Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Transaktionen und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Wachsendes internationales Beratungsunternehmen mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem inklusiven und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Start-up-Teams in einem etablierten Unternehmen und gestalte die Zukunft der Beratung.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Transaction Services und ein relevanter Hochschulabschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Interpath ist ein internationales und schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit tiefgreifender Expertise in einer breiten Palette von Spezialgebieten, die Deals, Beratung und Restrukturierung umfassen. Wir liefern greifbare Ergebnisse für globale Unternehmen, deren Investoren und Stakeholder, wenn komplexe Probleme auftreten und kritische Entscheidungen getroffen werden müssen. Interpath ist agil, unabhängig und konfliktfrei, und unsere Leidenschaft, immer das Richtige zu tun, hebt uns von anderen ab.
Unser vielfältiges Team bietet spezialisiertes technisches Wissen kombiniert mit tiefem Sektorwissen über unsere Dienstleistungsbereiche. Seit unserer Gründung im Jahr 2021 ist Interpath schnell gewachsen und wir haben nun eine Präsenz in Großbritannien, Irland, Frankreich, Deutschland, Österreich, der Schweiz, Spanien, BVI, Kaimaninseln, Bermuda, Barbados und Hongkong. Bis 2030 streben wir an, eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen mit einer wirklich globalen Präsenz zu sein.
Das Deals-Team von Interpath unterstützt Kunden während des gesamten Deal-Lebenszyklus, indem es finanzielle Due-Diligence-Prüfungen, Carve-out- und Bewertungsunterstützung bei nationalen und grenzüberschreitenden Transaktionen bereitstellt. Wir suchen einen talentierten Associate Manager, der unserem neu gegründeten Transaction Services-Team in Frankfurt oder München beitritt und Projekte für eine aufregende Mischung aus Kunden, einschließlich erstklassiger Private Equity- und Unternehmensklienten, durchführt. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines Start-up-Teams innerhalb eines etablierten und erfolgreichen Unternehmens zu sein.
Die erfolgreiche Kandidatin oder der erfolgreiche Kandidat wird eng mit unseren Geschäftsführern in einem wirklich unternehmerischen Arbeitsumfeld zusammenarbeiten, um eine führende Deal Advisory-Praxis in Deutschland aufzubauen und zu entwickeln, zusammen mit klugen und energiegeladenen Menschen.
Associate Manager bei Interpath arbeiten über den gesamten Deal-Lebenszyklus hinweg, liefern Buy-Side- und Sell-Side-Projekte für hochkarätige Kunden und arbeiten eng mit M&A-, Value Creation- und Debt Advisory-Kollegen innerhalb von Interpath zusammen. Sie profitieren auch von fortlaufender Schulung und Entwicklung sowie von Mentoring durch unsere Direktoren und Geschäftsführer, um ihre Netzwerke auszubauen und Erfahrungen in der Geschäftsentwicklung und im Stakeholder-Management zu sammeln.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützung von Buy-Side- und Sell-Side-Finanz-Due-Diligence-Engagements
- Analyse historischer und prognostizierter Finanzinformationen, einschließlich Qualität der Erträge, Nettoverschuldung und Betriebskapital
- Identifizierung wichtiger Deal-Themen, Risiken und Werttreiber, die klar an die Kunden kommuniziert werden
- Erstellung genauer, wirkungsvoller Berichte und Präsentationen für leitende Stakeholder
- Management und Coaching von Junior-Teammitgliedern, um qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherzustellen
- Koordination mit internen Spezialisten (Steuern, Bewertung, Strategie, Recht) und internationalen Teams
- Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen und Beitrag zu Geschäftsentwicklungsaktivitäten
Anforderungen
- Mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung im Bereich Transaction Services in einem Big 4 oder ähnlichen Umfeld
- Universitätsabschluss in Finanzen, Rechnungswesen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Berufliche Qualifikation (CPA, ACCA, CFA oder gleichwertig) abgeschlossen oder in Bearbeitung
- Solide Fähigkeiten in der Finanzanalyse und Rechnungslegung (GAAP oder IFRS)
- Erfahrung im Umgang mit den neuesten KI-Tools und -Technologien, wie Power BI, Alteryx und verwandten Tools
- Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Arbeitsströme und enge Fristen zu managen
- Starke Arbeitsmoral und Fähigkeit, sich in einem kollaborativen Umfeld neuen Herausforderungen und Ideen anzupassen
- Gut entwickelte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, kombiniert mit Erfahrung in der Unterstützung von Projektteams und dem Aufbau von Beziehungen
- Unternehmerische Denkweise, Teamplayer und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Fließend in Englisch mit Deutsch auf C1-Niveau. Zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil
Was wir bieten
- Einblick in hochkarätige nationale und internationale Transaktionen
- Frühe Verantwortung und einen klaren Karriereweg
- Strukturierte Schulung, Coaching und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung
- Ein kollaboratives, vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungen entsprechend dem deutschen Markt
- Flexible Arbeitsmodelle und ein starker Fokus auf die Integration von Berufs- und Privatleben
Inklusion bei Interpath
Wir existieren, um unseren Kunden zu helfen, transformative Chancen zu nutzen oder ihre schwierigsten Herausforderungen zu bewältigen, und daher müssen wir auf die klügsten Köpfe aus den unterschiedlichsten Hintergründen zurückgreifen, um die aufschlussreichsten Perspektiven zu gewinnen. Dazu ist es entscheidend, dass es in unserer DNA verankert ist, unsere Mitarbeiter als Individuen zu unterstützen und zu feiern, und dass wir alle die Fähigkeit, Ressourcen und Anleitung haben, um unsere langfristigen Karriereziele zu erreichen.
Lernen & Entwicklung
Interpath bietet eine breite Palette maßgeschneiderter Schulungsprogramme, On-the-Job-Lernen und Networking-Möglichkeiten, die unseren Mitarbeitern helfen, die Fähigkeiten und Erfahrungen zu entwickeln, die erforderlich sind, um auf ihren gewählten Karrierewegen voranzukommen.
Werte
Unsere vier Kernwerte sind die Grundpfeiler der Kultur bei Interpath und leiten alles, von alltäglichen Entscheidungen bis hin zu größeren strategischen Initiativen. Unsere Interpath-Werte sind:
- Das Richtige tun
- Alle Hände an Deck
- Leidenschaft treibt den Erfolg
- Unterschiedliche Kulturen und Denkweisen annehmen
Leistungen
Bei Interpath stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges und umfassendes Vergütungspaket, einschließlich attraktiver Gehälter und einer Reihe von Kern- und optionalen Leistungen.
Associate Manager - Transaction Services (m/f/d) Arbeitgeber: Interpath
Interpath ist ein dynamisches und schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit einer starken Präsenz in Frankfurt und München. Wir bieten unseren Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, an hochkarätigen nationalen und internationalen Transaktionen zu arbeiten, sondern auch eine klare Karriereentwicklung, strukturierte Schulungen und ein unterstützendes, inklusives Arbeitsumfeld. Unsere Werte fördern Teamarbeit und individuelle Entfaltung, was Interpath zu einem hervorragenden Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte macht, die in einem unternehmerischen Umfeld wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Manager - Transaction Services (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Interpath, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Interpath im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Interpath echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Interpath zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Manager - Transaction Services (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Interpath reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interpath vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Interpath tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
