Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden, löse komplexe Supportanliegen und führe Systemwartungen durch.
- Unternehmen: IT-Systemhaus mit starkem Teamgeist und exzellentem Service.
- Vorteile: Fitness-Zuschuss, Jobrad, Job-Ticket, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Lernbereitschaft und Teamarbeit sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder technisches Studium, Erfahrung im Systemhausbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein breit aufgestelltes IT-Systemhaus, in dem exzellenter Service und Teamgeist gelebt wird. In unseren starken, crossfunktionalen Teams sind wir nah an unseren Kunden, gehen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Aufgaben nach und entwickeln uns dabei jeden Tag weiter.
Dein Beitrag zum Erfolg:
- Zusammen mit deinem Team betreust du einen festen Kundenkreis.
- Komplexe Supportanliegen annehmen, übernehmen und bearbeiten.
- Systemwartungen durchführen.
- Für die Durchführungen von komplexen Projekten zuständig sein.
- Systemverantwortung tragen und die Administration ausgewählter Kunden übernehmen.
- Kundendokumentationen pflegen und erstellen.
- Mit Hilfe von Managed-Service-Lösungen Kundensysteme analysieren und optimieren.
- Dein Wissen erfolgreich an andere Kolleg/-innen vermitteln und ggf. Schulungen durchführen.
Du wirst dich bei uns wohlfühlen, wenn du:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf hast (z.B. als Fachinformatiker/-in Systemintegration) oder ein abgeschlossenes, technisches Studium vorweisen kannst.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Systemhausbereich mitbringst.
- Tiefgehende Kenntnisse im Bereich "Basis-Infrastruktur" (Windows Server, DNS, Routing, Firewall, VPN) hast.
- Weitreichende Erfahrung im Bereich der Microsoft Produktwelt (Microsoft 365, Active Directory, Exchange, Entra ID) mitbringst.
- Gerne Probleme löst und anderen Menschen hilfst.
- Eine hohe Lernbereitschaft aufweist.
- Hilfsbereit, kooperativ bist und gut mit deinen Teammitgliedern zusammenarbeiten kannst.
- Ein großes Verantwortungsbewusstsein gegenüber deinem Team und deinen Kunden mitbringst.
- Ein Kommunikationstalent bist und über sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau verfügst – mündlich wie schriftlich.
Mehr als nur ein Job - deine Benefits bei ITs-plus:
- Fitness: Die Gesundheit unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität, deshalb bezuschussen wir deine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft.
- Jobrad: Mit dem Rad ins Büro oder sonntags ins Grüne! Wir übernehmen zu 100% die Inspektions- und Versicherungskosten deines Wunschrads.
- Job-Ticket: Nutze das Deutschlandticket und reise bequem durchs Land – wir unterstützen dich mit einem Zuschuss.
- Weiterbildung: Bleib am Puls der Zeit mit regelmäßigen Schulungen und sei ein Early Adopter neuester Tekki-Entwicklungen. Wir fördern deine Karriere mit maßgeschneiderten Weiterbildungsplänen.
- Herzenssache: Wir sind für dich da, mit 5 bezahlten Pflegetagen pro Jahr für die Betreuung deiner Liebsten.
- Gesunde Ernährung: Genieße täglich frische, gesunde Gerichte aus unserer mobilen Kantine und entspanne mit deinem Team.
- Gesundheit fördern: Nutze unser individuelles Gesundheitsmanagement – von Checks und Vorträgen bis hin zu Coachings.
- Denk an dich: Mit einem guten Gefühl in die Zukunft starten! Wir unterstützen dich mit unserem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Work-Life-Balance: Finde dein Gleichgewicht mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Senior System Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: ITs-plus
ITs-plus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der exzellenten Service und Teamgeist in einem dynamischen IT-Systemhaus fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Vielzahl an Benefits, darunter Gesundheitsförderung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. In einem unterstützenden und kooperativen Umfeld bieten wir dir die Chance, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg unserer Kunden beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior System Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ITs-plus bewerben
Viele Unternehmen, wie ITs-plus, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior System Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ITs-plus und die ausgeschriebene Position Senior System Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITs-plus vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ITs-plus an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
