Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Testlösungen für neue Produkte und sorge für deren Qualität.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Halbleiterbranche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und trage zur Dekarbonisierung bei.
- Qualifikationen: Master/Bachelor in Ingenieurwissenschaften und 8 Jahre Erfahrung im Testhandling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Rolle
- Definieren Sie die am besten geeignete Testlösung für neue Pakete/Produkte
- Entwickeln Sie die Testhandhabungsfähigkeit für neue Pakete/Produkte
- Führen Sie die Abnahme und Freigabe für neue/Upgrade/Änderungen an Handler, Umbausatz, Kontaktoren, Docking und Softwarerevision durch
- Definieren Sie den Prozess für die Abnahme und Freigabe von Ausrüstung/Testtechnologie
- Verantwortlich für die Dokumentation der Entwicklung, Abnahme und Freigabe von Ausrüstung/Testtechnologie gemäß Geschäftsprozess
- Definieren, zusammenstellen und überprüfen Sie den Arbeitsumfang mit dem Ausrüstungsanbieter für Entwicklungsprojekte
- Definieren und führen Sie die Richtlinien für das Testzellen-Design und die Designüberprüfung mit dem Ausrüstungsanbieter vor der Werkzeugbereitstellung durch
- Leiten Sie die Software und Rezepte der Ausrüstung
- Leiten Sie mittel- bis hochkomplexe Testzellen-Ingenieurarbeiten
- Überwachen Sie die Leistung, Qualität und Zuverlässigkeit neuer Testzellen, um sicherzustellen, dass die Spezifikationen für die Beschaffung von Ausrüstung erfüllt werden
- Identifizieren und treiben Sie Verbesserungsprogramme zur Leistung der Testzelle für bestehende und neue Pakete (z.B. MTBA / MTBF, PPJ, deaktivierte Standorte)
Ihr Profil
- Master-/Bachelor-Abschluss in Maschinenbau / Mechatronik / Elektrotechnik / Elektronik oder einem gleichwertigen Bereich
- Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in einer testbezogenen Funktion (z.B. Gravity Feed, Pick & Place, Strip Test-Plattform) können ebenfalls berücksichtigt werden
- Kenntnisse im AUTOCAD-Softwaretool (oder gleichwertig) und gut vertraut mit technischen Zeichnungen
- Kenntnisse grundlegender Projektmanagementfähigkeiten und statistischer Datenanalyse
- Besitzen Sie starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Kenntnisse in mechanischen, material- und thermischen Simulationswerkzeugen sind von Vorteil
- Kenntnisse in elektrischen Testmethoden sind von Vorteil
#Wir setzen uns für die Förderung der Dekarbonisierung und Digitalisierung ein. Als globaler Marktführer in Halbleiterlösungen in Energiesystemen und IoT ermöglicht Infineon bahnbrechende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie intelligentes und sicheres IoT. Gemeinsam treiben wir Innovation und Kundenerfolg voran, während wir uns um unsere Mitarbeiter kümmern und sie befähigen, ehrgeizige Ziele zu erreichen. Seien Sie Teil davon, das Leben einfacher, sicherer und grüner zu gestalten. Sind Sie dabei?
Wir sind auf einer Reise, um das beste Infineon für alle zu schaffen. Das bedeutet, dass wir Vielfalt und Inklusion schätzen und jeden willkommen heißen, so wie er ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist, und setzen uns dafür ein, allen Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Chancen zu bieten. Wir basieren unsere Einstellungsentscheidungen auf der Erfahrung und den Fähigkeiten des Bewerbers.
Bitte lassen Sie Ihren Recruiter wissen, ob er auf etwas Besonderes achten muss, um Ihre Teilnahme am Auswahlprozess zu ermöglichen.
Senior Staff Engineer Final Test Arbeitgeber: Infineon Technologies Austria AG
Infineon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit in der Halbleiterindustrie fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Respekts, in der Vielfalt geschätzt wird. Die Lage bietet zudem Zugang zu modernsten Technologien und einem dynamischen Netzwerk von Fachleuten, was die Arbeit hier besonders bereichernd macht.
Kontaktdaten:
Infineon Technologies Austria AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Staff Engineer Final Test erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen, also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Bereite dich auf das Interview vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie verwenden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Verbesserung der Testzellenleistung beitragen kannst.
✨Praktische Beispiele parat haben!
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Testtechnik und Problemlösung zeigen. Das macht dich für die Interviewer greifbarer und überzeugender.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Position!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Staff Engineer Final Test mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Unternehmenswerte und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du die richtigen Keywords und Anforderungen in deiner Bewerbung verwendest.
Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Dokumentation ist alles:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare Gliederung und ein professionelles Layout zeigen, dass du Wert auf Details legst – das ist besonders wichtig in technischen Berufen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, ein freundliches Anschreiben beizufügen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infineon Technologies Austria AG vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Testlösungen und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, deine Kenntnisse über AUTOCAD und Testmethoden einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Testzelle und im Projektmanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Wenn du etwas nicht weißt, ist es besser, das zuzugeben und zu zeigen, dass du bereit bist, dazuzulernen.
