen.
- Exzellente schriftliche und mündliche Englischkenntnisse mit starken Kommunikations- und Einwandbehandlungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, selbstbewusst mit leitenden Stakeholdern, einschließlich Gründern, Direktoren und Führungskräften auf C-Ebene, zu kommunizieren.
- Hochgradig organisiert, selbstmotiviert und komfortabel im selbstständigen Arbeiten in einer Remote-Umgebung.
- Zuverlässige Internetverbindung und ein professionelles Remote-Arbeitssetup.
Vorteile:
- Vollständig remote Rolle mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Arbeiten mit international wachsenden Unternehmen.
- Klare Karriereentwicklung zum Account Executive und darüber hinaus.
- Leistungsbasierte Boni und Anreize.
- Direkte Anstellung bei globalen Kunden (nicht ausgelagert).
- Laufende Schulungen, Mentoring und Unterstützung bei der Vertriebsentwicklung.
Sales Development Representative - SaaS in Zürich Arbeitgeber: Huzzle
Huzzle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitsumgebung und kontinuierliche Unterstützung für die berufliche Entwicklung bietet. In dieser vollständig remote Position haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten im B2B-Vertrieb im DACH-Markt weiter auszubauen. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Wachstum ausgerichtet ist, was Huzzle zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Vertriebsprofis macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative - SaaS in Zürich erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Huzzle treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Huzzle empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Huzzle dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Huzzle bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative - SaaS in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Huzzle bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Huzzle erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Huzzle vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
