Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Lean-Projekte und implementiere digitale Lösungen zur Prozessoptimierung.
- Unternehmen: Globaler Technologiekonzern mit vielfältigem Arbeitsumfeld und innovativen Projekten.
- Vorteile: Internationale Job-Möglichkeiten, flexibles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Offene Kultur, die Vielfalt und Chancengleichheit fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Lean-Methoden und digitalen Technologien in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Hochschulstudium, relevante Berufserfahrung und Zertifizierungen im Lean-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
„Wir werden Ihre Welt begeistern!” Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren 52.000 Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können.
Freudenberg Sealing Technologies ist ein langjähriger Technologieexperte und weltweiter Marktführer für anspruchsvolle und neuartige Anwendungen in der Dichtungstechnik und der Elektromobilität. Mit unserer einzigartigen Werkstoff- und Technologiekompetenz sind wir bewährter Zulieferer von anspruchsvollen Produkten und Anwendungen sowie Entwicklungs- und Servicepartner für Kunden in der Automobilindustrie und der allgemeinen Industrie.
Sie unterstützen unser Team als:
- Lean Leadership: Leitung und Umsetzung von Lean-Projekten in den operativen Bereichen sowie in unterstützenden Funktionen. Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Beseitigung von Verschwendung (Muda) in Prozessen. Moderation und Durchführung von Kaizen-Workshops sowie Wertstromanalysen (Value Stream Mapping, VSM). Coaching und Mentoring von Green Belts und operativen Teams.
- Digitalisierung: Identifikation und Implementierung digitaler Lösungen zur Optimierung von Prozessen. Förderung der Integration von Lean-Prinzipien mit digitalen Technologien. Zusammenarbeit mit IT- und Engineering-Teams zur Sicherstellung skalierbarer und nachhaltiger Lösungen.
- Operational Excellence (OPEX): Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der Operational-Excellence-Roadmap. Sicherstellung der Nachhaltigkeit, Robustheit und langfristigen Wirksamkeit implementierter Lösungen. Beitrag zur Standardisierung sowie zum Austausch von Best Practices innerhalb weiterer Standorte der Local Company (LC) und der Division.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fachgebiet; ein weiterführender Abschluss ist von Vorteil oder kann durch entsprechende Berufserfahrung kompensiert werden.
- Mehrjährige, branchenspezifische Berufserfahrung.
- Relevante Zertifizierungen sowie Erfahrung mit entsprechenden Systemen und Schulungen.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert.
Kommunikation & Zusammenarbeit: Kommuniziert klar und prägnant und arbeitet proaktiv mit Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen der Organisation zusammen.
Kundenorientierung: Erkennt, versteht und erfüllt die Bedürfnisse und Erwartungen interner und externer Kunden. Entwickelt Lösungen auf Basis eines kundenzentrierten Ansatzes.
Innovation: Treibt innovative Ideen voran und unterstützt diese aktiv. Geht kalkulierte Risiken ein, um neue oder verbesserte Lösungen zu entwickeln.
Umsetzungsstärke & Ergebnisorientierung: Erkennt proaktiv Handlungsbedarfe und ergreift eigenständig Maßnahmen. Erschließt neue Wege und verfolgt neue Chancen.
Einige Ihrer Vorteile:
- Internationales Arbeiten: Profitieren Sie vom internationalen Austausch und globalen Job-Möglichkeiten.
- Sicheres Arbeitsumfeld: Wir bieten Ihnen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.
- Vielfalt & Integration: Eine Diversität an Erfahrungen, Ansichten und Personen macht uns erfolgreicher.
- Flexible Arbeitsmodelle: Sie können Ihre Arbeit flexibel gestalten für Ihren persönlichen Erfolg und Zufriedenheit.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit Unterstützung des Unternehmens können Sie für den Ruhestand vorsorgen.
Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.
Lean Six Sigma Black Belt & Digitalization Lead (w/m/d) in Remagen Arbeitgeber: Integral Accumulator
Freudenberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem internationalen und vielfältigen Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die individuelle Entfaltung und Innovation seiner Mitarbeitenden, was besonders für die Rolle des Lean Six Sigma Black Belt & Digitalization Lead in Remagen von Bedeutung ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lean Six Sigma Black Belt & Digitalization Lead (w/m/d) in Remagen erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Integral Accumulator und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Integral Accumulator interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lean Six Sigma Black Belt & Digitalization Lead (w/m/d) in Remagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Integral Accumulator unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Integral Accumulator!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Integral Accumulator vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Integral Accumulator beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
