Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe SAP SCM Projekte und berate Kunden strategisch in Richtung S 4HANA.
- Unternehmen: Beliebtes Beratungsunternehmen mit Fokus auf technologische Exzellenz und nachhaltiges Wachstum.
- Vorteile: Bis zu 130.000 € Gehalt, Firmenwagen, 90 Tage Remote Arbeit und inspirierende Teamevents.
- Weitere Informationen: Schnelle Entscheidungswege und hohe Sichtbarkeit innerhalb der Organisation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Supply Chain mit innovativen SAP Lösungen und wachse in eine Senior Management Rolle.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im SAP SCM und ausgezeichnete Deutschkenntnisse auf B2 Niveau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 130000 - 130000 € pro Jahr.
Nach dem weiteren Ausbau unserer SAP Supply Chain Projekte suchen wir einen erfahrenen SAP SCM Manager, der komplexe Transformationsprogramme verantwortet und unsere Kunden strategisch in Richtung S 4HANA weiterentwickelt. Wir arbeiten mit einem auf SAP EWM und SAP TM fokussierten Beratungsunternehmen in Deutschland zusammen, das als einer der beliebtesten Arbeitgeber im SAP Markt gilt und sich durch technologische Exzellenz sowie nachhaltiges Wachstum auszeichnet. Wir bieten Ihnen eine hervorragende Manager Position mit klarer Entwicklungsperspektive in Richtung Senior Management. Aufgrund der Größe und Struktur des Unternehmens profitieren Sie von schnellen Entscheidungswegen, echtem Gestaltungsspielraum und hoher Sichtbarkeit innerhalb der Organisation.
Das Gehalt für diese Position beträgt bis zu 130.000 € pro Jahr, plus Firmenwagen, 90 Tage Remote Arbeit in einem beliebigen europäischen Land und viele inspirierende Teamevents.
Ihre neuen Aufgaben:
- Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung von Projektteams im Bereich SAP SCM
- Steuerung komplexer nationaler und internationaler Transformationsprojekte mit Fokus auf S 4HANA
- Strategische Beratung von Kunden entlang der gesamten Supply Chain
- Identifikation von Optimierungspotenzialen in Logistik und Produktionsprozessen
- Übernahme der Gesamtprojektleitung inklusive Budget und Ressourcenverantwortung
- Unterstützung im Presales sowie Mitwirkung bei Angebotsprozessen
- Weiterentwicklung von Best Practices und internen Methodiken im SAP SCM Umfeld
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen:
- Sie sprechen ausgezeichnet Deutsch auf mindestens B2 Niveau
- Sie verfügen über mindestens 6 Jahre Erfahrung im SAP SCM Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem Kernmodul wie EWM, TM, MM oder PP
- Erfahrung in der Leitung von SAP Projekten oder Teilprojekten
- Idealerweise Projekterfahrung in S 4HANA Transformationsprogrammen
- Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken
- Motivation, neue SAP Technologien aktiv mitzugestalten
- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und SAP Zertifizierungen, die vollständig übernommen werden
Wenn Sie sich für diese spannende Führungsrolle interessieren, wenden Sie sich bitte an Alex Chapleo.
SAP SCM Manager Arbeitgeber: IgniteSAP
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise im Bereich SAP TM in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einzubringen. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle und ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket anbieten. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, indem wir Mentoring-Programme und Schulungen zur Verfügung stellen, um zukünftige Führungskräfte im Bereich SAP Supply Chain zu fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP SCM Manager erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei IgniteSAP bewerben
Viele Unternehmen, wie IgniteSAP, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SCM Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf IgniteSAP und die ausgeschriebene Position SAP SCM Manager zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IgniteSAP vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von IgniteSAP an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
