Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Transaktionen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Interpath, ein schnell wachsendes internationales Beratungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem inklusiven und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Start-up-Teams und gestalte die Zukunft der Deal Advisory in Deutschland.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Transaction Services und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Interpath ist ein internationales und schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit tiefgreifender Expertise in einer breiten Palette von Spezialgebieten, die Deals, Beratung und Restrukturierung umfassen. Wir liefern greifbare Ergebnisse für globale Unternehmen, deren Investoren und Stakeholder, wenn komplexe Probleme auftreten und kritische Entscheidungen getroffen werden müssen. Interpath ist agil, unabhängig und konfliktfrei, und unsere Leidenschaft, das Richtige zu tun, hebt uns hervor.
Unser Team unterstützt Kunden während des gesamten Deal-Lebenszyklus, indem es finanzielle Due-Diligence-Prüfungen, Carve-out- und Bewertungsunterstützung bei nationalen und grenzüberschreitenden Transaktionen bietet. Wir suchen einen talentierten Associate Manager, der unserem neu gegründeten Transaction Services-Team in Frankfurt oder München beitritt und Projekte für eine aufregende Mischung aus Kunden, einschließlich führender Private Equity- und Unternehmensklienten, durchführt.
Die Aufgaben umfassen:
- Unterstützung bei finanziellen Due-Diligence-Prüfungen für Buy-Side und Sell-Side
- Analyse historischer und prognostizierter Finanzinformationen, einschließlich Qualität der Erträge, Nettoverschuldung und Working Capital
- Identifizierung von Schlüsselproblemen, Risiken und Werttreibern und klare Kommunikation an die Kunden
- Erstellung genauer, wirkungsvoller Berichte und Präsentationen für leitende Stakeholder
- Management und Coaching von Junior-Teammitgliedern zur Sicherstellung hochwertiger Ergebnisse
- Koordination mit internen Spezialisten (Steuern, Bewertung, Strategie, Recht) und internationalen Teams
- Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen sowie Beitrag zu Geschäftsentwicklungsaktivitäten
Erforderliche Erfahrungen:
- Mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung im Bereich Transaction Services innerhalb eines Big 4 oder ähnlichen Umfelds
- Universitätsabschluss in Finanzen, Rechnungswesen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Berufliche Qualifikation (CPA, ACCA, CFA oder gleichwertig) abgeschlossen oder in Bearbeitung
- Solide Fähigkeiten in der Finanzanalyse und Rechnungslegung (GAAP oder IFRS)
- Erfahrung im Umgang mit den neuesten KI-Tools und Technologien, wie Power BI, Alteryx und verwandten Tools
- Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Arbeitsströme und enge Fristen zu managen
- Starke Arbeitsmoral und Fähigkeit, sich in einem kollaborativen Umfeld neuen Herausforderungen und Ideen anzupassen
- Gut entwickelte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Erfahrung in der Unterstützung von Projektteams und dem Aufbau von Beziehungen
- Unternehmerisches Denken, Teamplayer und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Fließend in Englisch mit Deutsch auf C1-Niveau. Zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil
Wir bieten:
- Einblicke in hochkarätige nationale und internationale Transaktionen
- Frühe Verantwortung und einen klaren Karriereweg
- Strukturierte Schulungen, Coaching und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung
- Ein kollaboratives, diverses und inklusives Arbeitsumfeld
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungen entsprechend dem deutschen Markt
- Flexible Arbeitsmodelle und ein starker Fokus auf die Integration von Berufs- und Privatleben
Wenn Sie leidenschaftlich an Deals interessiert sind und bereit sind, Ihre Karriere im Bereich Transaction Services bei Interpath zu beschleunigen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Associate Manager - Transaction Services (m/f/d) Arbeitgeber: Interpath
Interpath ist ein dynamisches und schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit einer starken Präsenz in Frankfurt und München. Wir bieten unseren Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, an hochkarätigen nationalen und internationalen Transaktionen zu arbeiten, sondern auch eine strukturierte Karriereentwicklung, umfassende Schulungen und ein unterstützendes, inklusives Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entfaltung, was Interpath zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle macht, die ihre Karriere im Bereich Transaction Services vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Associate Manager - Transaction Services (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Webinare und sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist. Und vergiss nicht, deine Erfolge und Erfahrungen klar zu kommunizieren!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei Interpath interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Manager - Transaction Services (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen!
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Transaction Services. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interpath vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Interpath und die Transaction Services. Schau dir aktuelle Projekte, Erfolge und Herausforderungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der finanziellen Analyse oder im Projektmanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, andere zu coachen und zu unterstützen, um qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Interpath legt großen Wert auf Weiterbildung und Karriereentwicklung. Stelle Fragen zu den Schulungsprogrammen und Mentoring-Möglichkeiten, um dein Interesse an persönlichem Wachstum zu zeigen und zu verstehen, wie das Unternehmen dich unterstützen kann.
