Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Übergabe von Projektergebnissen in den operativen Betrieb.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das an zukunftsweisenden Projekten arbeitet.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Karriereentwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Firmenfitness und Job Rad Leasing
Wir bei Jacobs stellen uns der Herausforderung von heute, die Zukunft neu zu erfinden.
Wir befassen uns mit den zentralen Problemen der Welt in Bezug auf wachsende Städte, widerstandsfähige Umwelt, unternehmenskritische Ergebnisse, operativen Fortschritt, wissenschaftliche Entdeckungen und modernste Fertigung und wandeln abstrakte Ideen in die Realität um, die die Welt zum Guten verändert.
Dein Aufgabengebiet
Für den Bereich Power & Energy suchen wir einen engagierten und erfahrenen Koordinator Commissioning (m/w/d), der die geordnete und qualitätsgesicherte Übergabe von Projektergebnissen in den operativen Betrieb verantwortet.
In dieser Schlüsselrolle koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen Projektteams, Fachbereichen, Betriebsverantwortlichen und Auftragnehmern und stellen sicher, dass sämtliche technischen Anlagen, Dokumentationen, Prozesse und Nachweise vollständig, termingerecht und entsprechend definierter Anforderungen übergeben werden.
- Was wir brauchen
- Planung, Steuerung und Koordination des gesamten Übergabeprozesses von Projekten in den operativen Betrieb
- Sicherstellung der vollständigen, qualitätsgesicherten und termingerechten Übergabe von technischen Anlagen, Dokumentationen, Prozessen und Betriebsinformationen
- Koordination aller beteiligten internen und externen Stakeholder sowie Steuerung der relevanten Schnittstellen
- Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung definierter Handover-Kriterien und Übergabeanforderungen
- Moderation von Abstimmungen, Workshops und Übergabemeetings mit Projektteams, Betriebsorganisationen und Auftragnehmern
- Organisation und Begleitung des Wissenstransfers zwischen Projekt und Betrieb
- Identifikation, Bewertung und Nachverfolgung von Risiken im Rahmen des Übergabeprozesses
- Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Standards im Bereich Commissioning und Handover Management
- Unterstützung von Change- und Transformationsprozessen im Rahmen von Projekten sowie bei der Einführung neuer Systeme und Arbeitsweisen
- Das bringst Du mit
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem relevanten Fachbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Dokumentenmanagement, im Commissioning oder in einer vergleichbaren Projektfunktion
- Erfahrung im Projekt- und Stakeholdermanagement sowie in der Koordination komplexer Projekte mit unterschiedlichen Interessengruppen
- Gute Kenntnisse mit Managementsystemen wie CDE Enterprise, La Ra oder Arc GIS
- Ausgeprägtes Verständnis von Dokumentations-, Qualitäts- und Compliance-Anforderungen in technischen Projektumgebungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Teamorientierung
- Erfahrung im Risiko- und Qualitätsmanagement von Vorteil
- Kenntnisse im Change- und Transformationsmanagement wünschenswert
- Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands sowie bei Bedarf ins Ausland
- Bereitschaft zur Anwesenheit an mindestens drei Tagen pro Woche im Projektbüro in Würzburg
- Was wir bieten
- Unbefristete Festanstellung in nachhaltigen, zukunftsweisenden Projekten
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Firmenfitness und Job Rad Leasing
- Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl in Deutschland als auch international
- Diverse Mitarbeiternetzwerke
We value collaboration and believe that in-person interactions are crucial for both our culture and client delivery.
We empower employees with our hybrid working policy, allowing them to split their work week between Jacobs offices/projects and remote locations enabling them to deliver their best work.
Your application experience is important to us, and we’re keen to adapt to make every interaction even better.
If you require further support or reasonable adjustments with regards to the recruitment process (for example, you require the application form in a different format), please contact the team via Careers Support.
#J-18808-Ljbffr
Commissioning and Handover Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Jacobs
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Rechenzentrumsprojekte spezialisiert hat. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option auf mobiles Arbeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl national als auch international Ihre berufliche Entfaltung unterstützen. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und einem wertschätzenden Arbeitsklima, das durch diverse Mitarbeiternetzwerke bereichert wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Commissioning and Handover Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commissioning and Handover Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Jacobs für die Position als Commissioning and Handover Manager (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Jacobs arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jacobs vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Jacobs passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Jacobs zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
